优秀党支部书记（2022年）

下面是小编为大家整理的优秀党支部书记（2022年）,供大家参考。

　优秀党支部书记

　——张占国 在白龙煤矿基层党支部书记队伍中， 有这么一位中等身材，留着短发的拼命三郎， 当领导群众提起他时， 无不竖起大拇指称赞， 他就是白龙煤矿党支部书记张占国。

　曾连年荣获局矿两级 “先进工作者”，“优秀模范党员”的称号； 今年又被焦煤集团授予“优秀党务工作者” 光荣称号。

　他所带领的采煤一队也连年获上级授予“模范先锋集体”“红旗党支部”“先进集体” 荣誉。

　荣获来自于辛苦拼搏， 来自于平凡岗位上默默无闻的无私奉献。

　抓党建固核心树党员标杆旗帜。

　如何带好班子， 抓好队伍， 有效发挥支部班子战斗堡垒作用和党员先锋模范作用， 为安全生产提供强有力的战斗力保障是张占国经常思考的一个问题， 多年了来工作经验使他深刻认识到只有抓好支部自身建设， 形成坚强领导核心， 才能更好地以“核心”聚“民心”， 才能提高队伍的“向心力” 和“战斗力”。

　所以他十分注意党支部建设和党员思想先进性教育。

　带上一个让党员和群众信任的好班子是他抓党支部建设的主抓方向。

　俗话说的好：

　“打铁先需自身强”。

　作为党支部书记，张占国首先做到勤奋学习业务技术知识， 党章及各种党建文件，资料杂志， 区队管理等知识， 不断增强自身工作能力和素质。

　他还要求支部每一位党员必须养成”爱学习， 严自身， 回头看”的工

　作习惯,既是每位党员最近学习了 没有， 学的什么， 在工作生活上对自身严格要求了没有， 最近对自己所干的工作和做人标准上回头反思了没有。

　时刻警醒和教育党员努力工作， 无私奉献， 在职工群众中树立一面“党员先锋模范旗帜”。

　抓党建就要从加强制度建设入手。

　结合本队实际情况， 他建立健全了党支部“一课三会” 制度，“民主评议党员” 制度，“党员双示范活动” 制度， “谈心帮教”“一区两无” 制度， “党员扶贫解困” 制度， 做了“采一队党建网页”，“重新完善布置了党工团活动室”， 使支部党员有了开会学习交流思想的专门阵地等 20余项党建管理制度， 先后制定了支部各种活动方案， 实行书记带党员， 党员带群众， 人人有责， 月月有考评的工作机制。

　在去年 12 月初， 该队施工的 321 工作面遇小煤窑的困难，错综复杂的巷道多达 14 条之多， 空巷垮落面积之大， 顶部高达7 米多高， 职工群众士气低落， 生产任务严重受阻。

　面对诸多困难， 支部书记张占国、 队长武二平经过研究， 决定把支部 8 名党员重新安排， 每个生产班组都安排了 2 名共产党员号召党员在生产中充分发挥先锋模范表率作用， 困难面前党员冲锋在前。

　在每个生产班组中都树起了共产党员没一面旗帜， 自己坚持天天跟班作业， 在生产现场， 身先士卒和职工一同扛圆木， 打支柱维护，有了旗帜效应， 全队职工士气猛增， 连班加点， 安全地度过了小煤窑。

　巷道当月生产原煤 5 万吨， 超额完成了矿下达的生产任务。

　付真情， 暖民心， 创建和谐大家庭。

　“一个好班子， 一个好队伍的建设， 只靠强硬冷冰的管理制度管人， 只能把队伍管成一潭死水， 还要靠真心真情去温暖职工去关心职工， 这样队伍才会充满活力， 才会像亲如兄弟的一家人。” 这是张占国书记经常教育党员的座右铭。

　他要求支部每名党员每月谈心家访 1 人次， 帮助职工群众解决 1 次实际困难。

　并把这项活动纳入党员业绩排名考核中。

　他自己全年共走访职工群众 36 人次， 为职工群众解决困难 15 起。

　成功调解矛盾纠纷 2 起， 把矛盾化解在基层， 杜绝了一起重大伤害案件的发生。

　职工郝小明因孩子患有渐行性肌无力重症， 先后去省城北京多次求医治疗， 花尽了积蓄， 但病情乃未见好转， 思想包袱沉重，书记张占国知道这情况后， 带领党员多次去他家看望走访， 号召全队职工进行献爱心捐助， 共捐款 7 千余元， 并在网上查询到沈阳军区医院有治疗此病的经验， 就积极组织该职工北上治疗。

　党员衡风民患有肾病综合症， 病症以发展到了需要换肾的地步， 书记张占国和队长武二平多次去家中帮助解决实际困难， 全队职工捐款 1 万余元， 并积极和矿领导协商， 在矿领导的关怀和帮助下，为衡风民筹得了部分医疗费用。

　目前， 该同志已成功换肾， 病情逐渐好转。

　去年年底， 对里有位职工在工作中被安全科小分队查处了严重三违， 当月绩效清空并住了三违学习班， 全年的绩效被否决。该职工不能真确面对。

　在下班回家途中和安全科纠察人员大打出

　手， 两人并动起刀子， 当时书记张占国闻讯后立即带人前去制止，并苦口婆心地给该职工和家里人讲解矿上安全生产奖罚条例和三违的危害性， 经过两个小时的劝说教育， 该职工表示不在生气，以后按章操作决不三违。

　成功的化解了矛盾， 杜绝了一起伤害案件的发生。

　张占国用真情和实际行为感染带动着全队每一名职工， 在他的影响下全队出现了团结互助亲如兄弟般的和谐新气象。

　如今， 采一队党支部在他的带领下正向矿党委提出的建设“四强” 党支部新的目标努力拼搏。

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