党支部日常监督执纪工作方案2篇

党支部日常监督执纪工作方案2篇党支部日常监督执纪工作方案　中学党支部关于实践监督执纪“四种形态”实施方案　为认真贯彻落实监督执纪“四种形态”，按下面是小编为大家整理的党支部日常监督执纪工作方案2篇,供大家参考。

篇一：党支部日常监督执纪工作方案

　 为认真贯彻落实监督执纪“四种形态”，按照中央和省、市、县和教育党委的总体部署，结合校长党支部工作实际，特制定本方案。

　一、

　指导思想 全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神及习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕“四个全面”战略布局，严格落实党委管党治党责任，切实筑牢党员干部的纪律防线，以严的纪律和实的作风，推进全面从严治党迈上新台阶，努力营造风清气正的政治生态和干事创业环境，为实现办人民满意的教育目标提供有力保证。

　二、

　工作原则 一是坚持关口前移、抓早抓小的原则。从小事小节小错抓起严起，通过开展定期谈心谈话、畅通群众诉求渠道、开展大走访收集民情民意活动等方式，了解掌握党员干部在工作、生活、作风等方面存在的苗头性、倾向性问题，及时开展有针对性的谈话函询、咬耳扯袖、提醒告诫，使其远离纪律和规矩“底线”，防止一时迷失，防微杜渐，防患于未然。

　二是坚持惩前毖后、治病救人的原则。贯彻团结—批评—团结的方针，正确把握政策界限，宽严相济，让党员、干部相信组织、依靠组织、忠于组织，达到帮助同志、挽救干部的目的。实行惩戒与教育相结合，做到教育在先、惩处在后，达到惩处极少数、教育大多数的效果。

　三是坚持纪严于法、纪在法前的原则。严格用纪律的尺子衡量党员、

　干部的行为，抓早抓小、动辄则咎，让纪律成为党员、干部不可逾越的底线。对党员、干部苗头性、倾向性问题或者轻微违纪问题，早打招呼、早提醒，防止小错酿成大问题，体现对党员、干部的严管厚爱。

　四是坚持标本兼治、惩防并举的原则。保持遏制腐败蔓延的高压状态，坚持惩治腐败无禁区、全覆盖、零容忍，形成坚持威慑。以惩治促治本，推进体制改革，完善机制制度，以严格管理和制度创新，努力营造不敢腐、不能腐、不想腐的廉政环境。

　五是坚持权责统一、担当有为的原则。学校党支部要担负起全面从严治党的主体责任，切实发挥领导核心作用，严格党内政治生活，加强组织管理，做到守土有责、守土负责、守土尽责。

　 三、工作任务

　 结合学校工作实际，按照教育党委“一、二、三、四”工作思路，努力做到“实现一个目标，活化两个载体，压实三个责任，落实四项措施”。

　 一是实现一个目标。通过深入的学习教育，运用好“四种形态”，防微杜渐，引导学校党员干部争做遵纪守法表率，努力打造风清气正的教育环境。

　二是活化两个载体。一要开展丰富多彩的警示教育。坚持变事后追究为事前预防。结合教育实际，领导干部工作职责，开展多层次、多角度、多形式的警示教育活动，确保学习到位、动员到位、查摆整改到位、教育到位，使党员干部在思想上、行动上保持党员干部的应有本色。二是围绕批评和自我批评广泛开展谈心谈话。支部书记与基层单

　位班子成员、中层干部；支部副书记与基层单位党员干部“四谈”活动，坚持“四问”（即当前思想作风上存在的问题要问，在开展工作过程中存在的问题和困难要问，对领导班子及成员的意见建议要问，对运用“四种形态”的建议要问）“四听”（即加强作风建设的要求要听，思想认识的现状要听，教育发展建议要听，为民务实清廉的要求要听）“四查”（即查班子运行情况，查个人履职情况，查所带队伍取得成效情况，查党风廉政建设责任制落实情况），做到问题早发现、早提醒、早纠正。

　三要压实党支部的管理责任。强化宣传教育，增强自律意识。严格执行 “三会一课”、民主生活会、廉政承诺公示等制度，通过专题学习、开展讨论等方式，重点开展党员政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德和廉洁自律教育，提高党员政治素质、理论水平和服务群众能力。延伸“三会一课”内容，支部（总支）书记带头讲廉政党课，带动党员参与廉政建设的积极性。抓住重要时间节点，利用电子显示屏、宣传栏、QQ 群、微信群等创新廉政文化传播载体，提高廉政文化教育的吸引力和渗透力，定期发送廉洁微信、短信随时随地净化廉洁空间。开展好廉洁文化进校园活动，通过对党员干部、党员教师进行职权教育、节前教育、风险教育等形式，有针对性地开展提醒教育，督促党员干部、党员教师筑牢思想防线。创新监督管理，树立良好形象。认真开展好组织生活会，用好批评和自我批评这一“法宝”，对群众反映、日常巡查发现的有苗头性、倾向性问题党员，要在组织生活会上做出说明，实现咬耳扯袖、红脸出汗常态化。创新党务、政务公开等

　机制，充分发挥教育行风监督员和家长委员会的监督作用，提升监督水平。建立完善党务、校务公开制度，制定党员干部“权力清单、负面清单、监督清单”，推进决策公开、结果公开，切实把权力关进制度的笼子。成立党风督查组，对全体党员从组织纪律、作用发挥和生活纪律等多方面进行督导检查和提醒谈话，做到问题早发现、早提醒、早纠正。加强日常管理，严格实行考勤制度、三级值班制度，切实转变工作作风，提高服务群众水平，树立良好党员干部形象。严格组织处理，净化党内环境。将违反中央八项规定及党章、两个条例制度的作为纪律审查重点，做到对各类程度较轻的违纪行为敢于亮剑，党纪轻处分和组织处理要成为新常态，体现对党员的关心和爱护。区别不同情况，采取组织措施与党纪轻处分相结合方式，对工作不力、不参加组织生活、不履行党员义务、不按时交纳党费的党员，情节较轻的进行提醒谈话，性质恶劣的坚决严惩，净化党内空气。

　四是落实四项措施。一要加强制度建设。结合学校实际工作需要，研究制定完善相关配套制度，扎紧制度的笼子，健全程序性、规范性、保障性规定，增强制度的针对性和操作性，用制度约束行为。二要完善监督执纪机制。秉持严管就是厚爱理念，加大执纪力度，延伸监督触角，引导和督促党员干部遵规守纪。从严管理，规范监督执纪权利运行，严格党内政治生活，推进批评与自我批评常态化。从严监督，既对干部履职情况进行监督，又要加强八小时外的监督，既有组织上的监督，又要设立举报箱、举报电话、召开家长会接受社会监督。从严执纪，严格执行《中国共产党纪律处分条例》，发现一起查处一起，

　用铁的纪律打造忠诚、干净、担当的教育干部队伍。从严问责，对此项工作落实不力的领导干部进行严格责任追究，推进践行运用“四种形态”工作落到实处。三要完善奖惩机制。认真研究细化方案，把此项工作纳入年度考核办法，进行量化打分，作为一项重要的考核指标，并与干部提拔使用、职务晋升等有机结合，激发做好此项工作的积极性、主动性。四要落实重点工作推进机制。确定推进重点工作的时间表和路线图，采取周汇报、月通报、季约谈等形式，抓好推进落实，以运用“四种形态”进一步增强学校党员干部干事热情，推动学校教育教学事业快速发展。

　四、方法步骤 （一）动员部署阶段。

　召开学校党支部实践监督执纪“四种形态”动员大会，学习上级会议精神，党委书记做动员讲话。制定下发总方案、《警示教育工作方案》、《开展批评与自我批评工作方案》和党支部职责任务分解表，制定本支部的实施方案和工作流程。

　（二）组织实施阶段。

　1、学习教育环节。按照职责任务分解表制定《警示教育工作方案》，抓好贯彻落实，有全面的学习内容，有灵活的学习方式，有详实的记载，推动学习教育常态化，使广大党员教师真正受到教育。

　 2、整章建制环节。围绕部门职能、社会关注热点难点问题，明确权力清单和责任清单，制定完善《学校管理制度》、《信访接待制度》、《招生考试制度》、《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反制

　度道德行为处理办法》《严禁教师收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》，形成汇编装档成册。不漏掉一个风险点，确保权力在规范的制度下运行，执行好民主集中制、“三重一大”、民主生活会等项制度，做到有章可依，推动制度约束长效化。

　3、监督管理环节。公布举报电话，设立举报箱，公开党员领导干部职责，广泛接受监督。按照《谈心谈话工作方案》要求，开展好谈心谈话活动，提出要求，传导压力。开好组织生活会，全面查找存在的突出问题，认真开展批评与自我批评。按照支部任务分解表，细化措施，抓好落实，接受领导小组的考核打分。

　4、立卷归档环节。及时总结活动的做法、经验和成效，及时上报活动进展和亮点工作。做好材料、照片的收集整理工作，按照任务分解表的要求逐项进行分类，建档规范。

　 （三）督导检查阶段。

　 领导小组下设各工作组要按照职责分工每学期对各基层单位进行不少于 2 次的检查督导，发现问题及时促其整改，涉及违纪交由执纪监督组处理。领导小组将不定期听取各工作组工作汇报。实行班子成员包校负责制。按照党建联系点、督导责任区划分，班子成员要经常深入所包学校检查指导“四种形态”落实情况，帮助所包学校研究解决实际问题。

　五、组织领导

　成立 xx 三中实践监督执纪“四种形态”工作领导 小组：

　 组

　长：

　 副组长：

　 成

　员：

　六、工作要求 （一）加强组织领导。党支部书记要当好第一责任人，把抓好“四种形态”当做分内之事、必须担当的责任，带头实践“四种形态”。领导班子的其他成员要根据工作分工，认真履行“一岗双责”责任，定期研究、布置、检查和报告分管范围内“四种形态”贯彻执行情况。要结合实际，坚决贯彻落实本实施方案，切实把全面从严治党要求落到实处。

　（二）营造宣传氛围。要充分认识开展“四种形态”学习教育的重大意义，活化宣传方式，提高知晓率，扩大覆盖面，努力营造良好的氛围。

　（三）强化监督检查。领导小组要采用日常检查、巡视巡察、督导调研、明察暗访、述职评议、个案核查回访等方式，开展监督检查，指导督促党员教师认真贯彻落实，推动实践“四种形态”落地生根。

　 xx 三中党支部 2016 年 10 月 27 日

篇二：党支部日常监督执纪工作方案

　各支部、局属各单位：

　为了全面贯彻党的十九大会议精神以及中省市纪委全会精神，认真落实全面从严治党纪委监督责任，进一步明确目标任务和职责定位，深入推进全局党风廉政建设和反腐败工作，结合我局实际，现就做好 X 年度重点工作提出如下实施意见。

　一、深化思想认识 要把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务， 深入学习、深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、科学体系、精神实质、基本方略、实践要求，用以武装头脑、引领方向、指导实践。要把不断增强“四个意识”落实在岗位上、体现到行动中，坚决维护习近平总书记的核心地位和权威，坚决维护党中央的权威和集中统一领导，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要坚持全面从严治党永远在路上，深入贯彻新时代党的建设总要求，更加自觉地学习党章、遵守党章，持之以恒加强党的建设，把政治建设摆在首位，始终做到忠诚干净担当。

　二、明确监督重点 各基层单位要坚守一个站位（政治站位）、落实两个责任（主体责任和监督责任）、聚焦三个纪律（政治纪律、组织

　纪律、廉洁纪律）、突出四项重点（作风建设、纪律审查、群众利益、问责问效）、提升五种能力（学习能力、守则能力、监督能力、执纪能力、问责能力），认真履行监督责任，今年重点抓好以下五项工作。

　（一）加强对党的十九大精神贯彻落实情况的监督 X．坚决维护中央权威。认真学习领会、坚决贯彻落实党的十九大会议精神，以党中央的旗帜立场、决策部署、担当精神为标杆，提高政治站位、查找政治偏差，把党的路线方针政策落实到位。严肃查处妄议中央大政方针、传播政治谣言、欺骗组织、对抗组织等问题，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止，各行其是、阳奉阴违的行为。

　X．切实履行党内监督专责机关职责。加强对党内政治生活准则和党内监督条例执行情况的监督检查，重点检查各支部执行党的政治纪律、贯彻民主集中制、严格党的组织生活制度、开展批评和自我批评等情况，检查结果及时通报，发现问题严肃问责，确保准则和条例的严肃性。增强政治警觉性和政治鉴别力，坚决同违反党的纪律行为作斗争，严肃查处违反党内政治生活制度的行为，坚决反对和制止搞小团伙、小圈子等不良现象，坚决反对和制止搞人身依附，坚决反对和制止拉拉扯扯、吹吹拍拍，坚决反对和制止以单位划线、以地域划线，坚决维护党的团结统一。

　（二）推动全面从严治党主体责任落地生根

　X．积极协助和推动党委落实主体责任。把检查管党治党责任落实情况作为监督检查和监督执纪的重点，督促各支部组织建立主体责任清单，健全党支部领导班子成员调研督导、提醒谈话和下级党组织书记定期向上级党委、纪委报告落实责任情况等制度，推动各支部切实担负起管党治党政治责任。要抓住“关键少数”，层层传导压力，确保把党的路线方针政策和中省市县局决策部署贯彻到底。

　X．加大问责力度。认真落实问责条例，围绕问责的六种情形，对党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任落实不到位的，对维护党的政治纪律和政治规矩失责、贯彻中央八项规定精神不力、选人用人问题突出、腐败问题严重、不作为乱作为的，都要严肃追究责任。

　X．用好三项机制。认真落实省委“三项机制”和市委“三个实施办法”，准确区分工作失误与明知故犯、无意过失与违纪违法、探索实践与有规不依，客观看待、公正处理干部干事创业中出现的失误偏差，把严格执纪与宽容失误统一起来，提高监督执纪问责的综合效果，保护干部干事创业的积极性。

　（三）持之以恒推进作风建设 X．锲而不舍抓作风。始终保持常抓的韧劲和抓长的耐心，以抓铁有痕、踏石留印的精神，紧盯老问题，关注新动向。紧盯无视中央八项规定精神、潜入地下公款吃喝等老问题，

　坚决纠正以形式主义、官僚主义方式对待党中央决策部署，把同党中央保持一致仅仅当作口号等突出问题，把纠正“四风”工作抓深做实。密切关注隐身变异以及执行中央八项规定精神打折扣、搞变通等新问题，对穿上“隐身衣”、躲进“青纱帐”、玩起“障眼法”、打起“游击战”的“四风”问题紧盯不放，寸步不让，坚决防止不正之风反弹回潮。

　X．加大通报曝光力度。强化日常监督检查，加大点名道姓通报曝光力度，对执纪审查对象存在“四风”问题的，要先于其他问题查处和通报。

　X．提高制度执行力。加强对制度执行情况的监督检查，坚决纠正在执行制度上打折扣、做选择、搞变通的行为。对用会议、文件来落实制度的，把制度变成标语和口号的，因缺乏担当而执行制度不力的，都要严肃查处，严格问责，坚决维护制度的权威性和严肃性。

　（四）持续保持反腐败斗争高压态势 X、加大纪律审查力度。持续保持高压态势，做到惩治腐败力度决不减弱、零容忍态度决不改变，着力减少存量，坚决遏制增量。重点审查不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部，坚决遏制腐败蔓延势头。

　X、有效运用“四种形态”。要聚焦政治纪律、组织纪律和廉洁纪律，运用好监督执纪“四种形态”，抓好日常监督，

　发现问题及时提醒，使党员干部感受到组织的关心、监督的存在、纪律的严明。

　（五）严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题 X．坚持齐抓共管。把压力传导到各单位、责任落实到基层。各基层单位要发挥关键作用，着力解决群众反映强烈的问题，切实维护群众利益，让群众看得到、体会得到、享受得到全面从严治党的成果。纪委要把查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题作为重要工作，进一步加大查处力度。

　X．突出查处重点。坚持什么问题突出就解决什么问题，定期梳理问题线索，对反映集中、性质恶劣的，重点督办、限期办结。继续开展扶贫领域突出问题专项整治，坚决查处侵吞挪用、强占截留、虚报冒领、优亲厚友、挥霍浪费扶贫资金等违纪行为。坚决查处监管不力、工作应付、执法随意等问题。坚决查处吃拿卡要、乱收费、乱摊派等行为，严肃处理不作为、慢作为、乱作为等问题，严厉打击国家公职人员、基层干部主导或参与欺行霸市等行为。

　X．强化监督指导。落实县纪委直接立案查处的要求，查办一批有分量、有影响、震慑力强的案件。对工作措施不到位，停滞不前、进展缓慢的，要约谈下级主要负责人。对群众身边不正之风和腐败问题突出、顶风违纪行为查纠不严，甚至袒护包庇、有案不查、瞒案不报，问题长期得不到解决的要严肃问责。

　三、强化保障措施 一是加强组织协调。要深入学习研究，结合工作实际，制定具体的落实措施和实施细则，把党风廉政建设监督责任各项工作任务逐项细化分解，做到任务明确、责任到人。要加强监督检查，转变监督执纪方式，充分运用立项监督、函询约谈、明察暗访、质询评议、纪律审查、通报曝光等方式，全面履行监督责任。

　二是强化自身建设。要围绕五种能力，继续深入开展“提素质、强本领、讲担当、做表率”教育实践活动，教育引导干部带头严守党的政治纪律和政治规矩。严格选人用人标准，坚持正确用人导向，统筹干部选拔、培养、交流、使用，把政治过硬、忠诚干净担当的干部选进来。抓好政治学习和业务培训，努力提高干部思想政治水平和履职能力。

　三是改进监督方式。转变监督执纪方式，从纪法并用向纪法分开、纪在法前、纪严于法转变，从以治标为主向治标、治本并重转变，把工作目标从“盯违法”向“盯违纪”转变，把处理方式从“单一化”向“多样化”转变，把工作重点从惩处极少数向管住大多数转变。

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