全市法院工作要点9篇

全市法院工作要点9篇全市法院工作要点　第第1篇:法院党建工作总结　在市委、市政府的正确领导下，认真贯彻党的十九大精神，紧紧围绕全市组织工作会议提出的工作思路,促使广大党员进下面是小编为大家整理的全市法院工作要点9篇,供大家参考。

篇一：全市法院工作要点

第 1 篇: 法院党建工作总结

　 在市委、市政府的正确领导下，认真贯彻党的十九大精神，紧紧围绕全市组织工作会议提出的工作思路,促使广大党员进一步坚定理想信念，进一步加强党性锻炼和党性修养，进一步增强司法为民的思想认识。党组织进一步增强了凝聚力、创造力和战斗力，审判管理和队伍建设取得了显著进展。人民群众对法院工作和法官队伍的满意度得到提高，党建工作取得了一定成效。

　 一、高度重视，认真开展班子专题研究

　 针对党建工作，党组织高度重视。年初召开班子会议，对全年党建工作进行专题研究和部署，规划工作步骤和细节，确保工作扎实开展。每月党员活动日，党总支安排专人下发工作要点和活动计划，确保每次活动落实到位，不走过场。同时，要求党员领导干部作为普通党员参加党支部的党员活动。

　 二、认真学习，狠抓党员政治思想教育

　 为了建设学习型法院，在抓党建工作中，坚持把学习和教育放在首位。一是组织全体党员认真学习党的十九大精神和《中国共产党党章》，积极参加两学一工学习教育，深刻理解全会精神，要求每个党员认真写学习笔记，写经验。第二，坚持召开党员活动日，定期开展支部活动。一月五日、二月九日、三月九日、四月十日先后开展了四次党员活动日，带领大家重

　温入党誓词，集中组织学习了《新时期中国共产党人的思想旗帜》、《中国共产党党务公开条例(试行)》和 Xi 总书记在十九届中央纪委二次全会上的重要讲话精神，带领广大党员认真研究了《习近平治国》，进一步升华了党员的思想觉悟。第三，利用每周五下午对全院干警进行培训，培训内容包括业务、纪律作风、党员教育等;

　 学习主题，以支部或者部门为单位组织集中学习，并做好笔记。

　 三、加强总支建设，充分发挥总支政治优势

　 由于推进司法体制改革，院内党员所在庭室发生了变化。为了更好地组织开展党员活动，经院党组研究决定，对法院 5个党支部所含庭室及人员进行调整，对支部委员进行差额选举，完善了迁安法院党总支的建设，做到了公平公正、严肃认真。本支部党建工作开展情况对党总支进行了述职，同时对各支部进行了民主评议，参加了党建述职会并提出了具体的党建工作要求。

　 四、提高党员职业道德，认真履行党组织职责

　 按照最高院关于加强法官职业道德和作风建设的要求，我们在全体党员干警中，扎扎实实地开展了廉政教育和纪律作风整顿，从解决党员的思想学习、工作作风和生活作风中存在的问题入手，组织党员学习《法官职业道德基本准则》《法官法》

　以及廉洁自律方面的规定，教育党员干部要严格遵守党的纪律，克服拜金主义、享乐主义，以及极端个人主义思想，使每名党员干部从思想上、工作上、纪律上、作风上进行自查自纠，寻找自身存在的问题。为进一步强化主体责任、强化责任追究、强化责任担当，更好地接受社会监督，结合本单位和个人工作实际，制定并签署了领导干部公开承诺。

　 下一步，在以下方面进一步提高党建工作，坚持和完善党组总负责、党组书记带头抓，分管领导具体抓，党总支抓落实的党建工作格局。党组书记、党组成员和部门领导实行“一岗双责”，不仅抓审判业务，还要做好党务工作，建立领导干部党建工作联系点制度，明确联系点的创建目标，确保党建工作任务落到实处。

　 (一)思想建设把好关。要始终坚持把党员教育作为重点，大力加强对党员干警的政治方向、政治立场、政治观点、政治纪律、政治鉴别力和政治敏锐性教育，要提出“文明办案、热情服务、公正高效、严格司法”等树立法官良好形象的具体措施，引导党员干警牢固树立大局意识，公正意识，服务意识和创新意识，着力打牢思想根基。

　 (二)作风建设把好关。深入开展各项作风建设活动，将党员干警纳入作风建设的重点，采取党组评议、党员互评、群众测评，组织考评等形式，加强对党员干警的动态管理。要建立

　机关作风巡查制度，定期通报机关作风巡查情况，促使党员干警自觉遵章守纪蔚成风气。

　 (三)专题活动把好关。结合近期“三个看一看”解放思想大讨论活动，做好长期规划，还要扎实有效地步步为营，以积极主动的态度，不断在各项活动中查找问题，发现不足，勇于整改，推进人民法院整体工作的健康发展。

　 在今后工作中，我院党总支将在市委、市政府和上级党委的正确领导下，以认真学习贯彻落实习近平总书记系列讲话精神为主线，以全面加强法院队伍建设为根本，扎实工作，不断进取，创新发展，努力开创迁安法院党建工作新局面。

　第 第 2 篇: 法院党建工作总结

　 一年来，在院党组和办公室党支部的正确领导下，在办公室全体同志的支持和帮忙下，我能够及时调整好自己的心态，重新摆正自己的位置，尽快适应自己的主角变化。在工作中，能够时刻从共产党员的党性要求出发，严格要求自己，并不断充实和完善自己，工作用心进取。同时，按照法院工作人员的标准严格要求自己，加强学习，努力提高自己的法律业务知识和各项综合素质，较好地完成了领导分配的各项工作任务，现将一年来的工作、生活、学习状况总结如下：

　 一、努力学习法律及各项业务知识，不断提高自身综合素质。知识就是力量，知识就是财富，只有不断加强自身学习，

　才能不断适应时代的发展要求。在工作中我能够不断增强学习理论的主动性、自觉性，强化系统性、条理性，不断提高自身思想文化素质。采用向书本学，向实践学，向同志学的方法，努力做到学有所思、学有所悟、学有所用。透过学习进一步拓宽知识面，更新知识结构，汲取精神食粮，丰富自我，提高自己立足法院干好工作的本领。

　 一是用心参加院里组织的政治理论学习，学习党的路线、方针、政策、法律和法规，学习先进人物的先进事迹，并将所学用于指导自己的工作实践。一年来，对全院组织的所有教育和学习我做到了一课不少、一堂不漏，并努力做到学以致用，尤其在先进性教育活动期间，对照标准要求，针对自身存在的问题进行了认真的剖析，做到了从心灵深处查找对党员先进性认识上的不足，从工作态度查摆在工作落实上的不足，从生活态度查看在自身要求上的不足，并制订了切实可行的个人整改措施，有力地指导了自己的工作。

　 二是活注重加强法律知识和相关知识的学习。在工作之余和节假日时间，能自觉学习法律知识和应用文写作，不断提高驾驭整体工作的潜力。在具体的学习过程中，我始终坚持从“三个少”中挤时间，即少聊会闲天、少喝点闲酒、少看会电视，做到“四个常”即常看、常思、常问、常做，不断巩固学习的效果。

　三是虚心向身边的同事学习，提高自身的综合素质。在工作和学习中，我时刻牢记“三人行则必有我师”的古训，以虚心向身边的同事请教为荣，透过嘴勤、脑勤、手勤，不断地将学习的效果引向深入。透过一年的学习，我的计算机操作水平，写作水平，及信息采取、编报水平都有了不同程度的提高，使自己在尽量短的时间内熟悉了工作环境和资料。

　 二、脚踏实地，埋头苦干，认真做好本职工作。

　 脚踏实地，埋头苦干，是每一位机关工作人员，完成本职工作的前提和基础。在法院办公室工作期间，我始终不渝地坚持平心戒燥、与人为善、踏实工作的态度，具有强烈的事业心和职责感，坚持实事求是的原则。做到了“四个好”，即自己份内的工作主动干好、上级机关安排的工作务必做好、领导交办的事情想法办好、同事求助的事情尽力办好：

　 一是在主任的领导下用心做好法院各部门内部协调工作。法院办公室是法院内部的“枢纽”和对外接待的“窗口”，代表法院糸统的形象。为此，我每一天坚持按时、准点上下班，，认真有礼地接待各方当事人和上访群众，真正做到了“三不”即态度不燥、言语不急、法律讲解不断，使当事人来访的过程变成我们宣传法院良好形象和法律知识的过程。同时，主动协调法院内部各部门的工作，做到了及时汇报(向上级机关和领导)、及时反馈(种类状况和信息)、及时通知(各种会议和活

　动)，为有效地促进法院以审判为主的各项工作的顺利开展作出了自己的贡献。

　 二是从严要求自己，认真对待每一项工作，发挥好领导的参谋助手作用。我始终认为要干好每一项工作，就要象雕琢艺术品一样，认认真真、兢兢业业、一丝不苟。一年来，所负责的信息工作既要亲自书写、打印、校改，还要自己报送，有时材料多、

　 要求急，自己就加班加点、不分昼夜，全身心投入工作之中。元至十一月份共编写信息(简报)期，其中被省高级法院采用数为期，被市各级信息(简报)采用余期，为宣传我市法院公正司法、一心为民的良好形象，起到了很好的宣传辐射作用。

　 三、时刻严格要求自己，持续一名共产党员应有的严谨作风。

　 在法院工作的一年时间里，我能够正确对待自己，始终做到“三不为”，即不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动。不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，持续昂扬向上的精神状态。

　 一是在生活上坚持不骄不躁，遵章守纪，廉洁自律，不侵占公家一分一厘，不行贿受贿。为人谦虚谨慎，处事公道正派。

　心胸宽容大度，严以律己，宽以待人，不计较个人得失。待人诚恳、友善，善于听取他人意见，博采众长，不断完善自己。

　 二是在工作中能够做到尊敬领导，团结同志，较好的处理与领导和同事的关系。对同事求助的任何事情，只要能够做到的都不推辞，而是挤出时间想方设法的去帮忙解决。对一时难以解决的问题也能给予耐心地解释，从不一推了之。

　 三是严格自身要求，时刻将法律、法规和党的宗旨牢记心中。不论是在上班时间，还是八小时以外，均能够严格要求，自觉遵守国家的法律、法规，遵守各项规章制度，自觉抵制不良习气。

　 一年来，我虽然在自己的工作岗位上完成了一些工作，取得了必须的成绩，但这些并未给自己带来一丝成就和简单感，反而愈加觉得沉重，总觉得工作起来始终不能称心如意，不如别人游刃有余。同时，工作中大多是处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考，提前预测，及时准备。尤其是在写材料过程中，遇到稿子多、时间紧、任务重时，往往是兵来将挡，水来土掩，疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够，为领导服务只是限于写一些简单的简报，其他工作远远不够，很难站在领导角度去思考问题，缺乏全局性把握，不能很好地理解领导意图并融入文稿，与领导要求有相当差距。

　在今后的工作中，我将进一步坚持勤奋学习，更新知识结构，提高为领导服务水平，既要想领导之所想，也要想领导之未想。全面提高自己综合素质，个性是文字水平，尽力把材料写实、写好、写细，使领导满意，自己提高。必须要扑下身子抓落实，做到“四个注重”即，注重学习、注重积累、注重煅炼、注重提高，不断完善自己，提高自己，为我院的全面建设再上一个新台阶做出自己应有的贡献。

　第 第 3 篇: 法院党建工作总结

　 2020 年，我院党建工作在区委、区直机关工委的正确领导和上级法院的全面指导下，认真贯彻落实党的十九大精神及习近平总书记系列讲话精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”为目标，以“不忘初心，牢记使命”、“两个坚持”主题教育为契机，按照“围绕中心、服务大局”和最高人民法院“条块结合、上下联动、整体推进”以及“以党建带队建、以队建促审判”的党建工作思路，完善机制，创新形式，不断提高党建科学化水平，形成了党建、审判工作齐抓共赢的良好局面。现将我院 2020 年党建工作汇报如下：

　 一、党建工作开展情况 一、党建工作开展情况

　 为了发挥党组织在法院工作中的政治领导核心作用，确保法院党建工作的可持续发展，我院不断建立健全党建工作的长

　效机制,切实做好对党员的常态化教育管理工作。

　 (一)加强政治建设。党员日常学习制度健全并落实到位，制定了详细的学习计划，学习内容突出习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、党章党规、党的基本理论路线方针政策和党中央最新决策部署。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，落实“三会一课”、谈心谈话、主题党日等制度到位。定期组织党员通过“三会一课”、主题党日等形式开展专题研讨。严格落实学习笔记制度，每名在职党员都撰写学习笔记，党支部定期调阅、审阅党员的学习笔记。

　 (二)落实党建工作责任制。明确党组成员的工作职责，细化党支部工作制度、民主评议党员制度、民主生活会制度、“三会一课”制度、党员联系群众制度等工作制度。坚持审判工作和党建工作两手抓，两手都要硬。切实发挥党组织的政治核心作用，建立党支部书记抓党建的格局。坚持重心下移，下大力气建设好法院基层党组织建设,确保每一名党员都在基层党组织中受到教育和管理，切实发挥党员在审判实践中的先锋模范作用。

　 (三)立足实际创新，处理好党建形式和内容之间的关系。按照相关要求，加强对所属党员干警的经常性思想教育，建立完善党员教育培训的长效机制，扎实推进学习型法院和学习型党组织建设;认真执行“三课一会”制度，定期召开党员大会、支部委员会、党小组会，开展民主评议党员活动;紧紧围绕法

　院中心工作，认真落实开展案件质量评查，办案能手达标竞赛，党风廉政考核等机制，引导全体干警切实发扬“忠诚、为民、公正、廉洁”的司法核心价值观。

　 (四)完善党员先进性建设机制。高度重视对入党积极分子的培养及发展，把对入党积极分子的培养教育放在首位，以提高入党积极分子的政治思想素质,以使其树立正确的世界观、人生观和价值观为抓手，保证新发展党员的质量，保持党组织的先进性和纯洁性，增强党组织的凝聚力和吸引力。今年发展...

篇二：全市法院工作要点

市基层法院党建工作调研报告 提纲 一、基层法院党组织及党建工作现状

　二、基层法院党组织建设存在的问题及原因

　（一）全市没有一名专职党建工作干部

　（二）党组织生活形式较单一，个别党员组织观念淡薄

　（三）后备党员培养力度不够

　（四）党组织活动经费没有保障

　（五）党建工作督查指导考核体制不够健全

　（六）对党员干部的思想政治工作比较薄弱

　三、加强基层法院党组织建设的对策和建议

　（一）要加强对基层法院党建工作重要性的理解

　（二）要加强对党员的思想政治教育，筑牢党员思想根基，增强为人民服务本领

　（三）要健全上级党组织对下级党组织的指导监督机制，加强党组织对党员的管理机制

　（四）要健全对党员的廉政监管机制

　（五）要落实好基层法院党建工作的保障性措施

　（六）要丰富党组织活动的载体，创新活动形式

　（七）要加强党员后备力量的培养

　 正文：

　基层党建工作一直是法院工作的重点之一，通过抓党建工作来带动法院队伍建设也是法院开展工作的重要手段。为了更好的发挥党建工作带队伍、促审判的作用，摸清全市基层法院党建工作现状，法官管理处将基层法院党建工作情况作为...年的重点调研内容。我们通过发放调研提纲的形式梳理出当前基层法院党建工作中存在的具体问题，提出相应的对策、建议，期望对今后全市法院的党建工作起到一些抛砖引玉的作用。

　一 、基层法院党组织及党建工作现状

　 截止到...年...月...日，全市基层法院共有在编干警...人，中共党员...人，党员比例达到...%，...个基层院共有...个党总支，...个党支部；全市基层法院共有退休干警...人，退休党员...人；全市基层法院共有临时工...人，临时工党员仅有...人；全市基层法院中层领导干部党员比例达到了...%，...岁以下干警党员比例仅为...%。

　二 、基层法院党组织建设存在的问题及原因 通过调研我们发现，全市基层法院党建工作总体来说是好的。党员比例较高，党员素质较好，党组织机构较健全，尤其是中层领导干部中间有非常好的党员基础；各单位党建工作指导思想比较明确，能够紧紧围绕审判执行工作中心任务开展党建工作；各单位党的制度落实较好，能够抓住关键，围绕党的组织建设、思想建设、作风建设、制度建设和党员队伍建设开展活动；党建工作，逐步趋于规范化、制度化和科学化。但我们也应该看到，与新形势法院所肩负的新的使命相比较，基层法院党建工作还存在着一些制约发展的瓶颈。

　（一 ）全市没有一名专职党建工作干部 我市基层法院的党组织机构一般设有院党组、党总支、党支部、党小组，党建工作一般由党总支负责，党总支书记都是由党组成员兼任，负责党务工作的干部全部都是兼任（大部分是政工部门工作人员），全市...个基层院没有一个专职的党务工作人员，党务干部的编制、待遇没有落实。这很大原因来自于地方组织部门和编制部门没有给法院专职党委（党总支）副书记、专职党务干部的编制，也从一个侧面反映了党建工作在有些领导的意识中还没有引起足够的重视。这样的状况，使得支部工作、法院党务工作因为其他工作的影响而只能停留

　 于表面，在实际工作中便会产生一些相互扯皮、相互推诿的现象，工作难于落实，工作人员积极性也不高。

　（二 ）党组织生活形式较单一，个别党员组织观念淡薄 由于社会矛盾频发，当前基层法院审判、执行工作面临严峻的挑战，加上案多人少的矛盾日益突出，导致“重审判业务，轻政治工作”现象严重。法官普遍认为基层法院以审判工作为中心，只要把审判业务做好了就行，往往以开庭或案件多等为由推脱政治理论学习。有的法官则片面认为审判、执行等业务工作是硬指标，党务工作是软任务，党建工作只是业务工作的附加，没有把党建工作贯穿融合到日常业务工作中去，甚至有的个别领导干部也是疲于应付事务性工作，不愿或很少参加支部组织生活，对党建工作敷衍了事，故而在对政治学习、政治活动、组织的管理教育等方面，认识不到位，热情不高，个别法院党组织活动仅限于应付上级检查时的会议记录，党组织活动没有，或者组织生活缺乏创新，死气沉沉。有的党员一年难得开上一个会，过上一个组织生活，使得很多党员把自己的党员身份都淡忘了，甚至会忘记交党费，这样何谈党员意识、何谈宗旨意识，何以发挥党员的先锋模范作用。

　（三 ）后备党员培养力度不够 从我们调研的情况看，全市基层法院现有正式在编干警...人，其中中共党员...人，党员人数占干警总人数的...%，党员基础较好。然而，截止到目前，全市基层法院共有退休干警...人，其中的中共党员...人，退休干警中党员比例达到了...%，比例明显高于党员总体比例。全市基层法院...岁以下年轻干警党员比例仅为...%，比退

　 休干警的党员比例低了...个百分点，也低于全体党员比例，由此可见，年轻干警入党积极性并不高。从长远发展角度来看，全市基层法院后备党员的培养计划还不够合理，客观上存在着党员法官“断层”问题，党组织补充新鲜血液困难，也说明我们年轻同志入党积极性没有调动起来，对党组织的认可度也不高，这对党组织的影响力和可持续发展势必会造成威胁。

　（四 ）党组织活动经费没有保障 经调研发现，我市所有基层法院党建工作都没有财政部门的专项经费支持，遇到党组织活动都是各自从办公经费里边挤。基层法院办公办案经费有时还得不到充分的保障，更别说党建工作的经费问题了，没有工作、活动经费，党建工作、党务活动就很难开展，也难免会造成党建工作做表面文章、流于形式的现象。

　（五 ）党建工作督查指导考核体制不够健全 依据《人民法院组织法》，上下级法院在审判业务上是监督关系，但在党务上却没有明确上下级法院之间的关系，是指导关系还是领导关系，一直处于模糊的状态，全市也没有形成对党务工作的考核机制和办法，所以在实践工作中，上级党组织往往只是下达任务，具体指导很少，检查督促很少，各基层法院的党建工作显得比较散乱无序，各地发展也不平衡，缺乏整体的凝聚力、战斗力；其次是法院党组织自身管理上没有形成一套有效的管理机制，党务工作责任制缺乏硬性考核标准和激励约束机制，靠党务人员做多少算多少，“干好干坏一个样、干多干少一个样”的思想比较严重，大多数基层法院党组织主要是为应付检查而临时抱佛脚，很少讲求实效，且自身检查也很少，

　 工作中存在着抓而不严的问题，造成法院党支部基础工作薄弱，很多党务工作流于形式。

　（六 ）对党员干部的思想政治工作比较薄弱 思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，在新的审判形势下，思想领域的苗头和矛盾错综复杂，思想政治工作只能加强，不能削弱。但是，大多数基层法院在这方面恰恰做得不够，只把口号停留在文件上、会议上和标语上，而没有政治思想工作分门别类，细化落实。平时，党务工作者没有沉下心来对党员干警进行深入的交流，不知道现在的干警思想动态是什么，他们八小时以外想的什么。对党员干警的政治进步，身体健康，夫妻关系和家庭困难关心较少，没有使党的组织真正成为每个党员都乐意来谈理想、讲愿望、提建议、诉衷肠、倒苦水甚至发牢骚的党员之家。因此，在开展党建活动时，就无法有的放矢，对症下药，只能做些表面和徒劳无效的工作。

　三 、加强基层法院党组织建设的对策和建议 在这重要的历史发展时期，如何加强基层法院党的建设，充分发挥党在法院工作中的坚强领导核心作用，增强法院“公信力”实现“以党建促审判”的工作目标，是我们一项常抓不懈的重要任务，也是我们不断思考的问题。

　（一 ）要加强对基层法院党建工作重要性的理解 基层法院作为党的司法路线方针政策的执行者，肩负着保障发展、服务群众、促进和谐的重要职责。加强和改进基层法院党建工作，是确保法院工作沿着正确政治方向发展的基石；是推动基层工作、化解

　 基层矛盾、维护基层稳定的重要保障；是人民法院永葆人民性和先进性的长期重大的政治任务；是人民法院加强队伍建设，进一步增强创造力、凝聚力、战斗力，真正成为中国特色社会主义事业的建设者和捍卫者的实践路径；是巩固我党的群众基础的重要堡垒。第一，加强基层法院党建工作，确保法院各项工作始终沿着正确政治方向发展。基层法院作为党的司法路线方针政策的执行者，只有加强基层法院的党建工作，才能使广大法官不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，在立场问题上不动摇，积极服从服务于党和国家建设的大局。第二，加强基层法院党建工作，是强化法院队伍核心价值观的重要手段。政法干警核心价值观是党的社会主义核心价值观在政法领域的集中体现，是人民法院队伍建设的精髓和本质内涵。加强基层法院党的建设，就是在强化和凝练社会主义核心价值体系，就是在用忠诚、为民、公正、廉洁的政法干警核心价值观统一思想、凝聚人心、弘扬正气，引导法官全力为大局服务，倾心为人民司法，时刻绷紧拒腐防变这根弦，始终抓住执法办案第一要务，提高审判执行的质量和效率。第三，加强基层法院党建工作，不断巩固党的群众基础。社会主义司法的核心价值之一就是司法的人民性。它以人民群众的利益为根本，是党的群众路线在我国司法领域的直接体现，同时也是科学发展观以人为本核心理念在司法领域的体现。法院的党建效果通常体现在审判作风上，审判作风不仅代表着法院的司法形象，而且直接影响当事人和人民群众对司法公正的判断，直接关系到司法的权威和公信力，关系到法院队伍建设的成败。我们基层法院直接接触群众一线，因此，抓住了这条主线，就抓住了一切工作的关键，抓好了党的思想、组织、作风、制度、和反腐倡廉五位一体建设，中国特色社会主义伟大事业发展就有了坚实基础。

　 （二 ）要加强对党员的思想政治教育，筑牢党员思想根基，增强为人民服务本领 “思想是行动的先导。”抓思想政治教育不是“眉毛胡子一把抓”，也不是只当“传声员”。作为基层法院领导班子，尤其是一把手，对新时期法院干警的思想动态要有个充分的了解，做到“要教育什么”和“该如何教育”心中有数，有的放矢。总的来说，不能脱离法院工作主题，要以审判工作、队伍建设、司法体制改革等为思想政治工作的切入点，有针对性开展思想政治工作，一是与各项主题实践学习活动相结合。法院每年都有相应的主题实践学习活动，如“改进司法作风建设年”“人民法官为民”等主题实践活动，必须与这些活动紧密结合，同时，加强政治形势教育和党性党风教育，增强党员宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识和忧患意识，以新的眼光、新的视野，研究、探索新时期法院思想政治工作的新情况、新问题，开拓创新，与时俱进。二是明确教育内容。要紧紧围绕“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观，着力加强革命传统教育、社会主义法治理念教育，用马克思主义法律思想占领司法意识形态阵地，培养法官高尚的职业道德品行，把法官履行审判权力和对组织承担的责任，内化为个人的信念，成为法官维护司法公正的职业责任心和自觉的行动。三是注意教育方法。单纯的说教不仅达不到教育的效果，更易引起干警的反感，所以加强教育一定要改进方法。可以组织学习与座谈交流相结合、大会报告与谈心沟通相结合、摆大道理与说小道理相结合的办法，要注意发现、培养、树立在各项活动中涌现出来的先进典型，及时表彰，发挥先进典型的示范作用、激励作用，引导干警树立正确的世界观、人生观、价值观，通过有效的教育活动，达到增强党员干警政治敏锐性的效果。

　 （三 ）要健全上级党组织对下级党组织的指导监督机制，加强党组织对党员的管理机制 首先，上级党组织要切实加强对基层法院党建工作的指导和督查，实行基层法院党建目标管理责任状制度，同时要建立健全科学的考核评价体系和机制，把党建各项工作量化管理，年终将抓党建工作的情况纳入当年度考核内容。其次，基层法院党建本身要建立健全检查、汇报、讲评、考核、奖惩等工作机制，通过签订责任状的形式，建立起党组统一领导，政工党务部门具体抓，各部门认真落实，按级负责，一级抓一级，层层抓落实的工作机制。要严格落实党的组织建设制度，包括《党建工作制度》、《党组织议事规则》、《发展党员工作制度》、《三会一课制度》和《生活会制度》等一系列规章制度，并严格按照制度和程序办事，建立组织建设工作档案，领导干部带头参加生活会活动，减少工作随意性。党总支从党员学习培训、分类管理、考核评价、监督约束、激励保障等方面建立健全制度，形成“党员教育经常化，党内生活制度化，党员管理规范化，发挥作用具体化，服务群众长期化”的长效机制，从而加强对党员的监督管理。

　（四 ）要健全对党员的廉政监管机制 认真落实领导干部“一岗双责”制度，加强对审判、执行等重点环节、重点部位的监督，强化事前、事中的监督，拓宽监督视野，实现无缝隙、全方位监督。通过《廉政保证金制度》、《首问责任制》、《廉政责任状》等制度，加强对干警的制约与监督，规范职业行为，严肃工作纪律。同时主动接受人大监督，加强与人大代表、政协委员的联络，并征求他们的意见和建议，接受人大代表、政协委员的监督。切实贯彻落实最高院“五个严禁”规定，积极开展警示教育和示范教

　 育，自觉强化廉洁自律意识，教育和引导干警“永远居安思危、永远如履薄冰、永远兢兢业业、永远公正廉洁”，打造一支风清气正的队伍。

　（五 ）要落实好基层法院党建工作的保障性措施 再好的工作也需要人去执行，无论如何，执行任务都要有一定的物质保障。为使基层法院党建工作落到实处，首先，要加强基层法院党务工作队伍建设。一是建立健全基层法院政工党务工作机构，按照提高素质、优化结构、相对稳定的要求，配齐、配强、配好人员，支持他们履行职责。二是...

篇三：全市法院工作要点

22 年政法工作各类讲话、报告、总结、计划方案资料汇编 目录 市法院政法队伍建设情况报告 2 在全县市域社会整治管理现代化试点工作调度会上的讲话 11 在全旗党建工作会议暨组织、宣传、统战、政法工作会议上的讲话 13 政法队伍教育整顿〞回头看〞工作报告 26 政法队伍教育整顿〞回头看〞工作总结 33 政法队伍教育整顿工作阶段性汇报 39 政法队伍教育整顿工作情况汇报 45 政法队伍教育整顿工作情况汇报 47 政法队伍教育整顿工作情况汇报 53 政法队伍教育整顿工作综述 56 政法队伍教育整顿工作综述 60 听党指挥：政法工作永远不变的灵魂 64 让安全中国的名片更加亮丽 71

　2022 年政法综治工作要点 78 2022 年政法综治工作要点〔街道〕 84 区第一季度政法暨综治安全建设汇报 86 区 2022 年政法重点工作思路 94

　县五项措施贯彻落实省政法会议精神 97 政法机关 2022 年度人事工作方案 98 2022 年度政法机关人事工作年度方案 102 在 2022 年度政法工作会议上的讲话 105 推进政法工作高质量发展 建设更高水平的安全中国 113 在县委政法委新任职干部大会上的讲话 125 县委政法委机关党支部先进事迹材料 128 先进事迹材料：抓根底、促提升，开创党建工作新格局 130 市委政法委机关党支部先进事迹材料 133 在政法工作会议上的讲话 136 政法研讨发言：在建设社会主义现代化新 X 中彰显政法之为 147 纪委书记在全市司法行政系统党风廉政建设工作会议上的讲话 151 区委政法委 2021 年目标任务考核完成情况自查报告 161 县委书记在全县政法工作会议上的讲话 172 区委政法委 2021 年目标任务考核完成情况自查报告 179

　市法院政法队伍建设情况报告 XX 年，XX 法院坚持全面贯彻落实政法工作条例，以政治建设为统领，抓班子带队伍促审判。今年以来，按照中央统一安排要求，扎实推进党史学习教育和队伍教育整顿，队伍建设水平有了新的提升。按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求,着力建设一支信念坚决、执法为民、勇于担当、清正廉洁的政法队伍。

　一、加强政法队伍建设的主要工作 〔一〕以政治建设为统领，扎实开展队伍教育整顿 XX 法院党组高度重视队伍教育整顿工作，将其作为一项重要的政治任务，作为队伍建设的头等大事来抓。

　第一个是全力做好组织动员。成立队伍教育整顿工作领导小组，屡次召开党组会、领导小组办公会传达学习文件精神，安排推进教育整顿工作，并加强对下级法院的工作指导和调度安排。进一步压实工作责任，切实发挥〞关键少数〞作用，力保压力传导到位、责任落实到位。第一时间完成规定动作，力保各环节工作快速启动、有序推进。全面实行〞挂图作战〞，对标对表分解任务，明确目标要求、责任领导和完成时限。在 X 家权威媒体上发布中院《队伍教育整顿顽瘴痼疾专项整治工作公示》，并安排专人汇总整理、分类办理。

　第二个是把学习教育贯穿始末。以政治教育为引领，XX 院党组理论学习中心组带头开展集中学习。以党史教育为核心，开展形式多样的参观学习等活动，扎实开展〞XX〞活动，凝聚坚决理想信念的精神力量。以警示教育为利器，组织干警收看警示教育片、参观廉政教

　育基地，为全体干警做廉政教育辅导报告，筑牢廉洁严身律己的思想防线。以英模教育为鼓励，推选 XX 同志参加全省政法英模先进事迹报告会，开展〞跟班学习找差距、立足岗位创一流以及〞三优一先〞〞青岛最美法官〞评选活动，引导疏通干警忠诚履职、为民效劳、担当作为。

　三是认真开展自查自纠。深入开展政策宣讲，做好思想动员，共有 XX 名干警主动向组织说明了问题。按照〞五必谈〞要求共开展谈心谈话 XX 人次，收集到各类意见建议 XX 条。组织干警填报《自查事项报告表》，共发放报告表 XX 份。通过

　 、走访等方式，向 XX 名离任后从事律师职业的干警宣讲政策、核实情况，并逐人建立台账。召开专项民主生活会和组织生活会，党组和班子成员围绕 X 方面重点内容进行了对照检查，认真开展批评和自我批评，深入查摆问题，提出了整改落实方案。

　四是深入进行线索核查。核查群众举报线索 X 件，倒查涉黑涉恶案件 X 件，评查重点案件 X 件，清查涉法涉诉信访案件 X 件，排查智能化大数据近 X 万条。配合监察机关开展法律监督专项检查，自觉接受队伍建设专项巡察。

　五是全面整治顽瘴痼疾，建立长效机制。把顽瘴痼疾专项整治，作为队伍教育整顿动真见效的重要措施。明确整治范围，共排查出顽瘴痼疾问题 X 件。针对发现问题建立了顽瘴痼疾销号制度，力保一个不漏，排查出的 X 件顽瘴痼疾问题全部整改完毕。制定了《关于裁判文书籍上网公开管理方法》、《案件质量评查方法》、《关于严格落实任

　职和诉讼回避制度的落地实施意见》等 X 个标准性文件，进一步明确政策界限，标准司法行为，从源头上减少和预防顽瘴痼疾类似问题再次发生。

　〔二〕强化领导班子建设，发挥党组领导核心作用 院党组深入学习党的十九届五中全会和中央全面依法治国工作会议精神，坚持党对法院工作的绝对领导，认真落实《中国共产党政法工作条例》以及省委贯彻落实意见要求，组织开展〞坚持党对司法工作的绝对领导、坚持中国特色社会主义法治道路〞〞政治安全、意识形态安全和中国特色社会义法整治管理念〞等专项学习教育活动。全面落实《党委〔党组〕落实全面从严治党主体责任规定》，〞一把手〞带头统筹谋划全面从严治党工作，共召开党组会研究管党治党工作二十余次，力保全面从严主体责任抓在手上、落实在行动上。坚持把全面从严治党贯穿业务工作始终，制定《党组研究审判执行工作规则》，进一步明确应当提交党组商讨研究的重大案件和审判执行重要事项，力保中央和省委、市委重大安排全面落实到审判实践中去。认真落实党建工作责任制。制定《党组关于落实全面从严治党主体责任的意见》《党组、党组书记、党组成员从严治党责任清单》以及《关于以党建统领法院工作的意见》，推进形成工程化、系统化的管党治党责任体系。认真开展政治领域风险隐患排查，做好重大敏感案事件舆论引导疏通工作，加强正面宣传力度，牢牢把握意识形态主动权。

　〔三〕严把干部选拔任用关口，树立鲜明选人用人导向 院党组深入贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持

　把学习《条例》同本单位干部选拔任用工作的实际结合起来，提高干部选拔任用工作水平。全年晋升行政编干警 X 批次共 X 人，其中选拔正处级领导干部 X 人、晋升员额法官 X 人、晋升公务员职级 X 人。晋升事业编干警 X 人，其中选拔处级领导 X 人，晋升事业编职级 X 人。

　第一个是严格选用程序。在干部素质标准上坚持德才兼备、以德为先的原则;在干部能力要求上坚持注重实绩、群众公认的原则，在选拔干部过程当中坚持民主、公开、竞争、择优和民主集中制的原则，营造了有利于优秀人才脱颖而出、健康成长的发展环境。在开展选人用人工作中，XX 院及时做好向上级部门的请示汇报，严格按照方案组织落地实施，公开岗位职数和进入范围人员名单，严格资格审查，落实〞凡提四必〞要求。选拔过程当中紧紧把握民主酝酿、推荐、考察等重要环节，不搞形式，接受监督，切实做到组织严密，程序合法。始终坚持按章办事，做到了坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通。

　第二个是突出选用标准。紧密围绕好干部标准，真正把政治可靠、能力素质过硬、群众评议信得过的干部选拔上来，形成正确的选人用人导向。突出政治素质，将政治素质作为考察选用领导干部的首要条件，注重在关键时刻，在重大事件中考察干部的信念和担当。管理和运用好领导干部整治素质档案，将其作为干部使用管理的重要参考依据和抓手，对干部政治素质全面考核，力保选用的干部政治坚决、忠诚可靠。突出工作实绩，坚持〞群众公认，注重实绩〞的原则，民主评议不过关、工作实绩不突出的不予重用。深入开展〞三述〞活动，

　要求领导干部带头进行〞三述〞，并将〞三述〞报告作为政治素质考核的重要指标存进档案。突出专业化能力，在选人用人标准上，将专业化摆在重要位置，在审判部门领导干部选用和法官等级晋升上，围绕法律事务的处理，办案的质量、数量、效果，司法理论调研等因素，全面评估审判人员的专业化能力。合理安排，做到人岗相适，使干部的能力得到充分发挥。

　〔四〕注重选培结合，着力提高政法干警能力素质 第一个是开展轮岗交流和挂职，多维度锻炼而培养干部。继续开展区市两级法院的上下挂职锻炼的工作，派遣 XX 院法官助理到基层法院挂职任法官。今年我院共有 XX 名干警进行了职务调整和轮岗交流，在全院范围内开展法院工作人员亲属从事律师工作摸底，对 X 名法官助理进行任职回避调整。第二个是加强年轻干部选用力度，领导干部年龄结构有所改善。按照市委《高素质干部队伍建设五年规划纲要》，今年选拔晋升了一批相对年轻、业务能力强、拼搏干劲足的处级领导干部，增强了庭处长队伍的活力。三是加强岗位技能培训，提升司法能力和水平。认真落实《干部教育培训工作条例》和《法官教育培训工作条例》，结合工作实际，制定培训方案，创新培训载体，拓展培训渠道。利用〞法官网络学院〞网络平台开展教育培训；将具备代表性的庭审示教录像，制作成视频教学资料，供全院干警学习交流。制定了《关于对青年法官助理实行导师式指导培养的落地实施意见》，发挥资深法官的〞传、帮、带〞作用，促进青年法官助理尽快适应岗位工作需要。

　〔五〕加强监督管理，一直不间断改良作风

　 第一个是严格落实纪律要求。院党组带头学习干部选拔任用有关政策法规，加强对干部选任的全过程监督，坚决杜绝跑官要官、买官卖官等不正之风，谨防带病提拔的发生，使干部选拔任用工作进一步标准，选人用人公信度进一步提高。第二个是加强对重点岗位、重点人员的管理，全面清理违规兼职问题，建立辞职、退休法官承诺制度，严格落实领导干部个人事项报告制度以及法官配偶、父母、子女从事法律相关工作个人报告制度，去年以来共对 X 名法官助理进行任职回避调整。三是持之以恒改良作风。不折不扣开展市委巡察整改，全面落实整改措施，形成党组决策督办、党建督导检查等制度标准。强化XX 热线效劳职能，努力解决联系法官难等问题。稳固立案记录制改革成果，一直不间断开展年底限制立案、存案不移等问题专项整治，坚决谨防加重群众诉讼负担。

　二、存在问题 第一个是思想观念不够解放。新时代对人民法院工作提出了新要求，班子成员的思想观念和之相比还存在一定差距，思想解放不够彻底，观念变革不深。党组抓审判管理、资源配置的能力有待增强。司法体制改革面临深层次问题和困难，需要以更大担当、更大魄力去解决。

　第二个是年轻干部培养不够完善。有些部门轮岗交流、培训学习的时机较少。对年轻干部缺乏长远培养规划，在大力选拔使用年轻干部上方法不够多，措施不够有力，缺少具体方法措施，没有形成一套

　完善的选拔、培养、管理和使用制度。

　三是能力素质存在不足。干警整体的能力素质和新时代新担当的要求，和 XX 人才的需求还有差距。XX 院干警整体学历水平较高，但审判一线缺乏专家型、复合型法官，特别是缺乏在全市乃至全国司法领域比较突出的法律实务人才。

　四是在纪律作风管理上还存在宽松软现象。个别党员干警对守纪律、讲规矩的极端重要性认识上还存在一定差距。深入开展反腐败斗争和党风廉政建设还有差距，形式主义和官僚主义仍在一定程度上存在，个别干警严重违纪违法问题影响恶劣、教训深刻等。

　三、下步打算 我院将进一步强化全面从严治党主体责任，全面加强司法能力建设，推进法院队伍建设取得新的发展。

　第一个是进一步加强理论学习。深入学习十九届六中全会精神，努力刻苦学习贯彻《中国共产党政法工作条例》，发挥理论学习〞三级联动〞机制效果，让理论学习真正成为全院干警的自觉行动，进一步增强〞四个意识〞、坚决〞四个自信〞、坚决做到〞两个维护〞。

　第二个是坚持全面从严治党、从严治院。坚持从政治上认识和强抓全面从严治党，一直不间断推进管党治党主体责任落实，下大力气解决群众关切的年底限制立案、存案不移、联系法官难等作风问题，完善新型审判权运转监督管理、基层法院班子协管等制度，一体推进不敢腐不能腐不想腐。

　三是强化中层干部组织力执行力建设。在选拔处级领导干部时，

　重点看是否善于统筹协调、组织管理，能否能把庭处人员组织动员起来，打造过硬团队。重点看是否勇于担当、善抓落实，能否坚决执行上级决策安排，创造性的开展工作。

　四是稳固好教育整顿成果。以学习贯彻全国政法队伍教育整顿总结大会精神为契机，稳固深化法院队伍教育整顿成果和党史学习教育成果，以队伍建设为根本，按照〞五个过硬〞的要求，大力推进法院队伍〞革命化、正规化、专业化、职业化〞建设，全面加强司法能力建设，推进审判能力现代化。

　在全县市域社会整治管理现代化试点工作调度会上的讲话 同志们：

　今年是试点工作验收之年，时间紧、任务量大、责任大，各成员单位要进一步增强责任感、使命感、紧迫感，切实履行领导小组职能职责，坚决做到把推进试点工作作为当前一项极其重要的政治任务来抓。下面，就落实落细全县市域社会整治管理现代化试点工作，我再强调四点意见。

　第一个是要强化政治引领。政治引领是我们党百年奋斗的重要经验，也是我们党治国理政的重要特色，更是社会整治管理的重要方式。党的十九届四中全会做出〞加快推进...

篇四：全市法院工作要点

法院年度工作要点 人民法院 20xx 年度工作要点

　二 0xx 年是“十一五” 规划的开局之年， 是**人民法院深入学习贯彻党的十六大和十六届五中全会精神， 落实人民法院发展的第二个五年改革纲要， 建立和完善科学、 规范、 合理的人民法院组织制度和运行机制， 增强司法能力， 提高司法水平的重要时期，我院将以“规范司法行为， 促进司法公正” 教育整顿活动为契机， 紧紧围绕“从严、 求高、 抓实” 的治院方针， 加强队伍建设和审判工作力度， 以更加宽广的视野和长远的目光， 盯住先进，瞄准一流， 全面推进各项工作， 力争有新的发展， 新的提高， 新的进步。

　 二 0xx 年， 人民法院工作的指导思想是：

　以“三个代表” 重要思想和邓小平理论为指导， 树立和落实科学发展观、 坚持“公正司法、 一心为民” 的指导方针， 坚持以宪法和法律为依据， 坚持“公正与效率” 的人民法院工作主题， 以省高院的“七化” 建设为载体， 把增强司法能力， 提高司法水平贯穿于审判工作的全过程； 以加强党组建设为政治和组织保证， 充分发挥党组织的作用，以审判作为工作的中心， 以队伍建设作为工作的关键， 以改革作为工作的动力， 充分发挥审判职能作用， 促进社会稳定与社会和

　谐； 以法院整体搬迁为机遇， 切实加强基础建设， 努力将法院工作提高到一个新的水平， 为创建“和谐**” 提供司法保障。

　 一、 围绕“十一五规划” 加强党组建设， 充分发挥党组织建设对推进法官队伍建设的政治保证和组织作用。

　 今年， 是“十一五” 规划的开局之年， 是全面推进党的建设的伟大工程的关键时期。

　我院在提高队伍建设的同时， 要继续加大推进法官职业化建设的力度， 严格职业准入， 强化职业意识， 培养职业道德， 提高职业技能， 树立职业形[本文来源于文秘114-www, wenmi114. com, 找范文请到]象， 加强职业保障， 完善职业监督， 努力造就一支政治坚定、 业务精通、 作用优良、 公正廉洁的法官队伍。

　具体措施为， 一是要强化领导班子的思想政治建设、 组织建设、 管理能力建设、 业务建设和作风建设。

　领导班子成员必须对院内或所分管庭室的队伍建设、 廉洁状况、 审判质量、审判效率等负起责来， 实行严格的问责制。

　二是要严格法官从业资格， 提高职业技能。

　根据“人才建院、 人才兴院” 的战略要求，逐步扩大法官助理的选拔和任用工作， 激活选人、 用人机制。

　继续加强法官的学历教育和岗位培训， 争取在二 0xx 年在职人员全部达到《法官法》 的任职要求。

　三是加强廉政建设， 将党风廉政建设责任制落到实处。

　要坚持标本兼治， 综合治理的方针， 进一步完善“不愿为” 的自律机制， “不敢为” 的惩戒机制、 “不能

　为” 的防范机制和“不必为” 的激励机制等廉政制度体系。

　教育审判人员树立正确的世界观、 价值观和人生观， 保持共产党员的先进性和法官高风亮洁的高尚情操， 捍卫法律的尊严和司法的圣洁。

　严格规范法官与代理人、 中介机构之间的关系， 严禁“单方接触” ， 从源头上遏制和预防司法腐败行为。

　继续完善严格、 有效、 科学的监督制约， 杜绝“关系案” 、 “人情案” 和“金钱案” 。

　对利用审判权、 执行权贪赃卖法、 循私枉法的人和事， 发现一起， 查处一起， 纯洁法官队伍。

　 二、 以提高审判质量为重点， 切实提高司法能力建设

　党的执政能力建设要求落实在司法工作中， 就是要不断加强司法能力建设， 以司法能力建设来保障党的执政能力建设。

　审判质量作为法院的灵魂和生命， 历来是我院各项工作的重中之重， 二0xx 年， 我院将继续把案件审判质量作为立身之基、 立院之本，通过进一步完善司法绩效综合考评制度， 进一步探索、 深化案件质量评查活动中发现的好的、 优秀的审判工作经验和做法， 以过硬的的司法质量取信于民， 不可质疑的公正裁判取信于社会。

　新的一年， 我院将加强四项能力建设作为着力打造司法能力建设工程的核心。

　 一是审判能力建设。

　审判工作是法院工作的中心。

　因此， 审判能力建设是最为重要的。

　具体关注三个要点； 一是以清醒的头脑

　落实审判为大局服务的任务； 二是用辩证的观点看清法院改革和发展中的问题； 三是以务实的精神解决影响审判质量、 效率、 效果的“瓶颈” 问题。

　 加强立案、 信访窗口建设， 严格立案程序， 严格依法收费， 扩大司法救助的范围， 规范司法救助的决定程序。

　做好涉法上访处理， 杜绝进省进京上访。

　贯彻落实省高院于 20xx 年 1 月 1 日起试行的《关于民事诉讼庭前交换证据的若干规定》， 做好庭前证据交换， 为建立起高效的审判机制提供前期保障。

　 刑事审判要从巩固国家政权， 巩固改革开放成果， 实现长治久安的高度， 继续坚持“严打整治” 方针不动摇， 全力维护社会稳定。

　一是坚持“严打” 方针， 总结严打经验， 准确适用法律， 严厉打击严重危害公共安全的杀人、 抢劫、 绑架、 强奸、 爆炸、 投毒等严重破坏社会治安的犯罪和盗窃、 抢劫等多发性犯罪， 保障人民群众的生命财产安全； 二是坚决惩处毒品犯罪、 拐卖妇女儿童犯罪， 维护公民的身心健康和妇女儿童的合法权益。

　三是依法严惩各种恐怖犯罪， 组织和利用邪教组织破坏国家法律实施犯罪， 维护社会稳定。

　四是严厉打击贪污、 贿赂、 挪用公款等经济犯罪。

　依法打击在行政执法机关、 经济管理机关、 金融领域、 建筑领域和企业内的经济犯罪。

　坚持“打防结合、 预防为主、 标本兼治” 的原则， 积极参预社会治安综合治理， 进一步充分发挥公

　开审判、 司法建议、 法制宣传、 指导调解在促进稳定中的作用；及时认真审理好刑事自诉案件， 及时化解矛盾； 搞好未成年人犯罪审判， 教育挽救失足青少年； 组织全区性的集中逮捕、 宣判活动， 增强社会效果， 努力营造一个良好的社会秩序和和谐社会环境。

　 民事审判要在以往成绩的基础上力争实现“二升一降” ， 即案件数量要增加， 诉讼调解结案率要上升， 上诉案件改判率和发回重审率要下降。

　重点抓好四个方面：

　一是继续抓好婚姻家庭、 人身、 医疗等损害赔偿案件和民间债务纠纷案件的审理。

　在婚姻家庭纠纷案件的审理上， 要特别妥善处理好未成年子女的抚养； 慎重地处理好下岗职工的婚姻纠纷； 制裁故意破坏他人婚姻家庭，虐待、 遗弃老人和未成年子女的违法行为， 保护妇女儿童和老人的合法权益， 保护正常的婚姻关系； 二是认真审理好劳动争议案件， 运用司法手段促进依法用工， 保障劳动者的合法权益。

　严格依法处理因企业破产、 出售、 撤销、 兼并、 联合而起诉到法院的劳动争议集团诉讼案件， 防止矛盾激化； 三是依法审理涉及企业下岗职工、 低保失业人员等困难群众、 弱势群体利益的案件， 促进同经济发展水平相适应的社会保障体系的建立和健全； 四是要精心审理好拖欠民工工资的案件， 确保党中央国务院对农民工的关心落实到位。

　 商事审判， 则坚持直接为经济建设服务的方针， 为企业解困，为金融解险， 为农民解难。

　围绕我区对经济结构的战略性调整，继续积极、 谨慎审理好企业改制和破产纠纷案件， 推动我区企业改制工作， 促进现代企业制度的建立。

　必须进一步增强平等保护各类市场主体意识， 创造保障各类市场主体平等使用生产要素的法治环境， 通过司法手段保障非公有制经济的健康发展， 最终确保“民营也能兴洪” 。

　坚持维护国家经济安全原则， 依法、 高效审理涉及金融市场的纠纷案件， 保护金融债权， 维护金融秩序，防范金融风险。

　依法审理建筑工程合同纠纷， 保障重点工程的顺利进行， 保护施工企业的合法权益。

　 行政审判要有效化解行政纷争， 加强对行政执法行为的监督，推进依法行政， 促进行政机关在经济调节、 市场监督、 社会管理和公共服务方面的改革和职能完善。

　进一步发挥审判监督职能，严格把握再审立案听证制度， 提高再审案件的透明度， 作好息诉服判工作。

　 严格案件审限制度， 刑事、 民事和行政案件的延期结案率一般不得超过案件总量的 5。

　要依法适用简易程序， 速裁案件一般应在 15 日内审结。

　对于可以合并审理的案件， 要合并进行， 以节约司法资源， 减轻当事人的诉累。

　遵循“合法、 自愿” 原则， 加大调解力度， 有效进行庭前调解， 庭中调解和判前调解， 不断提

　高调解成功率， 力争达到省高院提出的“基层法院调解结案率要达到 50 以上” 的要求。

　 二是执行能力建设。

　执行是实现裁判的最后环节， “执行难”是全社会关注的重大问题， 执行工作要在已有工作经验的基础上， 进一步加大执行力度， 认真执行中央政法委《关于切实解决人民法院执行难问题的通知》 要求； 在执行方法上务实、 创新，确保执行工作有新的进取和发展； 积极推行执行工作的和解， 从既有利于维护司法裁判尊严， 有利于当事人生产生活， 维护社会稳定出发， 努力促成达成执行和解协议； 继续开展清理积案活动，加大执行力度， 强化执行措施， 实行执行听证制度， 确保严肃执法， 努力消除“空调” “白判” 现象， 确保审判工作的严肃性和权威性， 维护当事人的合法权益。

　 三是化解诉讼矛盾能力的建设。

　在面临市场机制转轨时期， 企业改制的结尾阶段， 我区某些方面的矛盾还比较突出和复杂， 具体针对于法院而言， 我们的工作还有相当的压力。

　为此我院将继续发挥调解的优良传统和借鉴成功经验巩固和完善诉讼调解制度， 要求法官进一步提高认识， 着眼新的实际， 探索新的路子，坚定不移地贯彻调解与判决并重原则， 宜调则调、 当判则判； 我们应当在法律框架内依靠当地党委、 政府及各职能部门各方面的合力， 尽全力去化解诉讼矛盾， 力求做到案结事了， 为构建、 营

　造我区和谐社会做出贡献。

　 四是司法创建能力。

　“二五” 司法改革是我国政治体制改革的重要组成部分， 是党中央和最高法院的统一领导和部署下， 有组织有计划、 有步骤进行的一场由上而下的改革。

　新的一年中， 我院要在党的领导下积极按照“二五” 改革的要求， 结合本院实际， 细化改革内容， 量化改革目标， 不断激活内在司法创新的活力。

　在法院的整体工作中推进改革、 创新的进程， 精心组织大胆创新， 注重务求实效， 深入扎实推动司法改革取得明显成效。

　 三、 以其它工作优质化为保证， 给审判执行工作提供强有力的支持

　纪检、 监察和政工工作， 则要加强对干部的思想政治工作， 进一步完善各项规章制度， 正面教育工作要常抓不懈； 特别要注意掌握干部各个不同时期的思想动态， 有的放矢， 采取相应的措施，通过定期缴纳廉政保证基金制度的建立， 落实约束机制， 促使我院廉政建设上新境界。

　发现干部中有不良的现象和苗头， 及时掌握、 查处并予纠正。

　同时要引导全体工作人员开展各种健康的公益活动， 以调动每位同志的积极性和创造性， 促进全院工作的全面开展， 做到精神文明建设和物质文明建设双丰收。

　 党组织建设、 共青团建设、 青年、 妇女、 老龄、 计划生育、 综合治理、 安全保卫工作， 也要在往年基础上有所进步。

　 司法警察工作， 首先要完成押解人犯和庭审警戒任务， 保证万无一失； 其次， 要搞好机关保卫工作， 维护法院正常的工作和生活秩序， 同时应增强应付突发性事件的能力。

　 办公室工作， 则要努力发挥其综合、 协调、 服务、 参谋的职能，搞好日常工作。

　加强调研工作， 集思广益， 争取宣传工作的突破。当好领导的参谋， 进一步严格财务管理， 搞好司法装备建设， 严格档案、 印章的管理， 加强保密、 后勤保障工作。

　 四、 加强落实“两庭” 建设的精神， 推进本院搬迁工作的顺利开展

　“两庭” 建设旨在加强基层法院的基础设施各方面的硬件建设， 为审判工作提供有力的保障。

　我院将启动基础建设的步伐，将已经拨付到位的国债专项资金充分运用到本院的搬迁工作中。今年 4 月， 我院将争取新的综合楼能够顺利开工。

　 在落实我院整体搬迁工作的过程中， 我院将以“统筹兼顾、 夯实基础” 为指导思想， 结合***以及我院的客观情况， 制定既符合当前实际， 又适应长远发展的工作规划， 切实做到任务、 责任、人员、 目标、 措施五落实， 形成抓建设、 强基础的良好氛围。

　同时， 从实际出发， 遵循科学规划、 保证质量、 物尽其用的原则，正确处理审判、 改革、 队伍、 物质装备建设的关系， 坚持“软件从严， 硬件从实” 的方针， 突出重点、 统筹兼顾。

　按照两庭建设

　《标准》 的要求， 积极争取区委、 人大、 政府的支持， 统筹安排专项经费和配套资金， 用战略的眼光、 发展的思路、 创新的精神、切实有效的措施， 确保我院基础建设的稳定推进。

　 新的一年里我们的工作任重而道远， 困难与机遇并存， 我院将坚持“公正与效率” 工作主题不放松， 坚持“公正司法， 一心为民” 的指导方针， 团结奋进， 求真务实， 以人民法院和人民法官公正、 高效、 廉洁、 亲民、 文明的新形象， 以基础建设工作的新成就， 为创建“和谐**” 作出新的贡献。

　 《人民法院 20xx 年度工作要点》 人民法院 20xx 年度工作要点。

篇五：全市法院工作要点

市法院一站式多元解纷及诉讼服务

　体系建设工作情况的调研报告

　根据市人大常委会 XX 年工作要点安排，9 月上旬，市人大常委会组成调研组，对全市法院一站式多元解纷及诉讼服务体系建设工作情况开展调研。调研组实地察看了 XX 市金融纠纷调解中心、XX 市保险行业协会调解中心、XX 市物业纠纷调解室和 XX 区法院驻 XX 中药材专业市场调解工作室，并通过查阅档案资料、走访座谈等方式，深入了解诉前多元解纷联动衔接机制建设、类型化专业化调节平台建设、诉调一体对接机制、分调裁审机制应用情况及存在的困难和问题。现将调研情况报告如下：

　一、基本情况 近年来，全市法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”工作目标，持续深化司法体制

　综合配套改革，着力加强现代化诉讼服务体系建设，积极推进纠纷多元化解，不断提升解决纠纷和诉讼服务能力水平，各项工作取得了阶段性成效，为经济社会发展、优化营商环境、建设法治 XX，提供了有力的司法保障。XX 年以来，全市法院共立各类案件 X 件，已结 X 件，法官人均结案 X 件。其中刑事案件 X 件、执行案件 X 件，民商事案件 X 件。委派调解案件 X万件，调解案件推送率 X%；调解成功X万件，调解成功率 X%；司法确认 X 件，司法确认率 X%。

　（一）制度机制建设逐步完善。全市法院健全完善多元纠纷解决机制，提请出台《XX 关于建立健全矛盾纠纷多元化解机制的意见》等 18 个多元纠纷文件，为多元解纷工作开展提供制度保障。健全诉前调解机制，全面规范委派委托调解、法院专兼职人员调解、诉前对接工作。完善诉前联动，建立健全行政裁决救济程序衔接机制。XX 年以来，全市法院诉前调解案件 X 件，分流了 X%的案件。推动高效化流程机制改革，健全“分调速裁”机制，完善繁简分流标准，提高运行效率。XX 年以来，全市法院诉前分流案件 X 万件，调解成功 X 件，调解成功率 X%。将一站式建设纳入审判质效考核体系，建立领导干部责任包保制度，切实推进一站式建设工作有效开展。

　（二）诉讼服务功能更加优化。全市法院深入推进立案改革，规范细化公开立案流程，畅通网上立案渠道，开通跨域立案、网上退缴费，诉讼服务实现“一网通办”，切实减少当事人诉累。XX 年以来，全市法院共受理各类案件 X 万件，当场立案率达 X%，受理网上立案 X 万件，其中跨域立案 X 件。改进诉讼服务方式，加快构建集约化诉讼服务新模式，推进集约送达、集中保全等审判辅助事务落地见效，送达执行信息 X 万条，促成 X 名被执行人主动履行。强化诉调统筹衔接，设立调解速裁区，速裁快审各类案件 X 万件，简案平均审理时限缩短 X 天，诉讼服务实效不断提升。

　（三）社会治理效能明显增强。全市法院不断强化基层法庭就地预防化解矛盾纠纷职能作用，全市建立 X 个多元解纷站点开展调解，X 名法官、法官助理融入网格社区，推动多元解纷工作向纠纷源头防控延伸。涡阳县义门法庭结合地域特点，聘请回族乡贤担任调解员，调解成功率 X%，协助送达成功率 95%。发布行政审判白皮书，分析研判行政案件折射出的问题，向行政机关提出司法建议 X 条，加强行政机关出庭应诉工作，推动出庭应诉工作纳入效能考核，行政机关负责人应诉率 100%，积极助力法治政府建设。大力促进诉源治理实质化，常态化开展法律“六进”、巡回审判活动，延伸服务群众 X 万人次，举办法治宣传活动 X 场次，帮助群众解决问题 X 余个。

　（四）多元解纷格局初步形成。全市法院积极构建多元化纠纷解决格局，不断推进人民调解、健全特邀调解、拓宽行业调解，多元解纷大格局基本形成。全市共设立金牌调解员工作室 X 个，驻院（庭）金牌调解员 X 人，全市法院金牌调解员人均调解案件 X 件，调解成功率 X%。设立律师调解工作站 X 个，律师调解员 X 人。指导搭建类型化专业化调解平台 X 个，成立道交、物业、金融、中药材交易等专业化调解工作室，常规案件自行调解、疑难案件专业调解、复杂案件多方调解的多元纠纷化解模式初步建立。

　二、存在的主要问题 （一）宣传普及工作还不到位。调研中发现，一站式多元解纷和诉讼服务体系建设的宣传不够，群众认可度和认同感不高，社会知晓面不广。引导人民群众和法律工作者参加一站式多元解纷和诉讼服务体系建设和运用不够，部分群众对矛盾纠纷非诉化化解认识不到位，通过诉讼方式解决纠纷的观念依然浓厚。对诉讼服务中心职能作用、服务平台等功能宣传不足，移动微法院立案、律师服务平台等诉讼服务平台应用率不高。当事人习惯于前往窗口咨询、查询，诉讼服务中心配置的案件自助查询机功能尚未充分发挥。

　（二）基层基础建设相对滞后。各县区诉讼服务中心建设进展不够均衡，部分基层法院硬件设施尚未完全配备到位，

　诉讼服务大厅面积不足以保障多项诉讼服务功能。社会解纷组织办公条件需要改善，部分街道、社区调解办公场所较小，标准化、规范化建设程度不够，市物业纠纷调解室办公场所狭窄，办公信息化智能化程度不高，一定程度影响了工作开展。法院之间诉讼服务协作连接紧密度不够，在提交申请、材料收转、文书送达等基础性工作上资源共享不够充分，跨域诉讼服务范围仍需进一步扩大。

　（三）配套保障力度有待加强。从多元化解、诉调对接机制运行的实际情况看，经费问题制约调解人员作用的发挥，驻院人民调解工作经费和调解员补贴经费未完全按文件落实。涡阳县法院经费缺口较大，XX 年度调解经费尚未发放完毕，影响诉调对接工作开展。分调裁审方面，配套机制落细落实力度仍需进一步加大，繁案简案平均用力的情况在一定程度上依然存在。案件繁简分流标准仍需进一步优化，简案与繁案转换机制衔接还不够顺畅。

　（四）联动协作机制仍需健全。与党委领导下的综治中心的机制衔接、力量整合仍需进一步加强，县区尚未建立可整合公安、司法、信访、人社、城管等基层治理力量的矛盾调解中心，调解资源呈零散化局面，尚未形成有效合力。各种解纷资源在信息联通、纠纷联排、矛盾联调上缺少有机统筹，沟通协调未形成常态化。法院调解平台与其他专项平台

　间尚未实现有效双向对接。诉讼服务中心与公安检察机关、行政机关、人民团体、行业协会之间的信息服务共享机制尚未建立，在送达、调解、执行等方面的工作合力不够。

　（五）队伍能力建设还需提高。纠纷化解主体的专业化水平仍需提高，部分调解员综合素质、文化修养方面存在一定的短板，对法律法规的知识储备不够，调解员系统的法律知识学习培训力度仍需加强。调解员的调解技能单一，调解工作方式仍以说教和情感影响为主，对新时期出现的新型矛盾纠纷的应对能力不足。专业调解员的比例较低，全市 X 名人民调解员中有 X 名专职调解员，占比 X%，相对较少。兼职调解员一般都身兼数职，且专业调解知识相对缺乏，开展调解工作的精力不够充分。

　三、意见建议 （一）提高思想认识，不断加大政策宣传普及力度。完善宣传机制，充分利用官网、微信公众号等解读一站式工作政策规定，密切关注矛盾纠纷多发领域，主动评估法律风险，提高预防化解矛盾纠纷水平，助力打造一流营商环境，营造良好法治氛围。有针对性的加大对多元化解、诉调对接、繁简分流等职能的宣传力度，提高群众对多元解纷工作的知晓率和认可度。加强对基层法庭的法治宣传和业务指导，增强调解技能，提升基层组织治理能力，提高基层工作人员对多

　元解纷工作重要性的认识。全面宣传多元解纷和诉讼服务的典型经验和做法，及时回应社会关切，自觉接受社会监督，广泛凝聚社会共识。

　（二）坚持问题导向，着力夯实多元解纷工作基础。聚焦任务目标，进一步认清当前一站式建设的形势，注重两级法院上下联动，加大对基层法院一站式建设调研指导力度，积极开展监督检查，帮助解决基层法院一站式建设工作中存在的突出问题。大力夯实诉讼服务中心一站解纷功能，进一步完善专门调解速裁区，集成诉讼辅导、自助评估、多元调解、速裁快审、法律援助等功能，积极打造 XX 特色调解品牌。突出基层基础政策导向，切实增强源头预防化解矛盾和促进基层社会治理实效。加大源头预防化解矛盾力度，推动完善重大风险联动防控化解机制，切实把矛盾解决在萌芽状态、化解在基层。

　（三）立足职能定位，扎实推进保障制度 有效落实。加大对多元解纷经费的保障力度，将一站式建设工作中多元解纷工作经费和特邀调解员的补贴经费常态化纳入财政预算，调动调解员工作的积极性，助推多元解纷工作可持续发展。强化在线融合，结合“我为群众办实事”实践活动，巩固拓展一站式建设成果，推动服务质效转化为解纷效能。完善一站式解纷配套服务保障机制，进一步深化“分调裁审”机制

　改革，充分发挥诉讼制度改革系统集成作用，深化民事诉讼程序繁简分流改革，加强多元解纷机制与繁简分流机制的有效衔接，促进速裁快审案件诉讼程序简捷化，更好实现案件繁简分流、轻重分离、快慢分道。

　（四）加强联动协作，健全完善多元解纷整体格局。着眼于当前存在的问题，建立健全化解矛盾纠纷长效机制，不断健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会治理体制。完善社会治理体系，发动社会力量参与多元解纷工作，为人民群众提供多元服务，推动建立全方位、多层次的社会矛盾纠纷化解网络体系。把握一站式建设的集成性，实现基层自治组织对接全覆盖，进一步整合更多行业协会、特邀调解组织等社会资源，推动强化各综治力量的机制衔接和力量整合，实现司法资源与社会资源的共建共享、良性互动，形成多管齐下、协同作战的矛盾纠纷化解大格局。

　（五）强化能力建设，全面提升诉讼服务能力水平。加强人才队伍保障，配备必要的员额法官和充足的法官助理，开展立案、调解、速裁快审等工作。充实司法辅助人员和聘用制人员，开展诉讼引导、咨询查询、材料收转等辅助性、事务性工作。建立健全专家咨询制度，聘请法学专家、退休法官、相关专业人士等组成专家团队，完善调解组织和调解员名册管理制度，着力提升调解员的职业化、专业化水平。

　持续挖掘法院智慧建设潜力，优化诉讼服务中心一站解纷功能，健全和完善类型化、专业化调解平台，强化线上线下相结合的纠纷化解方式。以品牌创建引领提升一站式建设工作水平，着力总结、提炼一站式建设工作经验，助力市域社会治理现代化深入推进。

篇六：全市法院工作要点

宣传工作总结四篇

　目录 x 县人民法院 2021 年宣传工作总结范文（1）

　.............. 1 弘扬法院正能量奏响司法最强音 ......................... 4 ——x 市中院多措并举加强新闻宣传工作（2）

　............. 4 找差距补短板促提升 ................................... 7 ——x 法院三项举措助力信息宣传工作高质量发展（3）

　..... 7 x 区法院“三项措施”加强信息调研宣传工作（4）

　......... 9

　x 县人民法院 2021 年宣传工作总结范文（1）

　2021 年，x 县人民法院始终以抓好宣传工作，加强队伍建设，提高办案质量，促进司法工作为指导思想，以新闻媒介为载体，大力宣传我院在审判工作中取得的成绩。截至 x 月份，我院共发布新闻稿件 x 篇，其中省级媒体上稿 x 篇，州级 x 篇，县级 x 篇。现将我院 2021 年度宣传工作总结如下：

　一是领导重视，督导有力。

　2020 年 x 月份，龙再银调任 x 县人民法院院长后，在全面调研院情院况的基础上，明确提出要重抓司法宣传工作，同时，积极配好配强司法宣传队伍，重注培养宣传工作的骨干力量，使司法宣传工作开展得生动活泼，最大限度发挥宣传工作的导向作用，促进了审判工作和执行工作的新发展。

　二是选择热点，增强观念。

　法院宣传，侧重百姓热切关注的、经常遇到的司法问题。通过对审结的各类案件进行分析，筛选出最具代表性、典型性和社会影响的案件，运用消息、通讯、等多种形式，积极做好对外宣传，把法律法规内容融入形象化、艺术化的表现形式之中，以事喻法，以案释法，以艺示法，使千家万户通过耳闻目睹，增加教育的吸引力，增强公民评判现实生活中的美与丑、是与非的能力。

　三是创新理念，拓宽渠道。

　法院宣传工作涉及范围很广，要想克服一般化的弊端，深化报道内容，就必须抓住重点。我们在网络宣传方面，紧紧围绕法院工作重心，加强对法院工作的深度报道和开发，围绕领导思考的要点、法院工作的重点、决策落实的难点，人民群众关注的焦点，值得宣传推广的亮点等，深入调查研究，采取多种形式扩大宣传的效果。在利用好传统传媒的同时，我们积极构筑信息化平

　台，利用互联网开展法制宣传，进一步提高宣传时效性、扩大宣传覆盖面、增强宣传影响力。

　四是再接再厉，开拓进取。

　尽管今年我院在宣传工作方面取得了一定的成绩。例如今年2021 年 10 月 4 日，CCTV13 新闻频道《法治在线》栏目以近十五分钟左右的时长报道了 x 县人民法院 x 人民法庭庭长 x“背着国徽去开庭”的故事。

　这样的巡回法庭式宣传不仅方便老百姓进行诉讼，更能在司法宣传上取得立竿见影的成效。这是人民群众对司法工作的一种需求，更是司法工作人员对司法工作的一种情怀。让老百姓来法院的几十公里路途变为基层法院干警零距离现场解纠纷，不仅彰显司法为民的宗旨，更是用实际行动让人民群众切实感受到公平正义在身边，便民服务在面前。

　但与上级法院和领导的要求还有距离，仍然存在有不足之处，主要表现在：一是稿件的档次质量不高；二是个别庭室和干警对宣传工作不够重视，积极性不高；三是创新意识不强，大块的经验文章不多。以上这些问题，引起了我院的高度重视。

　成绩只代表过去，下一步我们将准确把握司法宣传工作的定位，进一步明确做好新形势下司法宣传工作的重要性，以高度的政治责任感和旺盛的工作热情，创造性地搞好宣传工作。围绕主

　题，突出重点，弘扬主旋律。着重加强法院为实现公平和正义而采取的各项重大举措的宣传。

　弘扬法院正能量奏响司法最强音 ——x 市中院多措并举加强新闻宣传工作（2）

　今年以来，x 市中级人民法院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，围绕开局“十四五”、开启新征程，围绕立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，突出庆祝中国共产党成立 100 周年，坚持稳中求进、守正创新，不断提升人民法院宣传工作的传播力、引导力、影响力、公信力，为推动人民法院工作高质量发展提供有力舆论支持。

　一、高站位加强组织领导，全力营造良好宣传氛围 始终把宣传思想工作摆在重要位置，深入贯彻落实习近平总书记关于宣传思想工作的重要论述和《中国共产党宣传工作条例》，把旗帜鲜明讲政治贯穿宣传工作全过程各方面，制定信息发布审批办法，宣传稿件由撰稿人、部门负责人、分管院领导层层审核把关，重要稿件由主要领导亲自审核，确保宣传工作坚定正确的

　政治方向。研究制定信息宣传工作考评办法，将宣传稿件报送和采用情况作为绩效考核、评先评优的重要参考。加大教育培训力度，配齐配强宣传力量，引导宣传干警不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，不断增强脚力、眼力、脑力、笔力。现有专职宣传人员 x 名，主要负责全院日常宣传的文稿撰写、摄影拍照、图文设计、视频制作、信息发布等工作。加强宣传装备和经费保障，于 2021 年 x 月建成融媒体中心，划分为演播室、导播间、录音室三大区域，可实现小型新闻发布会、访谈、直播等多场景运用，为宣传工作顺利展开奠定坚实基础。

　二、高标准加强宣传策划，着力充实司法宣传内容 坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大政治任务，大力宣传人民法院为“十四五”开好局提供有力司法服务的举措成效，通过典型案例发布、司法公开和裁判说理等方式，加大优化法治营商环境、服务保障经济高质量发展举措和成果的宣传力度，充分发挥司法的教育引领作用。结合党史学习教育、政法队伍教育整顿、建党 100 周年等一系列活动，及时制定年度、季度、月度宣传方案，提前谋划重大节日、工作节点等内容，先后开展了“我为群众办实事”“队伍教育整顿大家谈”“我的入党故事”等专题策划，保证重大宣传活动圆满完成。聚焦审判执行工作，为业务部门提供“定制型”“套餐型”的精准化宣传方案，提升宣传工作的针对性、策划性、实效

　性。在审理非法集资、涉黑涉恶等大案要案以及重大执行行动时，利用微博、抖音、快手直播功能，着重宣传案件的法律意义、教育意义、典型意义，促进社会公序良俗的秩序养成。

　三、高水平推进媒体融合，着力提升司法宣传效果 牢牢把握宣传工作主线，持续深化与新闻媒体的沟通协调，主动邀请媒体记者讲述好法院故事，在保证宣传质量的同时兼顾发稿数量，为法院改革发展和审判工作营造良好的舆论氛围。今年以来，在市级以上媒体发稿 x 余篇。找准宣传角度和切入点，综合运用微视频、动漫、全媒体直播等新手段，加强自媒体平台建设，以官方微信公众号为重点，运营包括微博、抖音、快手等x 个平台，抖音、快手号发布频次为一周 x 条左右，其余平台均日更 x 条以上，以单点突破带动新媒体矩阵整体发展。针对不同平台的受众特点，不定期制作纪实片、专题片、普法视频、法官课堂、专题图文、长图等，集中推出执行查封、强制拘留、普法短情景等系列短视频，进一步提升宣传效果。今年以来，微信、微博、抖音、快手等平台一直位居全区法院前列，天平阳光账号多次进入全国中基层法院排行榜。

　人民法院新闻宣传工作，是人民法院工作的重要组成部分，是反映法院审判工作、改革和队伍建设情况，树立人民法院和人民法官公正司法形象的重要途径。下一步，x 市中级人民法院将进一步适应新时代发展要求，创新理念、创新手段、创新内容、

　创新载体，不断提升宣传工作的能力和水平，进一步提高法院宣传工作的传播力、引导力、影响力和公信力，为法院工作开展营造更加良好的舆论氛围。

　找差距补短板促提升 ——x 法院三项举措助力信息宣传工作高质量发展（3）

　信息宣传工作是人民法院的一项重要基础性工作，是法院普及法律知识，树立司法形象，加强人民群众与法院联系，提高司法公信力的重要载体。x 法院准确把握新形势下法院信息宣传工作的新特点、新要求，坚持人民至上，在挖掘素材上拿出新举措，在服务决策上取得新成效，在助推落实上实现新突破，有效发挥信息宣传工作的主渠道和参谋助手作用。

　优化工作机制，把信息宣传力量拧成“一股绳”。成立信息团队。成立信息供稿团队，制定年度信息宣传工作计划，统筹信息任务、供稿人员、供稿时间等事项。拓展信息渠道。构建布局广泛、运转高效、畅通便捷的信息宣传渠道，从办公室、政治部、业务庭、执行局等各部门，组建特约信息员队伍，定期开展信息报送业务培训和信息宣传选题会商，持续提升信息宣传的专业化水平。激发工作活力。把信息报送工作列为法院年度考核事项，

　每月反馈信息采用情况，每季度开展优质信息评选，并与个人年度评先评优等考核事项直接挂钩，充分调动挖掘报送信息的积极性和主动性。

　紧扣决策需求，把信息宣传重点绘成“一幅图”。紧扣中心工作落实见效。围绕县委重大决策部署和法院中心工作开展信息撰稿，为法院党组了解情况、指导工作、科学决策提供参考依据，着力提升信息服务的“含金量”。紧扣难点问题破解化解。围绕法院审判执行中存在的苗头性倾向性问题开展信息调研，着力提升信息服务的预见性和前瞻性。同时结合公众关心的热点问题，着重策划一些新闻亮点，增加社会公众的关注度。紧扣问题导向探索创新。围绕基层法院工作推进中的新思路、新方法、新举措开展信息调研，挖掘梳理基层智慧和创新，总结形成可借鉴可推广的问题建议类信息。

　坚持灵活多样，把信息宣传路径织成“一张网”。守牢宣传主阵地。利用现有的传统文字宣传方式，不断提高创作能力和水平，做到简练中求生动，务实中体现实干，不断适应新时代信息宣传工作的新要求和新期待。开拓宣传新阵地。聚焦新时代人民群众的多元化司法需求，积极开拓抖音、快手等新媒体宣播方式，不断求新、求明，着力打造规范、新颖、有价值的优秀法院作品。抢占主流新高地。加强与各大主流媒体的沟通交流，不断提高法

　院信息传播力度，拓宽法院信息辐射广度，拉近公众与法院的距离，唱出法治最强音。

　x 区法院“三项措施”加强信息调研宣传工作（4）

　2021 年，x 法院将信息调研宣传工作作为突破口，明确任务，传导压力，多措并举，全面提升信息调研宣传水平，有力助推了审判执行工作提质增效，队伍司法能力得到进一步提升，法院良好形象得到进一步展现。x 月份以来，x 法院已在国家级各类新闻媒体发表文章 x 篇，省级各类新闻媒体发表文章 x 篇、市级各类新闻媒体发表文章 x 篇，区级各类新闻媒体发表文章 x 篇。

　一是压责任提认识。院党组十分重视信息调研宣传工作，多次召开会议研究部署，对照省法院和市法院相关要求，专门制定了《x 区人民法院关于加强信息调研、贯彻民法典“五个一百”活动的意见》，将信息调研宣传工作成效纳入绩效考核，并将任务完成情况作为个人职务晋升的首要优先条件，作为个人职级评定、晋升的重要优先条件，以此激励引导干警把案件办理与信息调研宣传并重，从思想、行动上做到真重视、真贯彻、真落实。

　二是严管理强督促。积极组建包括法庭庭长、资深法官、年轻法官、法官助理等在内的 x 人信息调研骨干人员队伍，各部门

　均设立信息联络员，及时发现、挖掘和报送典型案例、信息简报、工作亮点和先进经验，通过个人撰写、庭长把关等审核模式，集思广益，多元拓展，提高文稿质量，凝聚工作合力。创新管理举措，制作《信息调研宣传承诺书》，干警签署并承诺年底未完成调研任务，自愿同意扣除相应绩效考核奖金，以此督促干警积极主动撰写理论调研文章。

　三是重宣传求实效。强化法治宣传的敏锐性和针对性，积极开展法治进校园、走进直播间、召开座谈会等活动 x 余次，广泛宣讲《民法典》《未成年人保护法》《预防未成年人犯罪法》等法律法规，教育引导人民群众知法、守法、用法，营造良好法治环境。主动邀请媒体记者和人大代表、政协委员等参观法院、旁听庭审，进一步加强法院与社会公众的沟通联系，使社会各界更加理解和支持法院工作。通过微信公众号、官方微博、官方网站等阵地发布审判执行动态、优化营商环境典型案例和“五个一百”优秀裁判文书和优秀案例等 x 余次，有效发挥法治宣传的教育、引导和警示作用。

篇七：全市法院工作要点

22 年上半年全市政法工作总结与下一步工作计划 2022 年上半年全市政法工作总结与下一步工作安排

　 今年来，我市政法工作在省委政法委的正确指导下，在市委、市政府的坚毅领导下，深化学习贯彻党的十九大精神，实行习近平新时代中国特色社会主义思想及治国理政新思想、新理念革，以平安建设为抓手，不断推动全市社会综合治理水平提升，现将有关状况总结如下：

　 一、主要工作开展状况

　 （一）全面巩固教化整顿成果。一是聚焦前期发动，高位推动到位。坚固树立自我革命恒久在路上的理念，一以贯之推动教化整顿成果再检视、再深化、再提升。要进一步提升思想相识，比照中心要求，在深化总结教化整顿工作、查找分析突出问题和薄弱环节的基础上，制定出台、细化落实巩固教化整顿成果任务清单 x 项，实行敏捷方式开展政治教化、党史教化、警示教化、英模教化，以重整行装再动身的姿态，确保各项工作有力有序推动。二是聚焦责任落实，组织领导到位。成立了由市政法委书记 xxx 任组长，主管政法工作的市级领导任常务副组长，委其他同志任成员的工作领导小组。小组本着高起点谋划、高标准定位、高质量推动的工作原则，实行突出重点、整体推动的方法，把教化整顿成

　果巩固工作与日常工作有机结合，不留死角。三是聚焦政治引领，形象提升到位。教化整顿领导小组以上率下主动拧紧总开关，保持赶考姿态强化政治学习，领导干部充分发挥头雁效应，在制定安排细、学习内容全、领导示范好、理论载体活、研讨氛围浓上下功夫。今年以来，共开展政治轮训 x次，政法系统开展理论中心组学习 x 次、组织政法系统各单位撰写心得体会文章 x 篇，将学、思、悟、宣有机结合成一体，确保理论提升和工作成效两不误。群众切切实实感受到了教化整顿成效，提升了政法队伍在群众心中的良好形象。

　 （二）全力维护社会和谐稳定。一是切实抓好维稳工作责任落实。今年，我市把维稳工作作为一把手工程，在全市政法工作会议上，书记 xxx 就政法工作做了重要讲话，明确指出各级各部门一把手是维稳、综治第一责任人，作亲自探讨、亲自支配、亲自听取汇报。分管领导作为干脆责任人，详细抓综治、稳定工作，要求排查出的冲突纠纷，每季度召开一次治安形势分析会，每半年检查评比一次。对排查出的重要案件涉事单位限期结办，县维稳办实行跟踪督办，一抓究竟，直至问题解决到位。二是全力做好不稳定因素排查化解。在全国两会期间，启动战时机制，全力在隐患排查、冲突化解、责任落实、信息预警、督导问责上下功夫，实现了五个不发生、一个确保的工作目标。针对广场、农贸集市等人群密集巡警巡逻和红袖章队伍巡逻，做到了敏感地点、敏

　感部位实行 XX 小时巡查防控。对出现的非法带离，刚好驱散，坚决防止群体性事务发生。同时，组织有关部门对城乡结合部、集贸市场、酒店学、幼儿园等场所排查巡防，有力维护了全市社会稳定。三是适时组织开展严打整治斗争。上半年，市法院受理各类案件 XXX 件，数量位居全省第 X；受理民事案件 XXX 件，审结 xXx 件，调撤率达 XX.Xx%，位居全省前列；顺当执结新收执行案件 xX 件，结案 Xx 件，执行标的额为 XXX.xx 万，执行标的到位率为 x%。市检察院上半年共受理各类批捕案件 xx 件 xx 人，经审查依法批准逮捕 xx件、移送起诉案件 xx 件 xx 人，经审查依法提起公诉 xx 件xx 人，经法院审理均为有罪判决。市司法局仔细开展冲突纠纷大排查活动，处置纠纷隐患 x 起，调处冲突纠纷 x 起，有力维护了社会稳定。市维稳办和市综治办牵头组织开展以案说法宣讲活动，加强警示教化，增加风险意识和识别实力，防止电信行骗、传销等犯罪活动的发生。

　 （三）努力提高政法队伍素养。一是抓好思想政治建设。围绕迎接、学习、宣扬贯彻党的二十大这条主线，先后通过理论学习中心组专题学、常委会议集中学等方式，组织政法单位多轮次学习，加强了政法队伍在工作中知行合一、主动担当作为的自觉性，广阔政法干警的政治推断力、政治领悟力、政治执行力明显提升。二是抓好实力素养建设。根据干什么学什么、什么弱就强什么的原则，一对一帮带 x 名青年

　干警，促使年轻干警快速成长；投资 x 余万元购买各类业务书籍，提高干警业务素养；仔细开展了法律学问专题培训活动，坚持把理论学习与岗位练兵结合起来，把就地培训与外出培训结合起来，使广阔干警在实践历强本事。三是抓好纪律作风建设。x 月，组织全市政法干警仔细学习了《中国共产党廉洁自律准则》《纪律处分条例》，切实把纪律规则挺在前，努力打造一支纪律严明的政法队伍。根据省委政法委《机关和政法干警执法行为的看法》和市委政法委《十个严禁》，进一步完善了铁规禁令，规范行为严治党和政法队伍新特点的纪律条例体系。四是强化履职实力建设。开展 xXX 学习研讨实践活动，教化引导全市政法干警做习近平法治思想的坚决信仰者、主动传播者、模范实践者。全市政法干警利用常态化我为群众办实事实践活动，结合政法业务职能，累计办实事 x 件，推动便民利民举措 x 件。通过为民办实事实践，政法队伍思想成果转化明显加大。

　 （四）全力做好服务保障工作。今年以来，我委充分发挥法治固根本、稳预期、利长远的重要作用，服务保障高质量发展、高品质生活，协同推动高效能治理。一是服务保障理念明显增加。我们立足 xx 发展实际，坚持问题导向，严厉惩治涉企违法犯罪，加大涉企案件审理力度，准时化解涉企冲突纠纷 x 件，依法保障市场主体合法权益，打造法治化营商环境。围绕项目建设，扎实开展社会稳定风险评估，依

　法打击强买强卖、恶意阻工等违法犯罪。二是是生活服务水平明显提升。市委政法委始终以提高辖区群众平安感、归属感、华蜜感为奋斗目标，以完善立体化治安防治中心建设为主要抓手，以建设国家级先进平安市区为标准，不断加快平安 xx 建设步伐。严厉大重点困难场所管理，深化辖区消遣场所、美容美发店、出租房、宾馆、网吧、休闲按摩店、棋牌检查。开展緝枪治爆专项行动。强化辖区枪支弹药、剧毒、爆炸危急物品管理检查。目前已完成 xx 区综治中心改造建设、七个街道综治中心设备安装调试工作。自去年完成 x 个社会面摄像头接入后，今年上半年 x 个新增摄像头已全面起先建设。在现有反邪教新媒体宣扬矩阵基础上，创新突破，形成政法宣扬新媒体矩阵。2022 年第一季度居民平安感满足度突破 x%，排名上升到第 x，平安建设取得肯定成效。三是协同治理效能明显提升。充分发挥党委（党组）领导作用，紧紧抓住领导干部这个关键少数，推动全市各镇（街道）、各部门带头依法办事、带头尊崇法治，坚持运用法治思维和法治方式保障权益、化解冲突、防控风险、维护稳定。深化继承宣扬《民法典》x 次，扎实推动法治政府、法治乡村建设。深化信访六项机制，集中治理重复信访、越级非访，妥当化解信访积案，信访人员不断削减。

　 二、存在的问题和困难

　 （一）政法各部门事多人少状况突出。政法各部门事多

　人少状况突出。目前政法各部门所担当的业务工作日益增多，但是人员编制仍保持不变，特殊是创新项目及日常工作往基层深化，逐步从管理向服务发展，缺少具有专业素养、服务技能的专业专职人员，例如目前建立的政法新媒体宣扬矩阵，维护人员是临时由政法委工作人员兼顾，对专业政法文章、宣扬策略及新媒体维护没有专业素养和技能，产生极大的制约作用，影响宣扬效果。

　 （二）扫黑除恶专项斗争线索渠道不够畅通。虽然我市在扫黑除恶专项斗争中，努力推动宣扬协同开展，但是借助目前群众所反映的线索仍未达到预期目的。很多居民群众仍对国家开展扫黑除恶专项斗争未能有清楚相识和了解，导致我市政法各部门线索获得受到极大影响。

　 （三）深化基层服务不到位。下基层调查探讨时间短、次数少，维护稳定、平安建设等工作中，会议支配多、口头部署多，沉下身子深化相关部门、乡镇和农户实地督导检查、解决实际问题不多，导致了解状况不全面、工作不大胆、服务不细致。

　 三、下一步工作安排

　 下半年，全市政法工作将坚持以加强党的政治建设为统领，以防范化解重大风险为基点，以做好党的二十大安保维稳工作、保障党的二十大成功召开为主线，以开展喜迎二十大、忠诚保平安主题实践活动为载体，以巩固深化党史学习

　教化和教化整顿成果为保证，全力以赴抓好维护平安稳定各项措施落实，以实际行动迎接党的二十大成功召开。

　 （一）抓好维护社会稳定工作。围绕党的二十大召开这条主线，扛牢政治责任，强化使命担当，压实责任，发扬严真细实快工作作风，扎实稳步推动各项措施落地落实。一是夯实一把手责任。严格落实各级各部门一把手维护稳定责研判机制，刚好驾驭不稳定苗头。二是接着加强维稳信息网络建设。在各镇、重点村大力发展维稳特情，切实加强对情报信息的搜集、分析和研判，第一时间掌控处置各种不稳定因素苗头。三是做好应急处突装备、物资保障和专业队伍建设，完善应急处置各类突发事务工作预案，提高指挥、快速反映水平。

　 （二）抓好法治 xXx 建设工作。一是进一步加强执法监督工作。深化推动审务、检务、警务公开，依托现代信开的案件，都在政法部门官方网站公布，最大限度的让执法司法权在阳光下运行。充分发挥人民陪审员监督员作用，听取他们对案件裁判的看法和建议，努力构建开放、动态、透亮、便民的阳光司法机制。二是进一步规范执法行为。仔细实行中省市关于《领导干部干预司法活动、插手详细行动通报和责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》的实施细则，使各级领底线不能触碰，法律红线不能逾越的观念，确保司法机关依法独立公正行使职权，

　公正廉洁司法。

　 （三）抓好政法队伍建设工作。一是加强思想政治建设。以开展喜迎二十大、忠诚保平安主题实践活动为载体，组织学习党章党规和习近平总书记系列讲话，切实增加党性意识。二是加强专业化、职业化、正规化建设。开展大培训、大练兵活动，尤其要加强庭、队、所等基层一线政法干警的岗位技能，提升政法干警的职业素养和专业水平。三是加强纪律作风建设。由政法委执法监督室牵头，抽调有关人员开展明察暗访活动，肃穆查处干警违法违纪行为，坚决反对执法不公、司法腐败，始终保持队伍的纯净靠、执法为民、务实进取、公正廉洁的高素养政法队伍。

篇八：全市法院工作要点

X市人民法院工作报告

　——在XX市第XX届人民代表大会第三次会议上

　 XX市人民法院院长 XX

　各位代表: 现在，我代表XX市人民法院向大会报告工作，请予审议，同时请各位政协委员和其他列席会议的同志提出意见。

　 2017年工作回顾

　2017年，XX市人民法院在市委坚强领导、市人大及其常委会有力监督，市政府、市政协和社会各界大力支持下，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，全面贯彻党的十八大和十九大精神，紧扣“司法为民、公正司法”主线，聚焦执法办案第一要务，深入开展“三个年”活动，各项工作取得良好成效。荣获广西“青少年维权岗”荣誉称号，司法服务县域经济发展工作获自治区高院XX批示肯定，有个集体、人次获自治区级表彰，个集体、人次获地市级表彰。

　一、忠实履行审判职责，切实维护公平正义

　全年受理各类案件6526件，审、执结6061件，同比分别上升

　 10.7%、6.7%。法定审限内结案率100%，民事一审服判息诉率91.89%，同比增长18.57个百分点，审判质效工作始终位居全市法院前列。

　（一）宽严相济惩治刑事犯罪。贯彻落实以审判为中心的刑事诉讼制度改革，受理刑事案件447件632人，审结443件618人，结案率99.1%，判处犯罪分子618人。妥善审理XX寻衅滋事案等重大刑事案件，严厉打击故意伤害、聚众斗殴等严重扰乱社会秩序和危害公共安全的违法犯罪行为。公开审理XX挪用公款等职务犯罪案件12件13人，引导社会良好风尚。积极探索刑事案件认罪认罚从宽制度，判处认罪认罚被告人缓刑32人。深入推进少年审判工作，筹建、设立青少年法治教育基地，开展“庭审进校园、法治护成长”活动，将真实案件庭审“搬进”学校、社区、乡村，派出法官45人次，开展普法教育16场次，解答群众疑惑145条，受益群众3000多人。

　（二）调判结合化解民事纠纷。受理民商事案件4201件，审结3992件，结案率95.02%。强化破产案件审理，审结破产案件18件，涉案3亿多元，盘活资产12562.1万元。将劳动争议案件归口行政审监团队审理，初步实现审理专业化，引导和维护劳资关系的和谐发展。探索家事审判改革，联合妇联、司法局等职能部门，成立XX市首家婚姻家庭纠纷人民调解委员，受理婚姻家庭纠纷案件271件，结案268件，其中调解、撤诉结案175件，不断筑牢社会根基。

　（三）加强协调妥处行政争议。受理行政诉讼案件16件，审结16件，结案率100%；审查非诉行政申请执行17件，审结17件，结案率100%。推进行政机关负责人出庭制度，机关负责人出庭应诉9人

　 次，“民告官能见官”成为常态。灵活运用协调和解机制，成功调解XX有限公司涉行政争议案件，维护了政府、企业各方利益，改善行政诉讼外部司法环境。积极参与市委、市政府创建国家卫生城市和开展四车专项整治行动等工作，为政府有关部门出台意见、方案12条，提供法律咨询和法律意见36次。

　(四)刚柔并进破解执行难题。受理执行案件1815件，执结案件1574件，结案标的27939.5万元，实际到位金额5072.2万元，案件执结率86.72%，标的到位率19.7%。开展“春季清案攻坚”、涉农村信用社专项执行、年底执行攻坚和涉民生案件专项执行等活动，执行工作不断升温加压。刚柔相济破解执行难，强力打击规避执行行为，移送公安机关立案侦查8件9人，以拒执罪判刑1人，拘传84人，拘留10人。践行“尽其最善”执行理念，成功和解XX、宏桥陶瓷有限公司劳动争议案，为385名农民工追讨、发放工资325.8万元。央视《法治天下》栏目对XX陶瓷执行案件进行深度报道，“尽其最善”的执行理念得到高度肯定。发放司法救助金63.08万元，让74名特困申请执行人感受到司法温情。

　二、全面推进“百日清案”，大力提升审判质效 “百日清案”活动期间审结各类诉讼案件1688件，其中审结2016年12月底前立案的案件29件，2017年1月1日后立案的案件1609件。审结新收案件（7月31日前立案）2907件，结案率为95.28%，超出目标要求15个百分点。民事一审服判息诉率90.68%，同比增长19.59个百分点，超出90%的目标要求。各类诉讼案件平均审理天数

　 49天，比法定平均审理天数缩短55天，办案效率提高53%，出色完成了清案各项任务，1个集体和6名干警获得自治区高院表彰。

　（一）推进繁简分流，高效审执案件。成立速裁团队，专门负责速裁案件的审理，受理案件135件，结案112件，平均审理周期29天，其中当庭调解结案79件，当庭调解率70.5%。推进刑事速裁机制与刑事案件“认罪认罚从宽”制度相衔接，集约化审理类同案件，审结相关案件73件，速裁案件审理周期10天左右，庭审用时30分钟以内。建立院庭长办案制度，院庭领导带头开庭审理、指导督办重大敏感、疑难复杂案件1123件，发挥了示范作用。落实司法责任制，减少裁判文书审批环节，最大限度缩短办案周期，确保审判工作高效运转。

　（二）着眼全年任务，强化质效管理。实施“清单式”任务分解管理。年初即进行全年任务分解，将全年办案任务数、截止时限、责任人、完成进度情况分解至个人，并张榜公示。完善奖惩工作机制，树立“百日清案”工作优秀典型，督促后进人员和集体。召开党组扩大会议，以民主生活会的形式进行思想整顿，解决消极懈怠的思想问题，破解第四季度工作发展瓶颈，确保审判业绩稳中有升，再上新台阶。

　（三）“互联网+”联动，壮大执行“朋友圈” 。线上线下联动，启动司法拍卖工作和网络执行举报悬赏工作。进驻淘宝网，进行网络拍卖案件28件，涉案标的3800万元。拍卖成交21件，成交金额4522万元。发布网络执行悬赏公告4起，涉案金额729多万元，悬

　 赏金额68多万元。左右互动联动，以失信被执行人名单为基础平台，联合公安、交管、房管、银行、工商等职能部门联动开展执行工作。联动执结案件689件，结案标的4786.5万元，标的到位433.8万元。

　三、践行能动司法理念，服务县域经济发展 主动对接XX市“1568”发展战略，不断深化服务平台建设，延伸服务半径，创建司法服务县域经济发展示范性法院工作取得阶段性成效。XX市强化司法服务县域经济工作企业座谈会在XX法院召开，XX法院工作经验获得全市推广。

　（一）深化平台建设，打造特色司法。成立旅游巡回法庭，助力XX创建“广西特色旅游名县”。旅游巡回法庭采取就地立案、就地审理、就地调解、就地执行机制，构建“110”旅游审判新模式。成立司法服务陶瓷行业、建筑行业工作站，组建专业的服务团队，快立、快审、快执涉陶瓷、建筑重大投资项目案件。建立司法提前介入机制，深入XX等一批强优陶瓷、建筑企业座谈调研58次，解答法律问题198人次。

　（二）突出工作重点，做好结合文章。完善金融司法联动工作机制，携手银监办事处、农业银行、农村信用社等金融机构启动司法联动机制，出台《关于建立金融联动司法工作机制实施方案》，审结金融案件263件，调解结案124件。全力化解土地纠纷，支持“1568”重大工程和重点项目建设。依法审理涉土地、建筑纠纷案件，确保重大投资项目尤其是建筑、铜鼓、家居等六个特色小镇规划建设的顺利推进，护航XX市完成全国农地入市试点任务。

　 （三）优化诉调对接，给力“案结事了”。把诉讼调解与诉前调解相结合、全员调解与全程调解相结合、法院调解与社会大调解相结合，强化人民调解、行政调解、司法调解的联动，形成了以法院为主导、社会广泛参与的调解工作新格局，为推进玉北同城化，XX市争当广西县域经济发展排头兵，率先全面建成小康社会提供司法保障，共诉前化解矛盾纠纷526件，诉中调结纠纷1365件。

　四、坚持司法为民宗旨，完善便民利民举措 （一）打造诉讼服务升级版，提供优质司法服务。因地制宜推进诉讼服务中心各功能区建设，加快引进智能化立案服务系统，完善各项诉讼服务功能。全面实施立案登记制，实现有案必立、有诉必理。办理立案6204件，日接待当事人数10多人次。缓、减、免交诉讼费165件33749元，确保困难当事人打得起官司。

　（二）创新社会治理方式，维护社会和谐稳定。开展群众安全感满意度走访宣传，制作专题宣传板报26版。宣传巡逻全天候，日间巡回包片乡镇播放专题宣传音频，夜间派出警车深入乡镇巡逻，助力安全感满意度不断提升。扎实开展精准扶贫工作，深入对口扶贫村六靖镇沙冲村开展“五个一活动”，推动党的十九大精神在该村落地生根，促进脱贫攻坚各项工作顺利开展。开设巡回法庭、假日法庭、乡镇法庭，午间开庭70余次，节假日开庭80余次，深入乡村巡回就地办案17次，接受当地群众咨询31人次，当场立案7件，调结案件9件。

　（三）着力推进司法公开，主动接受各方监督。自觉接受人大

　 监督和政协民主监督，主动加强与人大代表、政协委员的沟通联络，邀请各级人大代表、政协委员参加视察、调研、旁听庭审、列席重要会议100人次。重点推进裁判文书、案件信息、执行信息公开、庭审公开四大平台，通过开通阳光司法网站、开通电子显示屏、举办新闻发布会，深入推进阳光司法工作。利用“网站+微信+微博”三位一体平台，宣传法院亮点工作及先进人物，发布新闻稿件500多篇，编辑发布微信稿件65期。

　（四）强化基层基础建设，创造良好司法条件。加强法庭建设力度，挂牌恢复设立新圩人民法庭，选址征地获得市委市政府大力支持，前期建设资金已经到位，各项工作有序开展。修缮和升级文化五室建设、增设法官书屋。实施安检前置，改扩建值班室，安检程序改在值班室进行，保障办公秩序及法官人身安全。

　五、推进司法改革工作，合理优化审判资源 认真严格遴选法官，经层报XX市中院、自治区高院、自治区法官检察官遴选委员会，我院43名法官进入首批法官员额。推进法院扁平化管理，组建新型团队，设置刑事、民事、商事、立案、执行等12个审判团队。深入推进审判权改革，确保员额法官依法独立办案，实现“让审理者裁判，由裁判者负责”的目标。推进法官职务套改，先后为43人次申报法官职务套改、法官等级晋升、法官等级确认等相关套改工作。补充司法辅助人员，转任23名未入额法官为法官助理，其他未入额但已通过司法考试人员全部安排到办案一线，协助员额法官办案，缓解案多人少压力。

　 六、积极加强自身建设，确保司法公正廉洁 (一)以党建带队建促审判。深入开展“两学一做”学习教育。通过一把手讲党课、集中学习、支部讨论、召开民主生活会等形式，使全体干警坚定法治信仰，争做合格党员、合格法官，被评为XX市服务型机关党组织示范点。深入学习党的十九大精神，以严格执行党内生活的各项制度为抓手，全面落实“三会一课”，领导干部双重组织生活等制度，将全面从严治党的要求贯穿到法院各项工作当中。

　(二)着力加强党风廉政建设。层层签订党风廉政建设责任状，开展“双重约谈”活动，全面强化落实“两个责任”，形成上下贯通有序的责任链条。深入开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作，纠正“四风”和人民群众反映强烈的突出问题。采取看警示教育片、发送廉政短信、廉政监督卡等形式强化教育，全年无违纪违法现象发生。

　（三）深入推进“文化年”建设。与国内知名高校云南大学合作，分批次全覆盖开展法官轮训，使干警深入高校学习法学前沿理论和新思想、新理念。开设法官讲堂，开讲十五期，为干警互学共研、成长提高搭建平台。更新文化五室、开辟党建文化长廊和党员活动室，增设法官书屋，营造“书香法院”的良好氛围。开展“优秀示范庭审”“精品裁判文书”评比等岗位技能竞赛，激励法官提升业务素质。组织法警参加“XX市法院司法警察技能大比武”，取得团体总分第一名，女子800米全装跑第1名、男子1000米全装跑第

　 2名，3人获业务技能标兵的优异成绩。

　各位代表，过去的一年，我院取得的成绩和进步，离不开市委的领导、上级法院指导，人大的监督，政府、政协以及社会各界的支持。尤其是各位人大代表、政协委员就法院工作多次建言献策，给予了很多关心和支持，有力推动我院各项工作的发展进步。在此，我代表市人民法院，向市委、人大、政府、政协和社会各界特别是各位代表、委员衷心的感谢和崇高的敬意！

　回顾过去一年，我们也清醒认识到，法院工作仍存在一些问题和不足：一是司法质效有待提升，一些案件诉讼难、执行难问题尚未根本解决，部分案件效果不好、效率不高的情况仍然客观存在。二是队伍素质有待提高，极少数干警司法行为不规范、不文明、对当事人冷硬横推的现象还没有完全杜绝。三是司法保障有待加强，“案多人少”的矛盾日益突出，人民法庭和诉讼服务中心软硬件设施有待完善，法官工作强度压力较大。四是司法机制有待完善，司法机制和工作机制不能适应人民群众多元化的司法需求。五是党风廉政建设工作还不够到位，对干警的廉政教育力度需要进一步加强。六是服务地方大局发展的力度和措施还不够等。这些问题和不足，我们将争取各方支持，通过不懈努力加以解决。

　2018年工作计划

　 2018年，我院将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指

　 引，深入学习贯彻十九大精神，不忘初心，担当使命，统筹抓好审判质效、基本解决执行难、司法改革、智慧法院、基层基础、过硬队伍建设等工作，为我市开创经济社会发展新局面，决胜全面建成小康社会提供强有力司法保障。重点做好以下几个方面的工作：

　一是深入贯彻十九大精神，切实改善司法作风。深入学习贯彻党的十九大精神，增强全院干警的“四个意识”，促进审判执行工作良性发展。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展从严治警“五查五整顿”专项行动，扎实开展党风廉政建设，严格规范党内组织生活，以全面从严治党引领从严治警，努力树立人民法院为民务实清廉的良好形象。

　二是扎实开展审判工作，推动经济社会发展。充分发挥司法工作服务经济社会发展、维护社会公平正义、保障人民群众...

篇九：全市法院工作要点

人：XXX 汇报时间：202X深 入 贯 彻 2 0 2 2 年 全 国 两 会 精 神奋进新时代筑梦新征程聚焦两会 了解两会

　2022年3月8日上午，十三届全国人大五次会议在北京人民大会堂举行第二次全体会议，最高人民法院院长周强向大会作最高人民法院工作报告。深 入 贯 彻 全 国 两 会 精 神

　一二

　第01部分---深入贯彻2022年全国两会精神---

　2021年主要工作结案标的额8.3万亿元审结案件28720件最高人民法院审结、执结案件3010.4万 件地方各级法院

　2021年主要工作主 要 完 成 的 工 作坚决维护国家安全和社会稳定 一积极服务经济社会高质量发展二始终坚持以人民为中心 三深入推进司法体制改革和智慧法院建设四自觉践行全过程人民民主五着力建设忠诚干净担当的法院铁军 六

　2021年主要工作坚决维护国家安全和社会稳定 一认真贯彻总体国家安全观，依法惩治各类犯罪。我国是世界上最安全的国家之一。审结一审刑事案件125.6万 件，判处罪犯171.5万 人 。

　2021年主要工作 严惩危害国家安全和社会治安犯罪。 依法维护疫情防控秩序。 常态化开展扫黑除恶斗争。审结涉黑涉恶犯罪案件3409件18360人。 依法惩治腐败犯罪。审结贪污贿赂等案件2.3万件2.7万人。坚决维护国家安全和社会稳定 一

　2021年主要工作完整、准确、全面贯彻新发展理念，党中央决策部署到哪里，司法服务就跟进到哪里。积极服务经济社会高质量发展 二审结一审民商事案件1574.6万 件，行政案件29.8万 件。

　2021年主要工作 持续服务“六稳”、“六保”。妥善处理因疫情引发的劳资用工、购销合同、商铺租赁等纠纷。出台助力中小微企业发展20条。 助推法治化营商环境建设。加强产权司法保护。 促进创新驱动发展。审结一审知识产权案件54.1万件。出台知识产权惩罚性赔偿司法解释。 维护市场公平竞争。加强反垄断和反不正当竞争司法。明确“青花椒”等“碰瓷式维权”不受保护。积极服务经济社会高质量发展 二

　2021年主要工作 推动市场主体有序退出和有效救治。审结破产案件1.3万件，涉及债权2.3万亿元。审结破产重整案件732件。 促进金融市场健康发展。 服务社会主义文化强国建设。积极服务经济社会高质量发展 二

　2021年主要工作 促进人与自然和谐共生。出台贯彻长江保护法实施意见。举办世界环境司法大会。 服务区域发展战略实施。 服务高水平对外开放。 维护国防利益和军人军属合法权益。积极服务经济社会高质量发展 二

　2021年主要工作 大力弘扬社会主义核心价值观。审理侵害袁隆平名誉荣誉案、女童热心助人致伤案、高铁霸铺案，鼓励崇尚英模、助人为乐、舆论监督，让广大群众知道法治社会提倡什么、反对什么、禁止什么。 切实实施民法典。审理老旧小区加装电梯、居住权、人格权等一系列“第一案”，让群众感受到民法典就是人民权利的保障书，就是日常生活的法律百科全书。 扎牢民生司法保障网。审结涉民生案件154万件。始终坚持以人民为中心 三

　2021年主要工作01 03 02守护未成年人健康成长。完善中国特色少年司法制度。贯彻未成年人“两法”。常态化开展“法治进校园”活动。促进家庭文明建设。审结婚姻家庭案件183.1 万件，弘扬中华民族重视家庭、尊老爱幼的传统美德。维护港澳台同胞、海外侨胞和归侨侨眷合法权益。始终坚持以人民为中心 三

　2021年主要工作 巩固基本解决执行难成果。全国法院受理执行案件949.3万件，执结864.2万件，执行到位金额1.94万亿元。 用心化解涉诉信访。 为人民群众提供一站式多元解纷服务。建成世界上联动资源最多、在线调解最全、服务对象最广的一站式多元纠纷解决和诉讼服务体系。始终坚持以人民为中心 三

　2021年主要工作深化司法体制综合配套改革。

　加强司法责任体系建设。推进四级法院审级职能定位改革试点。完善统一法律适用机制。01提高审判质效和司法公信力。

　完成民事诉讼程序繁简分流改革试点。深化以审判为中心的诉讼制度改革。02加强智慧法院建设。

　全国法院在线立案1143.9万件，在线开庭127.5万场。

　03完善互联网司法模式。

　在全球率先出台法院在线诉讼、在线调解、在线运行三大规则。

　04深入推进司法体制改革和智慧法院建设 四

　2021年主要工作自觉践行全过程人民民主 五01 03 02保障人民参与司法。全国33.2万名人民陪审员，参审案件237.3万件。自觉接受人民监督。把456件代表建议、399件日常建议和153件政协提案饱含的民声民意，转化为公正司法的具体措施。依靠人民推进公正司法。

　2021年主要工作扎实开展党史学习教育。着力提升司法能力。开展全国基层法官大轮训。深入开展法院队伍教育整顿。着力建设忠诚干净担当的法院铁军 六

　第02部分---深入贯彻2022年全国两会精神---

　2022年工作安排深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决做到维护核心、绝对忠诚、听党指挥、勇于担当。一是筑牢政治忠诚。服务建设更高水平的平安中国、法治中国。二是维护安全稳定。

　2022年工作安排紧盯帮助中小微企业纾困解难20条司法措施落实落地。坚决依法反制外国对我国企业和公民实施的“长臂管辖”。中国法院维护以国际法为基础的国际秩序坚定不移，捍卫国家主权和司法管辖权寸步不让。三是服务发展大局。加强妇女、儿童、老年人、残疾人权益保护。严惩性侵、拐卖妇女儿童和收买被拐卖妇女儿童等犯罪，强化对被拐卖妇女儿童的司法保障。四是保障民生权益。

　2022年工作安排坚持改革不停步，不走回头路，依靠改革解决体制机制深层次问题和新出现的问题，不断完善中国特色社会主义司法制度。五是巩固改革成果。教育整顿有期限，队伍建设无穷期。一刻不放松推进党风廉政建设和反腐败斗争，勇于自我革命，建设一支永远忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的法院铁军。六是锻造法院铁军。

　不 忘 初 心 牢 记 使 命要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，弘扬伟大建党精神，不忘初心、牢记使命，埋头苦干、勇毅前行，以实际行动迎接党的二十大胜利召开，为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗！

　汇报人：XXX 汇报时间：202X深 入 贯 彻 2 0 2 2 年 全 国 两 会 精 神奋进新时代筑梦新征程聚焦两会 了解两会

　心得体会1在中央纪委国家监委与中央组织部、中央统战部、中央政法委、最高人民法院、最高人民检察院联合印发的《关于进一步推进受贿行贿一起查的意见》中，一针见血地指出，行贿人不择手段“围猎”党员干部，是腐败现象发生的重要原因。一个巴掌拍不响，行贿受贿从来不是单方面的事情。行贿和受贿就是大搞权钱交易的狼狈为奸，行贿促发受贿，受贿滋生行贿，二者之间往往会形成一种利益联盟，损害的是党的威信和人民的利益。党员干部务必擦亮双眼，始终保持清醒头脑，破除三张“网”，防止被糖衣炮弹击中，被别有用心者“围猎”。破除“好处费”之“网”，坚定理想信念。不少腐败分子在忏悔中声泪俱下，表示自己之所以最终走上犯罪道路，成为人民的罪人，都是从一点一滴开始的，并且大多是从半推半就中收到“好处费”，慢慢滑向深渊的。有的干部认为，为别人办了事情，别人“表示表示”，是一种你情我愿的事，只要双方不说，天知地知，组织上是不可能知道的，完全忘记了自己的理想信念，忘记了立党为公、执政为民。这样的党员干部，时间越长就会成了金钱的奴隶，没有好处不办事、收了好处乱办事。为此，党员干部要做到防微杜渐，牢记手中的权力是用来为人民服务的，为群众办事，为服务对象解难，是职责所系，坚决不以职权捞取任何好处。破除“潜规则”之“网”，坚守为民初心。曾几何时，“潜规则”一词甚嚣尘上，甚至有人认为，如果不懂“潜规则”，就会与别人格格不入，被别人排除在“圈子”之外。于是，有的人便挖空心思去研究“潜规则”，适应“潜规则”，最终在不知不觉中，信奉“有权不用、过期作废”，认为不吃白不吃、不拿白不拿，最终扭曲了人性，损失了党性，迷失了方向。这样的人，与党员干部应有的为民初心背道而驰，与应有的作风格格不入，等待他们的必将是法纪的严惩。为此，党员干部务必永葆初心、永担使命，时刻怀着高度警惕，破除“潜规则”，走实“阳光路”，始终做到遵纪守法、光明磊落、干干净净。破除“发财梦”之“网”，坚持廉洁自律。共产党人是全心全意为人民服务的，是人民的公仆。个别党员干部之所以成为腐败分子和人民的罪人，就是看到别人发了财便眼红，一心做着“发财梦”，时刻想着把手中的权力“变现”，从而达到“发家致富”的目的。殊不知，最终都落了个两手空空，留给自己的是无尽的悔恨。当官就不要发财，发财就不要当官。这是对党员干部最基本的要求，也是必须具备的做人底线。党员干部要始终强化党性修养，坚持廉洁底线，时刻牢记“莫伸手、伸手必被捉”，在任何时候、任何情况下，都戒除贪心，不做任何“发财梦”，确保老老实实做人、踏踏实实做事、清清白白为官，树立起党员干部的良好形象。

　心得体会2近日，中央纪委国家监委与中央组织部、中央统战部、中央政法委、最高人民法院、最高人民检察院联合印发《关于进一步推进受贿行贿一起查的意见》，宣示出党中央加大行贿治理力度，坚定不移推进反腐败斗争的态度决心。党员干部要始终保持“党风廉政建设永远在路上”的政治自觉，以如磐意志将反腐败斗争进行到底，努力在提高站位、保持定力、严明纪律中，巩固和发展反腐败斗争的压倒性胜利。以“一官来此几经春，不愧苍天不负民”自省，不走“赃贿狼籍”之“路”。“围猎”一词，在反腐败斗争中是指一些别有用心之人拉拢腐蚀党员领导干部。党的十八大以来，细数领导干部违纪违法案例，绝大部分都是因为没有抵制住形形色色的诱惑，继而沦为不法分子的“盘中之餐”。禁微则易，救末者难。党员干部要绷紧作风建设“这根弦”不放松，把“公权民赋、公权民用”理念谨记于心，在慎思慎行慎为中用好权力“公器”，在为民亲民爱民中对照“初心”明镜，于细微处修为政之德、于经常时思贪欲之害，以律己之心铸牢思想堤坝，不做被利益驱使的傀儡附庸。要从反腐倡廉的典型案例、从《围猎者说》《警钟长鸣》等警示教育片中汲取经验教训，以案为鉴、以案为戒，深刻认识隐藏在“围猎”者温情面纱下的丑恶嘴脸，明纪于心、挺纪在前，以发自内心的真诚敬畏和坚守，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。以“操劳本是分内事，拒礼为开廉洁风”自律，不受“货赂公行”之“财”。纵观受贿行贿类案例，行贿者从瞄准目标时异乎寻常的关心，到抛撒诱饵时的吃请送礼，再到最后以“情谊”为遮羞布徇私帮忙，所图所想都是受贿者手中的权力；受贿者因馋上钩、因欲弄权、贪婪沉沦，从久经检验的“人民公仆”一步步沦为功名利禄的“阶下囚”。究其根本，还是“被围猎”者的世界观人生观价值观出了岔、走了偏。人生富贵驹过隙，惟有荣名寿金石。党员干部为党尽忠、为民尽责是应有之义，绝不能把权力与名利、地位、财富等同，用错位的权力观、扭曲的虚荣心接受不义之“财”，打权力寻租“擦边球”，自认为不越线就是安全、不违法就是合理。要时刻保持“手莫伸，伸手必被捉”的政治清醒，摒弃懒政怠政、以权谋私等“私心杂念”，把价值取向锚定为民造福，将工作目标指向人民利益，在为民办实事、办好事中取得“重于泰山”的人生价值。以“迷恋色财法难忍，舔沾贿赂锁银铛”自警，不入“声色犬马”之“笼”。为牟取不当利益，“围猎”者把渗透干部生活作为腐蚀干部的突破口，精心乔装打扮、悉心准备“工具”、用心造就纸醉金迷的“合适场所”，刻意逢迎只为投其所好，曲意奉承只求“公权私用”。千方百计、无所不用其极地“围猎”领导干部，只因正常途径已经远不能满足“围猎”者的无穷欲壑。苍蝇不叮无缝蛋，腐败专找贪心人。党员干部要自觉与违法乱纪划清界限，时刻保持清醒的头脑和政治自觉，慎交友、严自律、行有止，努力炼就一双见微知著、知事识人的“火眼金睛”，坚决防止在人际交往中给感情“注水”“掺假”、在工作生活中为情谊“点头”“放行”；时刻保持对各种攀关系、拉交情行为的高度警惕，对那些怀着不可告人目的的拉拉扯扯、吃吃喝喝敬而远之，不受“名利场”“销金窟”“歌舞巷”等腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。

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