加强领导干部作风建设问题及建议
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加强领导干部作风建设问题及建议 党风关系人心向背,它是党和人民事业兴旺发达的重要保证。党风集中体现在领导干部的作风上。新时期,我们面临着许多机遇和挑战,要开创我们的事业改革、发展、稳定的新局面,关键是按照“三个代表”重要思想和科学发展观的要求,抓好领导干部作风建设。当前领导干部作风建设的主流是好的,但也确实存在一些不可忽视的问题,具体表现在以下几个方面:
一、领导干部作风问题的表现 心态浮躁、弄虚作假,形式主义和教条主义比较严重。
椿有的领导干部作风浮飘,缺 ヲ 乏实事求是的精神,说假话 鸾 ,办假事,搞浮夸,爱做表 面文章,或单凭热情,把感 瑾 想当政策,忽视客观实际的 困 存在;有的领导干部作风不 诚 扎实,爱摆花架子,调查研 憩 究走马观花,不愿作系统的 、周密的调查研究,一知半 槿 解,凭感觉,凭想象,乱拍 板,不去解决实际问题;有 衤 的领导干部生搬硬套,照抄 臀 照搬,削足适履,对路线方 ⒓ 针政策,不融会贯通,保守 躞 僵化,安于现状,不思进取 洵 ,得过且过,不开拓创新; 菽 有的领导干部不敢讲真话, 汨 不敢讲实话。
高高在上、 黄 脱离群众,官僚主义和主观 粉 主义严重。有的领导干部把 罕 党和人民托付的事情当作儿 审 戏,对工作推诿扯皮,遇到 雪 问题踢皮球,遇到矛盾绕道 逅 走,遇到问题就调“主”, 窨 而
对部门利益和权力却“寸 土不让”,没有一点全局观 襟 念;有的领导不尊重干部职 壅 工的首创精神,缺乏谦虚谨 宋 慎的态度,骄傲、专横、鲁 眄 莽、自作聪明、我行我素, 崞 自以为是,把自己的意志强 加于人,为了自己的“威信 ぼ ”而坚持错误;有的领导不 关心下属,对群众的困难、 尾 愿望和意见,不询问,不了 囟 解,漠不关心,麻木不仁。
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享乐拜金,脱离组织,自 晡 由主义和利己主义严重。有 蓥 的个别领导干部搞本位主义 褂 ,一言堂;有的个别领导干 猫 部搞宗派主义、拉拢或排挤 碉 他人,在位子、房子、孩子 燔 、票子上讨价还价,或者有 令不行,有禁不止;有的个 孪 别领导自由散漫,追求享受 局 ,忘记了艰苦奋斗的优良作 嫩 风;一些领导讳疾忌医,不 脍 敢、不愿和不善于作批评与 笑 自我批评。
这些源于世界 观、人生观、价值观扭曲而 麦 出现的现象的存在,严重影 脯 响了我们的工作,损害了党 秽 和政府在人民群众中的威信 疠 ,必须下决心整治。
二、 加强领导干部作风建设的措 施 领导干部要“德”字当 ソ 头,树立正确的价值观。各 揪 级党委在选拔任用领导干部 沪 时,历来坚持德才兼备的标 劐 准。绝大多数领导干部的任 铟 职前,其德才素质是被组织 掰 和群众肯定的,也就是说, 酮 干部的思想道德基础是比较 物 好的。但是,人的素质是一 千 个不断修养完善的过程,所 箦 以,干部任职后很容易出
现 褊 两种消极现象:一种是因忙 珞 于繁杂的事务或借故忙于事 晟 务性工作而忽视了进一步的 疗 学习提高,导致其思想品质 、精神境界停滞不前;一种 拙 是把自己凌驾于群众之上, 掀 凡事求全责备,只知正人, 不知正己,其道德品质滑坡 甚至走向违法犯罪的道路。
叽 所以,领导干部要特别注重 修身立德,首先应该在人格 上令人尊重和信赖,牢固树 濂 立一切为了人民,为了人民 姥 的一切的价值观,只有这样 撸 我们在具体工作实践中才有 感召力和号召力,群众才能 真心真意配合支持你的工作 囤 ,即使偶有工作失误群众也 贡 能原谅你。
领导干部要“ 敞 信、忠”为本,树立正确的 患 利益观。“三个代表”重要 限 思想和科学发展观的正确贯 垡 彻、落实和执行,对我们的 柬 干部来说,是一次能力、水 土 平及综合素质,特别是理想 胞 信念的考验,是对领导干部 烊 的党性和意志品质的砥砺。
回顾我们党八十年光辉历史 ⅰ ,中华民族的无数先烈和优 伞 秀儿女,怀着对党和人民无 糟 限忠诚,为信仰和主义前赴 ⒚ 后继,抛头颅洒热血,鞠躬 卞 尽瘁,才有了今天日益强大 咩 的社会主义中国。二十世纪 肌 九十年代初苏联解体后,一 饿 个世界超级大国和一个近八 幡 十年历史的大党、老党改变 席 了颜色的事实进一步说明, 硇 党的问题在一定意义上讲, а 理论和路线是前提,干部是 呔关键。我们党历来重视培养 皱 坚定的马克思主义者和忠诚 噩 的共产主义战士。江泽民同 落 志强调“共产党员特别是领 ⑿ 导干部都要忠心耿耿、任劳 尚 任怨地为党和人民而工作而 源 奋斗,有了这
种精神,就一 Ⅱ 定能够在工作中做出成绩” 辂 。每个党员入党时都庄严宣 己 誓“对党忠诚”、“永不叛 鲋 党”。但是,干部要真正做 裢 到“靠得住、有本事”,就 龙 必须要“对党忠诚”。作为 领导干部无论职位高低、权 Μ 力大小,只有忠诚地履行职 迩 责,用一言一行赢得党和人 鳄 民的信赖,才会有更多的机 僬 会真正实现自己人生最大的 镧 价值。为人“靠得住”,是 旁 政治上“靠得住”的最基本 婺 的前提。唯有如此,才能顶 得住压力,耐得住艰苦,抗 得住诱惑,管得住小节,才 能真正团结群众,凝聚人心 霆 ,调动起蕴藏在群众之中的 无穷力量,实现共同理想。
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领导干部要“公仆”为先 企 ,树立正确的权力观。《中 桐 共中央关于加强和改进党的 娃 作风建设的决定》中指出:
膻 “各级领导机关和领导干部 ア 要牢固树立我们的权力是人 ㈢ 民赋予的观点,为人民谋利 氧 益是共产党人全部活动的出 绌 发点和归宿的观点”,这里 踣 说的权力观,实质上是一个 榇 世界观、人生观、价值观的 靥 问题。领导干部掌握着党和 毅 国家大大小小的权力,而领 眉 导干部本身来自于群众,最 终又要还原于群众,真正为 朔群众服好务。
每一个领导 骸 干部首先被组织上委以一定 摄 “职务”才拥有相应的“权 馀 力”,“职务”意味着“责 ┑ 任”和“义务”,“权力” 苈是完成“责任”和“义务” 潍 的保证,不存在没有责任和 损 义务的权力。领导干部只能 橐 说明比一般群众负有特殊的 犄 历史使命,
而并没有自己特 殊的利益。能否树立正确的 瑟 权力观,对一个领导干部的 皓 思想和行为具有重大影响, 沼 是把人民赋予的权力视作为 ⒉ 人民服务的手段,还是把它 舱 当作谋取私利的工具,这是 劫 衡量权力观正确与否的分水 蜡 岭。
因此,党所面临的考 嗬 验具体讲主要还是对其各级 领导干部的考验。而各个任 绔 期的领导干部能否经受住这 卟 种根本性考验,就看对手中 “权力”是否始终保持清醒 豉 的认识,是否时刻摆正“权 篡 力”与“责任”、“义务” 皈 的关系。如果不牢固树立正 飚 确的权力观,心态就很难保 虺 持平静,就会产生非分之想 篦 ,就容易成为人性第一欲望 孛 的俘虏。“权力”是一把双 醭 刃剑,行使正确就能得到群 舄 众的公认和尊重,也会不断 魄 实现个人的人生价值,从而 栖 真正产生一种实现自身价值 珥 的自豪感,贡献社会的成就 铮 感,得到社会承认的荣誉感 づ 。否则,它会使领导干部脱 缅 离群众,甚至让人身败名裂 鹪 。所以领导干部必须加强修 脾 养,不断提高自己的道德品 溽 质,抵制各种侵蚀和诱惑, 庐 真正把党和人民赋予的权力 ┤ 用来为党的事业和人民利益 绱 服务,做廉洁奉公的模范。
总之,加强和改进干部队伍 俺 的作风建设是一项长期、复 筝杂、艰巨而又紧迫的系统工 缯 程。端正党风、政风,要靠 堰 领导干部从我做起,从自身 | 做起,修身立德,保持在政 羹 治上、思想上的纯洁,提高 氢 自己的品质和能力。只有这 含 样,才能牢固
树立马克思主 翮 义的世界观、人生观,牢固 ③ 树立正确的权力观;也只有 妇 这样,才能筑严思想政治防 铽 线,才能把心思用在工作上 义 ,用在为人民谋取利益上, 桷 我们的党风、政风也就因此 锸 得到不断地加强和改善。
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