打铁还需自身硬收看情况汇报【优秀范文】

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　打铁还需自身硬收看情况汇报

　 腐败不是一个时代的问题，只要有国家有政权就会有腐败，人居高位，各种钱权诱惑，纷沓而来。中国有贪官但也有清官，但我们注重的不应该是贪与清这两个字上，国家治贪腐之决心，肃正气之勇气，才是真正挽救党与国家的根本。以下是小编为大家搜集提供到的有关打铁还需自身硬收看情况汇报范文。欢迎大家阅读

　《打铁还需自身硬》这是继去年中纪委推出《永远在路上》之后的又一反腐电视专题片。他详细披露了纪委如何对自己“动刀”。据披露，十八大后首个落马的中纪委高官魏健在办公室被带走调查后一夜白头;而原中纪委“六室”则成为中纪委“清理门户”的重点，包括中央纪委第六监察室原副局级纪检、监察专员罗凯在内，至少有 3 名纪检干部被调查。

　 015 年 11 月 15 日，习总书记在新一届中央政治局常委在同中外媒体记者见面会上引用了“打铁还需自身硬”这句老话，引人深思。四年多的时间过去了，再次提出这句话，人们真切地感受到了中国共产党全面从严治党的决心和承诺。

　纪检机关检查党员干部，那纪检工作人员谁来监督呢?这是个需要深思的问题。

　十八大以后，一起又一起被查获的案件，一个又一个落马的贪官，纪检监察机关的铁面执纪

　在群众中获得了掌声，信任与肯定。与此同时，纪委这个机构的特殊性，其威严性让人无法质疑，也没人敢查。在同样严峻的形势下，有些纪检干部没有守住底线，触碰纪律红线，没能经受住金钱物质诱惑并一次又一次的沦陷。

　“己身不正，焉能正人。”纪律检查机关是党的监督机关，肩挑着全面从严治党，实现国家风清气正政治环境的重任。所以更应该从自身做起，直面不足，坚决清理门户，以“打铁还需自身硬”的决心，严查“灯下黑”，努力打造一支忠诚、干净、担当的队伍。

　“打铁还需自身硬。”要求纪检工作人员一要思想政治素质过硬。要从思想上牢固树立实事求是、与时俱进的思想作风;要增强宗旨意识，坚持依靠方针，密切联系群众，以职工群众满意度为落脚点，始终把职工放在心中最高位置;要有敢于负责、勇于担当、勇争第一的精神;要以坚定的理想信念，保持对党和人民事业的忠诚，在内心筑起一道遵规守纪的防线。只有思想政治素质过硬，才能做好表率、当好带头人。二要能力上过硬。能力是成功的关键。上山打虎要力量，下海擒蛟需技能。要想工作能力过硬，要不断加强学习。通过学习增长才干、提升素质，通过实践凝炼知识、积累经验。要结合工作实际，潜心钻研科技文化知识和业务技能，把提高综合素质作为履职尽责的“突破口”，当“内行”不当“外行”。

　 打铁还需自身硬。从严治党，不可能让纪检机关这个重要主体留空白。作为“治党带头人”只有从思想政治上和工作能力上加强自身建设，才能让全面从严治党更又说服力，更得民心。

　由中央纪委宣传部、中央电视台联合制作的电视专题片《打铁还需自身硬》将于 1 月 3 日到 5 日在中央电视台综合频道每晚 8 点首播，新闻频道每晚 9:30 重播。

　专题片反映了党的十八大以来，纪检监察机关认真贯彻习近平总书记的指示要求，全面从严治党把自己摆进去，加强自身建设、完善内控机制，坚决清理门户，严防“灯下黑”，努力打造一支忠诚干净担当的纪检监察队伍，体现“打铁自身硬、永远在路上”的清醒和韧劲，回应党内关切和人民群众期盼。

　专题片共分三篇：上篇《信任不能代替监督》，中篇《严防“灯下黑”》，下篇《以担当诠释忠诚》。

　据悉，专题片摄制组先后赴 15 个省(区、市)，采访了30 多名纪检监察干部，拍摄了 10 多个案件。朱明国、金道铭、魏健等 10 余位严重违纪违法的纪检监察干部现身说法，剖析自己违纪违法行为和思想蜕变过程，发人深省、令人警醒，有很强的警示和教育意义。

　对干部需要信任，但信任不能代替监督。习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上指出，要选对用好干部，更要

　管好干部，强调的就是对干部的监督管理。

　一个干部的成长，既需要信任，也离不开监督。党组织充分信任，能使干部放开手脚，增强干工作的积极性、主动性和创造性;党组织严格监督，能促其勤政廉政，不偏离正道、不走向歪道。权力与监督应该相伴相随。党员干部越是位高权重，越要受到严格管理和监督。如果因为信任，就对党员干部疏于监督，甚至放手不管、放任自流，他们就有可能成为脱缰的野马、越轨的火车，做出自毁前程、践踏法纪的举动。

　近年来，各级对干部监督力度不断加大，监督机制日趋完善，效果也日益显现。但要看到，监督“虚化”、流于形式的问题在个别单位仍不同程度存在。在监督环节上，重选拔任用，轻任后监督;在监督对象上，重一般干部，轻主要领导;在监督内容上，重日常事务，轻原则问题;在监督时段上，重“八小时以内”，轻“八小时以外”;在监督形式上，重事后查处，轻事前监督。组织管干部的功能发挥不好，对苗头性倾向性问题不敢管、不愿管，甚至哄着护着，就可能使小毛病演变成大问题。一些落马领导干部反思“组织提醒得太少、处理得太晚”，虽有为己开脱之意，但也说明，组织信任有余而监督不足，后果十分严重。

　不辜负信任，不排斥监督，是党员干部应有的姿态。对那些自律不严、行为不端的领导干部，监督的必要性自不必

　说，即使对那些严于律己、品行端正的领导干部，监督也绝不多余。道德修养、党性锤炼不可能一劳永逸，那种视监督为“找茬”“整人”的干部，总有一天会将组织的信任“挥霍一空”。只有把监督当警戒、作镜子，处处对照、时时检查，找出不足、改正缺点，才能赢得组织更大的信任，挑起更重的担子。

　“严是爱，松是害。”党组织加强监督管理，是对党员干部的真正关爱，是对党的事业的高度负责。搞好监督，要进一步健全制度机制，切实发挥监督体系的功能作用;要坚持对上对下一个样、此时彼时一个样、大事小情一个样;要克服好人主义思想，不怕丢选票、不怕得罪人，敢于坚持原则、敢于较真碰硬;要保持有规必依、执规必严、违规必究的高压态势，对违反纪律、不讲规矩的人和事，该批评的批评、该制止的制止、该处理的处理，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。

　《打铁还需自身硬》上篇《信任不能代替监督》在中央电视台首播之后，引起不同层次人员的反响。片中详细披露了如何对中纪委自己“动刀”。据披露，十八大后首个落马的中纪委高官魏健在办公室被带走调查后一夜白头;而原中纪委“六室”则成为中纪委“清理门户”的重点，包括中央纪委第六监察室原副局级纪检、监察专员罗凯在内，至少有3 名纪检干部被调查。

　 回头再看，这是继《永远在路上》中纪委又一力作。两部影片给我们一点启示，那就是作为中纪委，掌握着各级领导干部的任免生杀大权。有人认为，进了纪委，就等于进了保险箱，正如片中所言：“纪委的工作有一个特点，各个部门都能联系到，面宽。它又是个监督单位，确实纪委这个干部，就跟过去的监察御史似的，‘见官大三级’。”

　不难看出，无伦做任何一桩事，做任何一种人，假如把什么都放在信任上，落实在监督上，最终的结局还是两个字：失败。所以为什么说打铁还需自身硬，一切的一切都是以个人为主体的。那到底要硬在何处?一是思想上，要做到戒私心，去贪欲，经常自省，提高道德修养，坚定共产党员的理想信念。二是要认真学习政治理论知识，将《党章》《廉政手册》《论群众路线》作为必修课，用丰富的知识来武装自己的头脑。三是更要严以律已，以身作则，发挥党员应有的先锋作用。简言之，就是要在思想上与党中央保持高度一致，理论上始终与时俱进，行为上永远严以修身。

　上山打虎要力量，下海擒蛟需技能。习总书记的一句“打铁还需自身硬”，老话重温，意味深长。第一硬在本质。党的本质是立党为公，执政为民，是党执政的基础。在现阶段，硬在本质就是立足本职，全心全意为人民群众服务。第二硬在能力。就是有开拓进取、锐意创新的能力，有与时俱进、掌控全局的能力。因为只有开拓创新、勇于实践，能力

　才会过硬。第三硬在作风。就是思想作风要实事求是，公道正派;工作作风高效、务实，拼搏进取;生活作风严肃端正，健康向上。

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