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校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板8篇

时间:2022-08-21 18:10:05 来源:网友投稿

校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板8篇校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板 学校预防性侵性教育活动工作方案 为进一步加强学校安全管理、保障学生安全,有效预防性侵性害学生违法犯罪的发生,根据上级部门的要求结合我校下面是小编为大家整理的校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板8篇,供大家参考。

校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板8篇

篇一:校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板

预防 性侵 性 教育活动 工作 方案

 为进一步加强学校安全管理、保障学生安全,有效预防性侵性害学生违法犯罪的发生,根据上级部门的要求结合我校实际,我校开展了预防性侵性专题安全教育活动,活动开展情况如下: 一、成立领导小组 组长:郑永 副组长:刘灿、史小文 成员:朱辉,岳方全,刘军,朱士强,朱巨喜,李浪,李曼、吴彬,刘兵,朱芹、汪士鹏、李慧、刘观、各班班主任 二、工作措施 (一)科学开展预防性侵性犯教育 各班通过课堂教学、主题活动、印发教育体育局下发的知识手册等多种形式开展性知识教育、性教育,提高师生、家长对性的认识。广泛宣传“家长保护儿童须知”及“儿童保护须知”,教育学生特别是女学生提高自我保护意识和能力,了解预防性的知识,知晓什么是性。

 (二)落实日常管理制度 学校把 12 月份第一周定为预防性系列宣传活动周。在此期间,开展了高年级的“预防性宣传教育的手抄报活动。高年级的同学们把预防性的相关知识,通过手抄报的形式展现出来,加强了对相关知识的认识。以此同时,学校通过宣传栏和班级板报对预防性进行宣传教

 育。随后,各班就以“青少年预防性宣传教育”展开主题班会。主题班会上,各班主任运用不同的手段对学生进行宣传教育。如有些班级通过学生交流的方式;有些班级通过观看宣传教育视频等手段,对学生进行有关性预防的知识讲解:什么是性,性是怎么传播的,日常接触会不会传染性,以及如何预防性。

 通过开展一系列的活动,大正小学全校师生受到了教育,大大加强了师生对性的了解,在帮助师生养成健康的行为习惯、树立正确的生活态度方面起到了极大地推动作用。

 一、一系列校级宣传。学校充分利用国旗下讲话、宣传栏、电子屏等多形式、多渠道开展防艾教育,普及预防性知识,提升抗性风险意识和能力,积极营造良好的活动氛围。

 二、一节宣传班会。组织开展开展一次主题班会,让学生通过参与讨论,观看图片、视频或讲述案例以及主题小品表演等形式,了解性的病因、传播途径、危害及如何防治等方面的知识,使同学们对性有更科学、理性的认识。同时,增强学生社会责任感,让更多人参与到防艾、抗艾宣传中。

 三、一次主题讲座。本次讲座以《珍惜生命 关爱健康》防艾影片拉开序幕,影片中将性的基本情况、传播途径、预防措施等内容进行了宣传,直观有效。最后,戴老师还就影片中的红丝带进行宣传,红丝带代表了关心、希望、支持,它鼓励我们大家伸出友爱、关怀之手,来帮助那些深受性毒折磨的人,也希望性在将来有结束的一天,希望受难的朋友能痊愈,希望整个社会的压力得以缓解,红丝带的精神深入孩子的心中。通过以上活动,是全校学生对性侵性害有了清楚

 的认识,防性侵性的意识有了很大的提高。并掌握了预防性侵性害的很多方法。

 盛堂乡中心学校 2021.2

  学校预防 性侵 性 教育活动 工作 方案

  盛堂乡中心学校 2021.2

篇二:校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板

预 防欺凌防性侵工作实施方案 为深入贯彻落实党的十九大精神,加强校园安全管理,有效防治中小学生欺凌、预防性侵害幼儿园儿童和中小学生违法犯罪,保障中小学生、幼儿的身心健康和全面发展,深化“平安校园”建设,促进校园和谐稳定。根据《未成年人学校保护规定》《关于监督落实最高检“一号检察建议”工作实施方案》要求,结合我区实际,特制定本方案。

 一、总体要求 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻落实全国、省、市防欺凌防性侵相关会议精神,遵循“落实、稳进、提升”的总基调,深刻领会“一号检察建议”精神,把建议的各项要求贯彻落实到位。坚持问题导向,联合相关部门摸清情况,推动健全预防性侵害幼儿园儿童和中小学生违法犯罪机制,促进校园安全建设,保护未成年人健康成长。

 二、工作范围 全区中小学校、幼儿园 三、工作领导小组 组

 长:宋 X 副组长:刘

 X 王 X 珍

 张

 X

 贺 X 阳 王 X 波 黄 X 辉

 成

 员:汪 X 涛 孙 X 润

 矫 X 杰

 孔 X 霞

 刘

 X 创 曲 X 杰 曲 X 茂

 李 X 林

  办公室设在局安全办,负责组织协调相关工作。

 四、安排及要求 1. 制定方案。各校、幼儿园要迅速制定校园防欺凌防性侵工作的实施方案,要成立相应的校园防欺凌防性侵工作领导小组,并有实施专项治理的具体措施。

 2. 开展教育。各校、幼儿园要集中对学生开展以校园欺凌防性侵为主题的专题教育,开展品德、心理健康和安全教育,邀请公安、司法及法制副校长到学校开展法制教育;组织教职工集中学习对校园欺凌及性侵事件预防和处理的相关政策、措施和方法等;组织开展家长培训,引导广大家长增强法治意识,落实监护责任,帮助家长了解防治学生欺凌及性侵知识。教育培训要有详实记录。

 3. 完善制度。各校、幼儿园要制定完善校园性侵的预防和处理制度、措施。建立校园性侵事件应急处置预案,明确相关岗位教职工预防和处理校园性侵的职责、学生性侵害的早期预警教育和事中处理及事后干预的具体流程及校规校纪中对实施性侵学生的处罚规定等。

 4. 加强预防。各校、幼儿园要加强校园性侵害的人防、物防和技防建设,充分利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导,公布学生救助或校园欺凌及性侵害的电话号码并明确负责人。

 5. 及时处理。各校、幼儿园要及时发现、调查处置校园欺凌及性侵事件,严肃处理实施欺凌及性侵的学生,幼儿异常反应要及时与家长联系,并做好记录。对涉嫌违法犯罪的,要及时向公安部门报案并配合做好立案查处。

 6. 监督指导。各督学责任区督学要加强对本责任区学校开展校园性侵害治理的指导和检查。责任督学要对责任区内学校的专项治理全程监督,发现问题及时与校方沟通,做好详实记录并及时向区教体局安全办报告。

 各学校按照要求认真进行全面自查和总结,区教体局将组织督查组对各中小学校在开展预防性侵害教育活动、制定应急预案和处置流程等办法措施、在校规校纪中完善防治学生欺凌及性侵害内容、开展培训、及时处置学生性侵害事件等重点工作开展情况进行督导检查。将校园性侵害治理作为长效机制一抓到底,并建立长效的督查、问责、追究等制度。对在校园性侵害治理期间学校存在工作敷衍、制度不实、职责不明、措施不力、问题不清、处置不当、影响恶劣等问题,视其情节或所承担责任对相关责任人予以通报、追责问责。

篇三:校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板

校园性侵害专项行动工作方案 根据《省教育厅省人民检察院关于印发 <XX 省预防校园性侵害专项行动工作方案>的通知》(X 教发 [2021]20 号)、《XX 州人民检察院关于印发 <XX 州预防校园性侵害专项行动工作方案>的通知》(XX 教师 [2021]20 号)》和有关会议精神,为切实防范校园性侵案件发生,坚决守住教育系统安全底线,确保未成年学生身心健康成长,结合我县实际,特制定此工作方案。

 一、行动目标 坚持对校园性侵害“零容忍”,通过开展预防校园性侵害专项行动,强化校园内部管理,规范教职员工在校行为,强化未成年人预防性侵害知识教育,堵塞漏洞,筑牢学校安全防线,切实保障学生的合法权益,坚决杜绝校园性侵害案件的发生。

 二、组织保障

 为加强对预防校园性侵害专项行动的组织领导,成立“XX 县预防校园性侵害专项行动工作领导小组”,人员构成如下: 组

 长:

 副组长:

 成

  员:

 各基础教育管理办公室主任、县直学校校长 领导小组下设办公室于 XX 县教育局政工股,XX 兼任办公室主任,XX 任副主任,相关股室工作员为具体成员,具体负责预防校园性侵害专项行动工作的日常事务。各镇(街道)基础教育管理办公室、县直学校比照成立相应的组织机构,全面负责预防校园性侵害专项行动工作。

 三、行动时间

 2021 年 8 月 30 日至 12 月 10 日。

 四、行动措施 (一)加强师德师风学习教育。

 1.深入学习总书记关于教师的系列重要讲话精神,在学懂弄通、入脑入心上下功夫,自觉用“四个意识”导航,用“四个自信”强基,用“两个维护”铸魂,争做“四有”“三者”好教师。认真学习《中华人民共和国未成年人保护法》《教师职业行为十项准则》《教师违反职业道德行为处理办法实施细则(试行》》等法律法规。通过学习使教师从思想深处受到启发和教育,提高教师依法施教、文明执教的水平,达到理论内化于心、外化为行。

 2.完善师德考评制度,签订责任状。学校与教师、校长与基础教育管理办公室、基础教育管理办公室与教育局、县直学校与教育局层层签定责任状。

  (二)严格执行督导问责。由督导室牵头开展一次专项督查及常态性督查,对教育行政部门和学校履职情况进行全面督查,查清履职情况和工作开展情况。对措施不力,工作不到位的地方和学校依法严肃追责问责。

 (三)开展背景审查。各基础教育管理办公室、县直学校要按照《关于在密切接触未成年人行业建立违法犯罪人员从业限制制度的意见》(X 检会[2019]9 号)对辖区学校、公(民)办幼儿园、教育行政部门审批的校外培训机构现有和拟招录的教师、保安、食堂工勤人员等逐一进行背景排查,确保县不漏校、校不漏人,对排查出的严重违法犯罪线索或事实以及其他不再适宜从事教育教学或其他教学辅助、保障管理工作的情形,要依法依规采取调离岗位、解聘、撤销教师资格、移送司法等方式处理,对其他轻微不良言行,要视情节采取其他必要惩戒、惩处措施,严防未成年学生受到不良伤害。对排查不力,导致事故发生的地方和学校将依法依规严肃倒查追责。

 (四)进一步加强校园管理。配齐配强学校安保人员。中小学、幼儿园上课期间校园实施封闭管理。加强学校午间时段管理,明确要求教师不得在午休时段单独在教师宿舍、办公室滞留学生。强化寄宿制学校女生宿舍管理,男、女生宿舍必须物理隔离,女生宿含宿管员必须为女性,男生一律不得进入女生宿舍,并不得安排男宿管员。

 完善请销假管理,学生临时有事离校回家必须向学校请假并电话告知家长,经班主任或宿舍管理员同意并登记后方可离校,坚持夜间查寝,发现有无故夜不归宿者要及时报告。

 (五)开展一次线索摸排。建立健全教师关心关爱学生机制,明确以班级为单元落实班主任和科任老师定期和学生逐一访谈、交心,了解学生是否有异常情况,特别是要关注班级内学生尤其是女学生有无学习成绩突然变化、精神恍惚、无故旷课等异常表现及产生的原因。学校要为每一名女生明确对应的女教师作为生活指导教师,仔细开展对女学生的关心关爱。

 (六)开展一次隐患排查。

 1.教育局督促指导学校认真落实“一号检察建议”全面检查校园安全管理制度是否存在漏洞,校长监管力度是否到位,片区责任督学每月督导是否到位,民办学校(幼儿园)、校外培训机构年检是否到位。在公、民办学校,边远地区、山区学校、教学点展开一次管理工作全覆盖排查,对排查中发现的安全隐患要及时整改,发现的性侵害线索和苗头要认真核实,涉及违法犯要的要及时报警并报告上级部门

 (七)严把学校教职工入口关。加强对新聘用教职员工的准入资质和背景审查,坚决清理和杜绝不合格人员进入

 学校工作岗位,严禁聘用受到剥夺政治权利、记录在案人员、刑事处罚人员、有精神病史人员进入校园工作。严格规范教职工的教育教学行为,将师德师风教育、法治教育纳入教职员工培训内容及考核范围,加强考核和评价,落实管理职责。加强对教职员工的品行考核,对品行不良、侮辱学生、影响恶劣的,坚持“零容忍”,依法撤销其教师资格,清除出教师队伍。

 (八)加强法治教育。各学校邀请法治副校长、检察官、法官等政法干部到校开展一次法治教育进校园活动,通过讲座、课堂教学、班队会、主题活动、编发手册、宣传栏、在教育教学中学科渗透法治教育等多种形式开展预防性侵害教育,提高师生、家长对性侵犯罪的认识。要教育(教会)学生特别是女生提高自我保护意识和能力,了解预防性侵犯的知识,知晓什么是性侵犯,遭遇性侵犯后如何寻求他人帮助,促进未成年学生增强自我保护和防范意识,从源头上减少被侵害案件发生。

 (九)开展警示教育。开展一次法治宣讲,进一步加强对教职员工的警示教育,坚持打击一个、警示一片,采取编发典型案例、定期通报等方式开展警示教育,警示教职工规范自身言行,严守师德和法律底线,让警示教育振聋发聩,入脑入心。不断释放执纪必严的强烈信号,提醒所有教师以此为鉴,严格遵守党纪国法相关规定,为教育系

 统营造风清气正的育人环境。

 (十)畅通举报渠道。

 1.各级各类学校是预防校园性侵害专项行动的主阵地,要坚持把预防校园性侵害专项行动摆在师德师风建设的首要位置,创新管理方式,所有学校都要设置师德师风举报箱,明确专人负责,定期收集举报信息并做好登记,同时做好举报信息保密工作。XX 县教育局:

 2.所有学校要在校园醒目位置公示学校及教育主管部门举报电话(座机和手机)、邮箱等信息,依法依规接受学生、家长和社会监督举报。

 五、行动步骤 (一)动员部署阶段(2021 年 9 月 5 日前)。制定实施方案,建立工作机制,召开专门会议,逐级动员部署,明确工作任务、责任和措施。

 (二)集中整治阶段(2021 年 9 月 6 至 2021 年 11 月 30日)。按照确定的目标任务,全力以赴,抓好各项工作落实。

 (三)巩固提升阶段(2021 年 12 月 1 日至 2021 年 12 月10 日)。对预防校园性侵工作情况进行汇总分析,认真总结经验教训,研究建立长效工作机制,巩固专项行动成果。

 六、工作要求 (一)迅速行动,明确责任。进-步压实各基础教育管理

 办公室和各级各类学校主体责任。主要领导是本地本校预防校园性侵工作第一责任人,分管领导是直接责任人,其他领导一岗双责。立即对预防性侵害工作现状进行一次研究分析,层层落实工作责任,把预防校园性侵害工作做细、做实,将“一号检察建议”有关要求和预防性侵安全教育有效覆盖到每一个班、每位学生、每一位家长,确保预防校园性侵害工作扎实开展,取得实效。

 (二)加强督查,严肃追责。XX 县教育局将会同纪检监察、检察、公安、司法等部门对各地预防性侵害工作的开展情况进行专项督查和暗访。各基础教育管理办公室要将学校预防校园性侵害工作开展情况纳入片区检查内容,常态化开展检查。基教股要加强对民办学校、校外培训机构的监督检查,对未按要求开展预防校园性侵害专项行动的民办学校和培训机构,督促其限期整改,拒不整改或整改不达标的,在年检时确定为“不合格”,因管理混乱,发生性侵害学生案件,产生恶劣影响的要依法给予责令停止招生、吊销办学许可证等处罚,构成犯罪的依法追究刑事责任。各镇(街道)教育管理办公室定期到辖区学校检查,加强明察暗访,特别是要加强偏远地区小规模学校、教学点的督导检查,发现问题紧盯不放,直至解决。对已查实的性侵害学生的教职工要坚决从严从重处理,对监管不力,拒不处分、拖延处分、推诿隐瞒,造成不良影响或严重后

 果的,要追究学校校长、基础教育管理办公室主任的责任,对失职渎职的,移送监察机关进行查处。

 (三)密切协作,妥善处置。加强与检察、公安、卫健、民政、妇联等部门的沟通协调,互通信息,按职责抓好相关工作,共同保护未成年人健康成长。要密切家校协作,及时掌握学生情况,有异常表现时,家校双方要及时沟通,共同分析异常原因,及时采取应对措施。要认真落实性侵案件强制报告制度,一旦发现疑似校园性侵害违法犯罪线索或事实案的要立中向公安机关和教育主管部门报告。同时做好被侵害学生的关心关爱。及时开展相应的心理疏导,帮助他们尽快走出心理阴影。要协助有关部门进一步加强对学生保护工作的正面宣传引导,防止媒体过度宣染报道性侵犯学生案件,营造全社会共同关心、关爱学生健康成长的良好氛围。

 (四)加强调度,实行月报。预防校园性侵害专项行动工作实行月报告制度,各镇(街道)基础教育管理办公室、县直学校于 2021 年 9 月 7 日前报送本地(校)预防校园性侵害专项行动工作方案及负责人信息;9 月起每月 25 日前将专项行动工作推进情况报县预防校园性侵害专项行动工作领导小组办公室;2021 年 12 月 15 日前报送本地(校)预防校园性侵害专项行动工作总结及经验典型案例。

 邮箱:

 电话:

篇四:校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板

XXX 学校防治校园欺凌、性侵害工作

 落实制度

  学校安全是教育事业发展、学生成长成才的基础和保障,关系到千百万家庭幸福和社会和谐稳定。为加强制度规范,建立健全学校安全风险防控机制,提高学校安全工作的法治化水平,在充分调研的基础上,研究制定了《XXX 市学校安全管理办法》(以下简称为《办法》)。据了解,《办法》自 2021 年 3 月 1 日起施行。

 XXX 市现有各级各类学校 3488 所,在校学生 178 万余人,学校数量多,师生人数体量大,《办法》立足 XXX 市学校安全工作实际,总结固化实践中行之有效的经验做法,坚持问题导向,重点解决学校安全管理职责不明确、安全基础建设较薄弱、校园周边综合治理机制不完善等问题,进一步规范学校安全管理,维护学校教育教学秩序,保护学生、教职工和学校的合法权益。

 一、明确管理职责 突出家校共建

 强化政府的托底责任,规定政府建立健全学校安全工作协调机制,将学校安全工作经费列入本级财政预算,对民办学校安全工作可以给予适当支持。明确镇街依法履行学校安全工作职责,村(居)民委员会协助镇街做好学校安全工作。

  强化部门协同,明确教育行政部门以及相关部门的职责,鼓励和支持社会组织、志愿者和个人参与学校安全工作,维护学校安全。

 二、明确学校履行安全工作主体责任,学校主要负责人对校园安全工作全面负责。

 突出家校共建,规定学校应当建立健全家校联系制度,鼓励学生父母或者其他监护人、家长委员会参与学校安全教育管理工作。

 三、加强学校安全教育与培训 体现 XXX 特色

 坚持问题导向,丰富安全教育内容,明确学校将安全教育纳入课程规划,根据学生群体的特点,开展各类安全教育。

 结合 XXX 市“寒暑假前上好三堂安全课”、生存技能教育、应急安全体验活动等成熟做法,确定为工作制度,提升学生避险逃生能力和自救互救技能。

 明确学校定期组织开展突发事件应急演练,将学校安全管理知识和安全技能教育纳入教师入职培训和继续教育培训等。

 四、聚焦热点难点 全面夯实校园安全基础

 加强学校安防设施建设,明确学校应当按照有关规定和标准建设安全技术防范系统和视频图像信息系统,安装紧急报警装置并与公安机关联网。

 针对部分学校保安员配备不足问题,明确学校应当按规定配备专职保安员以及安全防护器材,建立健全门卫制度。

 针对疫情防控常态化管理的新情况,进一步加强学校公共卫生管理,规定学校应当建立公共卫生管理制度,加强传染病预防控制工作,开展公共卫生安全教育;卫生健康部门应当指导、监督学校加强疾病防控和卫生保健工作。

 另外,将心理健康教育作为学校安全管理的重要内容,明确学校按规定配备心理健康教育教师或者心理健康辅导人员。四是加强校园安全管理,规范学生宿舍、教学实验室、食品与饮用水等安全管理,同时明确大型集体活动、实习等校外活动的安全管理。

 五、注重综合治理 完善联防联控工作机制

 在校园周边 200 米范围内建设公共安全视频图像信息系统,加强

 治安巡逻防控,维护治安和道路交通秩序。

 明确相关部门应当加强学校以及校园周边建设、生产等活动以及经营服务场所的监管,消除安全隐患。

 进一步加强溺水防范,明确政府应当组织有关部门开展防溺水综合治理工作,完善警示标识和防护设施,及时排查和整治风险隐患。

 六、坚持预防为主 提高事故防范和应急处置能力

 明确建立相关部门参与的学校安全保障和风险防控机制,规范应急处置预案的启动、处置措施等规定,提高学校应对突发事件的能力。

 为预防校园欺凌、性侵害等问题,明确政府应当建立健全校园欺凌、性侵害预防和处理工作协调机制,学校应当建立校园欺凌和性侵害防治工作机制。

 针对学校安全事故处理机制不完善等问题,规定学校主管部门应当会同有关部门设立学校安全事故纠纷调解组织,镇街应当建立学校安全事故纠纷调解工作机制,支持、帮助学校处理安全事故纠纷。

 预防和处理校园欺凌工作职责

 一、校长职责 1.成立预防欺凌应急领导小组,明确应急领导小组职责。

 2.收集、汇总、分析、研判校园欺凌信息。

 3.加强对校园欺凌治理的人防、物防和技防建设力,确保人员、安全防卫设施及时到位。

 4.公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。

 二、事发处理职责

  1.严格规范调查处理,按照学校的学生欺凌事件应急处置预案和处理流程对事件及时进行调查处理,由学校学生欺凌治理委员会对事件是否属于学生欺凌行为进行认定。原则上学校应在启动调查处理程序 10 日内完成调查,根据有关规定处置。

  2.妥善处理申诉请求,通过媒体向社会公布教育局安全科为具体负责防治学生欺凌工作科室和联系方式。

  3.强化教育惩戒作用,对经调查认定实施欺凌的学生,学校学生欺凌治理委员会要根据实际情况,制定一定学时的专门教育方案并监督实施欺凌学生按要求接受教育,同时针对欺凌事件的不同情形予以相应惩戒。

  三、各岗位职责 (一)政教处

 1.定期召开班主任会议,研究解决学生心理疏导和矛盾纠纷排解问题。

  2.及时发现、调查处置校园欺凌事件,涉嫌违法犯罪的,要及时向公安部门报案并配合立案查处。

  3.坚持问题导向,开展警示教育。通过举办讲座,班队会等活动,引导学生从活生生的案例中吸取教训,克制自己,正确对待自己的言行。

  4.搭建心理教育平台,开展心理健康教育活动。

 (二)安全办

  1.及时做好值日领导和值日教师的安排,明确相关责任人职责,确保正常上课期间校园中不发生校园欺凌事件。

  2.安全处要求班主任做好假前学生安全预防事故教育工作,确保学生来去学校路途安全,及时安排每日(节假日)值班人员,确保校园安全。

  (三)宣传处

  做好宣传发动,利用宣传栏等形式,宣传校园欺凌的危害及防止措施。

  (四)总务处

  1.做好校园欺凌专项整治活动的物资保障。

  2.维护学校安全设施,保障学校监控等技防设施的正常工作。

  (五)班主任

 1.做好易受到欺凌学生的排查工作。特别对性格内向,在同学间无存在感的;易引起同学不满和反感的;身体机能存在障碍的;性格或行为上有异于他人的。针对这类学生,在学习、生活上学校教师要给予更多的人文关心、照顾,重点培养他们的自信心,做到与同学融洽相处。

  2.营造同学之间互帮互助的良好班风。

  3.随时关注这类学生的思想变化,发现行为异常时能及时介入。引导学生在受到欺凌时及时与家长、老师沟通,寻求帮助。

  (六)宿管员

  1.严格宿舍管理纪律,防止外人进入宿舍,禁止异性乱串宿舍,确保住宿安全。

  2.学生熄灯后,及时巡视,督促学生休息,发现问题及时汇报,杜绝宿舍暴力出现。

  (七)保安

  1.要详实记载交接班记录和来人来访登记表,防止外来人员进入校园滋事。

  2.定时巡视校园,发现问题及时汇报,防止校园内发生欺凌行为。

  (八)事发处理岗位职责

  1.预防欺凌应急领导小组组长职责:决定事故应急预案的启动和终止;统一领导事故应急救援工作,确定现场指挥

 人员,负责应急队伍及物资的调动。

  2.副组长职责:协助组长现场指挥应急救援工作。

  3.现场防护组职责:发生欺凌事件后,组长马上带领本组人员赶赴现场,对欺凌学生者进行强行阻止,必要时可施行正当防卫行为。

  4.疏散引导组:发生欺凌事件后,组长马上按总指挥要求组织人员到现场疏散未被欺凌的学生,把他们疏散到安全地带。

  5.通讯联络组:发生欺凌事件后,组长迅速按总指挥要求赶赴现场,了解情况,同时向“110”和上级教育部门报告,传达事故情况;向相关家长第一时间沟通汇报,保证通讯畅通。

  6.现场救护组:发生校园欺凌事件后本部小组在组长的带领下,迅速赶赴现场,对受伤人员进行救治,对重伤员应立即与“120”联系送往医院治疗。

 7.学校应急组:在 110 的协助下,应立即协助上级主管部门对伤员进行救护,并安抚家长情绪等。负责协助 110 调查事故发生经过。

篇五:校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板

预防少年儿童遭受性侵害工作方案 为贯彻落实《教育部 公安部 共青团中央 全国妇联关于做好预防少年儿童遭受性侵工作的意见》(教基一〔2013〕8 号)和《教育部办公厅关于进一步加强中小学(幼儿园)预防性侵害学生工作的通知》(教督厅函〔2018〕9 号)等文件精神,为进一步做好预防少年儿童遭受性侵工作,加强对少年儿童保护,确保校园和谐稳定,特制定本方案。

 一、提高认识,加强组织领导 少年儿童是社会主义事业的接班人,民族的未来和希望,是经济发展、社会和谐稳定的重要因素。重视预防少年儿童遭受性侵工作是为了给少年儿童健康成长创造良好的条件和环境,对于广大少年儿童成为德、智、体、美全面发展的中国特色社会主义事业建设者和接班人,具有重要意义。

 为加强组织领导,成立预防少年儿童遭受性侵害工作领导小组。领导小组成员名单如下:

 组

 长:

 副组长:

 成

 员:

 辖区 各学校、幼儿园 校长、园长及 主要负责人 、班主任等。

 。

 领导小组下设办公室。办公室设在 中心校 ,具体负责指导督促各学校、幼儿园开展相关工作。主任:

 ; 各单位 各负其责、协调配合。

 具体分工如下:

 XXX :加强法制教育,加强校园周边治安综合治理,加强安全教育和安全管理,加强对学校落实安全工作职责的检查,指导学校加强

 人防、物防和技防建设,及时消除安全隐患,对发现的性侵线索和苗头要认真核实,及时依法处理。每年对照方案及《包信镇中心学校预防少年儿童遭受性侵害工作检查表》,对各学校幼儿园开展一次以预防性侵害工作为重点的专项督导工作 XXX :根据《关于做好预防少年儿童遭受性侵工作的意见》(教基一〔2013〕8 号)等文件精神,加强对学校、幼儿园日常管理的检查指导工作,开展少年儿童青春期教育、性知识教育、预防性侵教育、防艾教育等工作。每年将学生防性侵工作列入学校及幼儿园常规管理检查内容,对照本方案及《包信镇中心学校预防少年儿童遭受性侵害工作检查表》进行检查。加强德育工作,加强少年儿童心理健康教育,指导学校开展主题班队会,加强家校联系,成立家长学校,开展家庭教育知识宣传活动。

 XXX :加强教职工队伍建设和管理,加强师德教育,完善师德考评制度,对于实施性骚扰、性侵害学生行为的教职员工,及时依法、依规予以处理。按照相关规定对师德师风纪律执行情况进行检查监督,重点对学校教职工是否存在性骚扰、性侵害问题要进行专项检查,对学校管理人员失职渎职造成性侵害学生案件发生的,或者发现性侵害学生案件瞒报、谎报的,要依法依规予以处分或者移送有关部门查处。

 各学校要落实校长、园长及法人作为校园内部安全管理和学生保护第一责任人的责任,学校要成立相应的工作领导小组,制订具体工作实施方案,每学期要有计划、有总结、有检查、有落实,确保预防少年儿童遭受性侵工作有序开展,取得实效。

 二、具体要求 (一)规范日常安全管理工作

 规范各种管理制度。建立低年级学生上下学接送交接制度,不得将晚离校学生交与无关人员。健全学生请假、销假制度,严禁学生私自离校。严格落实值班、巡查制度,加强校园周边治安综合治理。严格实行外来人员、车辆登记制度和内部人员、车辆出入证制度。

 学校要加强人防、物防和技防建设,堵住性侵害事故发生的硬件建设漏洞。完善重点时段和关键部位的安全监管,如加高围墙、加固女生宿舍门窗、安装电子监控摄像头等。

 从严管理女生宿舍。学校要对所有女生宿舍实行“封闭式”管理,尚未实现“封闭式”管理的要抓紧时间改善宿舍条件,堵住性侵害事故发生的管理漏洞。未经宿管人员许可,所有男性,包括老师和家长,一律不得进入女生宿舍。宿舍管理人员发现有可疑人员在女生宿舍周围游荡,要立即向学校报告并采取相应防范措施。学生临时有事离校回家必须向学校请假并电话告知家长,经宿舍管理人员同意并登记后方可离校。做好学生夜间点名工作,发现有无故夜不归宿者要及时报告。

 (二)科学做好预防性侵犯教育 各学校要将预防性侵犯教育作为安全教育的重要内容,在开学后、放假前等重点时段集中开展,纳入对新上岗教职工和新入学学生的培训教育中。要通过课堂教学、讲座、班队会、主题活动、编发手册、微博、微信、宣传栏等多种形式开展性知识教育、预防性侵犯教育,提高师生、家长对性侵犯犯罪的认识。要通过案例加强警示教育,提高学生自护意识和自救能力,教育学生特别是女学生提高警觉,了解预防性侵犯的知识,知晓什么是性侵犯,遭遇性侵犯后如何寻求他人帮助。教育学生特别是女学生提高警觉,外出时尽量结伴而行,离家时一定要告诉父母返回时间、和谁在一起、联系方式等,牢记父母电

 话及报警电话。各学校每学期要集中开展 1 次以上的防性侵教育活动,教育活动要落实到班级,覆盖到全体学生,通过形式多样、生动活泼的活动,运用各类媒体普及有关知识,要有计划、有总结、有过程材料,建立相关档案。

 (三)定期开展隐患摸底排查 各学校要定期组全面检查学校日常安全管理制度是否存在漏洞,重点检查教职工、学生是否有异常情况,特别是要关注班级内学生尤其是女学生有无学习成绩突然下滑、精神恍惚、无故旷课等异常表现及产生的原因。

 各学校每个学期要开展 1 次以上的拉网式检查活动,每个教职工要开展自查,学校要成立检查组,对教师个人进行谈话教育,了解情况,对每个班级的学生要抽取一定数量的学生、家长进行访谈,要做好相关记录。对排查中发现的安全隐患要及时整改,发现的性侵犯事件线索和苗头要认真核实,涉及违法犯罪的要及时报警并报告上级部门。

 (四)切实加强教职员工管理 各学校要把好入口关,落实对教职工从业资格有关规定,加强对临时聘用人员的准入资质审查,坚决清理和杜绝不合格人员进入学校工作岗位,严禁聘用受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到刑事处罚人员、有精神病史人员担任教职员工。各学校要将师德教育、法制教育纳入教职员工培训内容及考核范围,加强考核和评价,落实管理职责。要加强对教职员工的品行考核,对品行不良、侮辱学生、影响恶劣的,要依法上报撤销其教师资格。严格规范教职工的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务处理教育教学等有关问题。要关注教职员工队伍心理状况及工作状况,加强心理辅导,

 防止个别教职员工出现极端心理问题,及时预防个别教职员工出现的不良行为。

 (五)密切保持家校联系 各学校要通过开展家访、召开家长会、举办家长学校等方式,提醒家长尽量多安排时间和孩子相处交流,切实履行对孩子的监护责任,特别要做好学生离校后的监管看护教育工作。要让家长了解必要的性知识和预防性侵犯知识,并通过适当方式向孩子进行讲解。学校要同家庭随时保持联系,特别要关注留守儿童家庭,及时掌握孩子情况,特别是发现孩子有异常表现时,家校双方要及时沟通,及时采取应对措施。学校家长委员会、家长学校要与社区家长学校密切联系,构筑学校、家庭、社区有效衔接的保护网络。

 (六)妥善处置学生性侵犯事件 各学校要建立学生性侵犯案件及时报告制度,一旦发现学生在学校内遭受性侵犯,学校或家长要立即报警并彼此告知,同时学校要及时向上级教育主管部门报告,报告时相关人员有义务保护未成年人合法权益,严格保护学生隐私,防止泄露有关学生个人及其家庭的信息,避免再次伤害。学校要与共青团、妇联、家庭和医院等积极配合,向被性侵犯的学生及其家人提供帮助,及时开展相应的心理辅导和家庭支持,帮助他们尽快走出心理阴影。被性侵犯的学生有转学需求的,由教育局基教股负责协调安排。各学校要协调有关部门进一步加强对学生保护工作的正面宣传引导,防止媒体过度渲染报道性侵犯学生案件,营造全社会共同关心、关爱学生健康成长的良好氛围。

 学校 预防少年儿童遭受性侵害工作检查表

 单位:

 时间:

  年

 月

  日

 序号 检

  查

  内

  容 学校自查情况 检查组检查情况 1 加强领导。成立预防性侵工作领导小组,有计划或方案,有总结。

  2 规范各种管理制度。建立预防少年儿童遭受性侵害相关制度,如幼儿、低年级学生上下学接送交接制度、宿舍管理制度、值班制度、防性侵检查制度、教师辅导学生制度等。

  3 加强物防和技防建设。在校园关键部位安装电子监控摄像头。

  4 加强预防性侵犯教育。多种形式开展性知识教育、预防性侵犯教育。每学期全校集中开展 1 次以上教育活动,每个班级开展 1 次以上教育活动,有文字、图片、影像等过程资料。

  5 定期开展隐患摸底排查。学校要成立检查组,每学期要开展 1 次以上的拉网式检查活动,对教师个人进行谈话教育,对每个班级的学生要抽取 10 名以上的学生、家长进行访谈。公布举报信箱(邮箱)及电话。发现问题及时整改。有文字、图片等过程资料。

  6 加强教职员工管理。严格规范教职工的教育教学行为,关注教职员工队伍心理状况及工作状况,教师每人每学期要签防性侵承诺书,完善师德考评制度,将是否存在性骚扰、性侵害学生行为列入年度考核内容。

  7 妥善处置学生性侵犯事件。建立学生性侵犯案件处置工作预案及报告制度。发现学生在学校内遭受性侵犯,妥善处置。

  8 加强家校联系。构筑学校、家庭、社区有效衔接的保护网络。在家长学校、家长会、家访中要渗透防性侵宣传教育。

  检查组成员签名:

 学校预防学生受性侵“十严格、十不准”承诺书

 (校长、园长等负责人版)

 根据《教育部 公安部 共青团中央 全国妇联关于做好预防少年儿童遭受性侵工作的意见》(教基一〔2013〕8 号)和《教育部办公厅关于进一步加强中小学(幼儿园)预防性侵害学生工作的通知》(教督厅函〔2018〕9 号)等文件精神要求,结合我校的实际,特制订本“十严格、十不准”。

 一、严格女生宿舍“封闭式”管理,不准男性人员擅自进入。

 二、严格住校女生外出的审批权限,不准擅自外出或超时不归。

 三、严格教职工从业资格规定,不准不合格人员进入学校工作岗位。

 四、严格学校警务室登记审查制度,不准来历不明或精神忧惚人员进入校园。

 五、严格关注有异常行为的教职工动态,不准因疏忽大意让个别教职工出现不良行为。

 六、严格规范教职工的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。

 七、严格午间管理学生教师値班制度,不准留学生在教师宿言或办公室。

 八、严格落实家长或监护人的管理职责,不准家长和学校疏于联系让学生管理出现空档。

 九、严格性侵知识和自我保护方法的教育,不准出现学校未教育、学生不知晓的情况。

 十、严格学生网络防范知识培训,不准疏于管理让学生上当受骗。

  单位(盖章):

 承诺人:

 年

 月

 日

 学校教师预防学生受性侵承诺书

 (教师版)

 一、女生宿舍“封闭式”管理,严禁男教师擅自进入。

 二、严禁教师在教室、办公室、等封闭场所单独留下女学生进行谈话或辅导。

 三、教职工必须与学生保持适当距离,严禁教职工单独将女学生带离学校,严禁教职工喝酒后与学生接触。

 四、严格教职工从业资格规定,不准不合格人员进入学校工作岗位。

 五、严格规范教职工自我的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。

  单位(盖章):

 承诺人:

 年

 月

 日

篇六:校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板

许小学进一步加强防欺凌防性侵工作总结

  童年是纯白的百合,美丽清秀又不失典雅;童年是迎风的蔷薇,清新娇艳尽情绽放;童年是含苞欲放的夏荷,满载着希望与力量。为进一步提高孩子的自我保护意识和防范能力,促进孩子身心健康成长,让孩子远离性侵害、校园欺凌,我校开展了防性侵、防欺凌安全主题教育教育。

 一、健全机构,加强领导。

 学校成立了以校长为组长,副校长为副组长、学校全体教师、班主任为成员的集中防性侵工作领导小组,备配了专职防侵干事,并配备了专职工作人员,加强领导、明确任务、狠抓落实,确保防性侵工作有条不紊地开展。

 二、认识到位,深入宣传。

 认真做好宣传教育工作,为集中专项治理工作奠定基础。结合安全教育主题活动 3 月防性侵主题教育活动要求,宣传学习防性侵相关知识,并组织相关测试,取得了明显的效果。全校上下形成了防性侵的浓厚氛围。

 三、深入开展专项整治活动 1、科学做好预防性侵犯教育。

 通过课堂教学、班队会、主题活动等多种形式开展性知识教育、预防性侵犯教育,提高师生、家长对性侵犯犯罪的

 认识。广泛宣传“家长保护儿童须知”及“儿童保护须知”,教育学生特别是女学生提高自我保护意识和能力,了解预防性侵犯的知识,知晓什么是性侵犯,遭遇性侵犯后如何寻求他人帮助。教育学生特别是女学生提高警觉,外出时尽量结伴而行,离家时一定要告诉父母返回时间、和谁在一起、联系方式等,牢记父母电话及报警电话。要运用各类媒体普及有关知识,有条件的地方可设立学生保护热线和网站。

 2、切实加强教职员工管理 切实加强教职员工管理,把好入口关,加强对临时聘用人员的准入资质审查,坚决清理和杜绝不合格人员进入学校工作岗位。并将师德教育、法制教育纳入教职员工培训内容及考核范围,加强考核和评价,落实管理职责。特别要加强对教职员工的品行考核,对品行不良、侮辱学生、影响恶劣的,建议上级教育行政部门撤销其教师资格。关注教职员工队伍心理状况及工作状况,加强心理辅导,防止个别教职员工出现极端心理问题,及时预防个别教职员工出现的不良行为。关注教职员工队伍心理状况及工作状况,防止个别教职员工出现极端心理问题,及时预防个别教职员工出现的不良行为。

 3、定期开展隐患摸底排查 全校统一进行了拉网式排查,全面检查学校日常安全管理制度是否存在漏洞,重点检查教职工、学生是否有异常情

 况,特别是要关注班级内学生尤其是女学生有无学习成绩突然下滑、精神恍惚、无故旷课等异常表现及产生的原因。对排查中发现的安全隐患要及时整改,发现的性侵犯事件线索和苗头要认真核实,涉及违法犯罪的要及时报警并报告上级部门。

篇七:校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板

学 1 2021 年 开展防性侵专题教育活动 总结

  近年来,少年儿童遭受性侵害的现象时有发生,为进一步增强未成年孩子防范性侵害意识,普及预防性侵害的知识及技巧,尽最大努力让孩子远离性侵害,培养学生关爱健康、保护自己的意识,小学开展了“预防性侵安全教育”系列活动。

 一、学校教育宣传方面

 我校首先组织了全体教师职工开展防性侵工作部署会。会上,全校教职工观看相关专题片,深入了解性侵的行为和现象对儿童身心健康都有着极大的危害,更深刻的意识到开展防性侵教育对孩子的重要性。

 1.校长向全体教职员工宣传防性侵教育的重要性。

 2.校门口 LED 宣传栏滚动播放防性侵的标语,进一步扩大社会的宣传知晓面。

 二、班级教育宣传方面

 学校性教育是以促进学生健康成长为核心的教育。通过有计划地开展学校性教育,可以培养学生的对性的正确认识,掌握必要的性知识,促进学生自觉地采纳和保持有益于健康的行为和生活方式,减少或消除影响健康的危险因素,为学生的健康成长奠定坚实的基础。

 1.各班班主任利用班会课开展了预防性侵害安全教育活动。

 课堂中,通过图片、视频等方式让学生认识什么是性侵害、了解性侵害的形式、知道防范和应对性侵害行为的主要措施和方法 各班在图书角增加关于防性侵教育的绘本,让孩子进一步了解身体的隐私部位以及保护隐私部位的方法。

 在班会课中,坚持“适时、适度、适当”的原则,促进学生建立正确的健康观、安全观和生命观,从而提高他们的自我保护意识和防止侵害的能力。

 三、家庭教育宣传方面

 很多父母都觉得对性避而不谈是最轻松的方式,或者什么都不说的话,总比太早就去说更安全。父母不能等到孩子对性产生好奇、对生命开始探索时,再忙着对他们进行性教育,已经为时已晚,只能是亡羊补牢了。

 所以学校为了联动家校,促进家长提高性教育意识,布置孩子回家后,在父母的陪同下共同观看针对不同年龄段的预防性侵(家庭版)安全教育视频。

 父母和孩子一同观看视频,学习防止性侵的知识 我们无法一直守护在孩子身边,因此,教会孩子保护自己非常关键。做好孩子的安全教育更是刻不容缓。通过本次

 防性侵安全教育系列活动,增强孩子自我防护的意识,让孩子远离性侵害,保护自己,勇敢说“不”。

篇八:校园防性侵工作方案、工作总结及告家长书模板

少年儿童遭受性侵害工作方案、检查表、师生承诺书 此文包括如下文件:

 预防少年儿童遭受性侵害工作方案 预防少年儿童遭受性侵害工作检查表 学校预防学生受性侵“十严格、十不准”承诺书 教师预防学生受性侵承诺书 中心学校预防少年儿童遭受性侵害工作方案 一、提高认识,加强组织领导 少年儿童是社会主义事业的接班人,民族的未来和希望,是经济发展、社会和谐稳定的重要因素。重视预防少年儿童遭受性侵工作是为了给少年儿童健康成长创造良好的条件和环境,对于广大少年儿童成为德、智、体、美全面发展的中国特色社会主义事业建设者和接班人,具有重要意义。

 为加强组织领导,成立预防少年儿童遭受性侵害工作领导小组。领导小组成员名单如下:

 组 长:

 副组长:

 成 员:辖区各学校、幼儿园校长、园长及主要负责人、班主任等。

 领导小组下设办公室。办公室设在中心校,具体负责指导督促各学校、幼儿园开展相关工作。主任:;各单位各负其责、协调配合。

 具体分工如下:

 XXX:加强法制教育,加强校园周边治安综合治理,加强安全教育和安全管理,加强对学校落实安全工作职责的检查,指导学校加强人防、物防和技防建设,及时消除安全隐患,对发现的性侵线索和苗头要认真核实,及时依法处理。每年对照方案及《包信镇中心学校预防少年儿童遭受性侵害工作检查表》,对各学校幼儿园开展一次以预防性侵害工作为重点的专项督导工作 XXX:根据《关于做好预防少年儿童遭受性侵工作的意见》(教基一〔2013〕8 号)等文件精神,加强对学校、幼儿园日常管理的检查指导工作,开展少年儿童青春期教育、性知识教育、预防性侵教育、防艾教育等工作。每年将学生防性侵工作列入学校及幼儿园常规管理检查内容,对照本方案及《包信镇中心学校预防少年儿童遭受性侵害工作检查表》进行检查。加强德育工作,加强少年儿童心理健康教育,指导学校开展主题班队会,加强家校联系,成立家长学校,开展家庭教育知识宣传活动。

 XXX:加强教职工队伍建设和管理,加强师德教育,完善师德考评制度,对于实施性骚扰、性侵害学生行为的教职员工,及时依法、依规予以处理。按照相关规定对师德师风纪律执行情况进行检查监督,重点对学校教职工

 是否存在性骚扰、性侵害问题要进行专项检查,对学校管理人员失职渎职造成性侵害学生案件发生的,或者发现性侵害学生案件瞒报、谎报的,要依法依规予以处分或者移送有关部门查处。

 各学校要落实校长、园长及法人作为校园内部安全管理和学生保护第一责任人的责任,学校要成立相应的工作领导小组,制订具体工作实施方案,每学期要有计划、有总结、有检查、有落实,确保预防少年儿童遭受性侵工作有序开展,取得实效。

 二、具体要求 (一)规范日常安全管理工作 规范各种管理制度。建立低年级学生上下学接送交接制度,不得将晚离校学生交与无关人员。健全学生请假、销假制度,严禁学生私自离校。严格落实值班、巡查制度,加强校园周边治安综合治理。严格实行外来人员、车辆登记制度和内部人员、车辆出入证制度。

 学校要加强人防、物防和技防建设,堵住性侵害事故发生的硬件建设漏洞。完善重点时段和关键部位的安全监管,如加高围墙、加固女生宿舍门窗、安装电子监控摄像头等。

 从严管理女生宿舍。学校要对所有女生宿舍实行“封闭式”管理,尚未实现“封闭式”管理的要抓紧时间改善宿舍条件,堵住性侵害事故发生的管理漏洞。未经宿管人员许可,所有男性,包括老师和家长,一律不得进入女生宿舍。

 宿舍管理人员发现有可疑人员在女生宿舍周围游荡,要立即向学校报告并采取相应防范措施。学生临时有事离校回家必须向学校请假并电话告知家长,经宿舍管理人员同意并登记后方可离校。做好学生夜间点名工作,发现有无故夜不归宿者要及时报告。

 (二)科学做好预防性侵犯教育 各学校要将预防性侵犯教育作为安全教育的重要内容,在开学后、放假前等重点时段集中开展,纳入对新上岗教职工和新入学学生的培训教育中。要通过课堂教学、讲座、班队会、主题活动、编发手册、微博、微信、宣传栏等多种形式开展性知识教育、预防性侵犯教育,提高师生、家长对性侵犯犯罪的认识。要通过案例加强警示教育,提高学生自护意识和自救能力,教育学生特别是女学生提高警觉,了解预防性侵犯的知识,知晓什么是性侵犯,遭遇性侵犯后如何寻求他人帮助。教育学生特别是女学生提高警觉,外出时尽量结伴而行,离家时一定要告诉父母返回时间、和谁在一起、联系方式等,牢记父母电话及报警电话。各学校每学期要集中开展 1次以上的防性侵教育活动,教育活动要落实到班级,覆盖到全体学生,通过形式多样、生动活泼的活动,运用各类媒体普及有关知识,要有计划、有总结、有过程材料,建立相关档案。

 (三)定期开展隐患摸底排查

 各学校要定期组全面检查学校日常安全管理制度是否存在漏洞,重点检查教职工、学生是否有异常情况,特别是要关注班级内学生尤其是女学生有无学习成绩突然下滑、精神恍惚、无故旷课等异常表现及产生的原因。

 各学校每个学期要开展 1 次以上的拉网式检查活动,每个教职工要开展自查,学校要成立检查组,对教师个人进行谈话教育,了解情况,对每个班级的学生要抽取一定数量的学生、家长进行访谈,要做好相关记录。对排查中发现的安全隐患要及时整改,发现的性侵犯事件线索和苗头要认真核实,涉及违法犯罪的要及时报警并报告上级部门。

 (四)切实加强教职员工管理 各学校要把好入口关,落实对教职工从业资格有关规定,加强对临时聘用人员的准入资质审查,坚决清理和杜绝不合格人员进入学校工作岗位,严禁聘用受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到刑事处罚人员、有精神病史人员担任教职员工。各学校要将师德教育、法制教育纳入教职员工培训内容及考核范围,加强考核和评价,落实管理职责。要加强对教职员工的品行考核,对品行不良、侮辱学生、影响恶劣的,要依法上报撤销其教师资格。严格规范教职工的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务处理教育教学等有关问题。要关注教职员工队伍心理状况及工作状况,加强心理辅导,防止个别教职员工出现极端心理问题,及时预防个别教职员工出现的不良行为。

 (五)密切保持家校联系

 各学校要通过开展家访、召开家长会、举办家长学校等方式,提醒家长尽量多安排时间和孩子相处交流,切实履行对孩子的监护责任,特别要做好学生离校后的监管看护教育工作。要让家长了解必要的性知识和预防性侵犯知识,并通过适当方式向孩子进行讲解。学校要同家庭随时保持联系,特别要关注留守儿童家庭,及时掌握孩子情况,特别是发现孩子有异常表现时,家校双方要及时沟通,及时采取应对措施。学校家长委员会、家长学校要与社区家长学校密切联系,构筑学校、家庭、社区有效衔接的保护网络。

 (六)妥善处置学生性侵犯事件 各学校要建立学生性侵犯案件及时报告制度,一旦发现学生在学校内遭受性侵犯,学校或家长要立即报警并彼此告知,同时学校要及时向上级教育主管部门报告,报告时相关人员有义务保护未成年人合法权益,严格保护学生隐私,防止泄露有关学生个人及其家庭的信息,避免再次伤害。学校要与共青团、妇联、家庭和医院等积极配合,向被性侵犯的学生及其家人提供帮助,及时开展相应的心理辅导和家庭支持,帮助他们尽快走出心理阴影。被性侵犯的学生有转学需求的,由教育局基教股负责协调安排。各学校要协调有关部门进一步加强对学生保护工作的正面宣传引导,防止媒体过度渲染报道性侵犯学生案件,营造全社会共同关心、关爱学生健康成长的良好氛围。

 中心学校预防少年儿童遭受性侵害工作检查表

 单位:

 时间:

 年 月 日 序号 检 查 内 容 学校自查情况 检查组检查情况 1 加强领导。成立预防性侵工作领导小组,有计划或方案,有总结。

  2 规范各种管理制度。建立预防少年儿童遭受性侵害相关制度,如幼儿、低年级学生上下学接送交接制度、宿舍管理制度、值班制度、防性侵检查制度、教师辅导学生制度等。

  3 加强物防和技防建设。在校园关键部位安装电子监控摄像头。

  4 加强预防性侵犯教育。多种形式开展性知识教育、预防性侵犯教育。每学期全校集中开展 1 次以上教育活动,每个班级开展 1 次以上教育活动,有文字、图片、影像等过程资料。

  5 定期开展隐患摸底排查。学校要成立检查组,每学期要开展 1 次以上的拉网式检查活动,对教师个人进行谈话教育,对每个班级的学生要抽取10 名以上的学生、家长进行访谈。公布举报信箱(邮箱)及电话。发现问题及时整改。有文字、图片等过程资料。

  6 加强教职员工管理。严格规范教职工的教育教学行为,关注教职员工队伍心理状况及工作状况,教师每人每学期要签防性侵承诺书,完善师德考评制度,将是否存在性骚扰、性侵害学生行为列入年度考核内容。

  7 妥善处置学生性侵犯事件。建立学生性侵犯案件处置工作预案及报告制度。发现学生在学校内遭受性侵犯,妥善处置。

 8 加强家校联系。构筑学校、家庭、社区有效衔接的保护网络。在家长学校、家长会、家访中要渗透防性侵宣传教育。

  检查组成员签名:

 中心学校预防学生受性侵“十严格、十不准”承诺书 (校长、园长等负责人版)

 根据《教育部 公安部 共青团中央 全国妇联关于做好预防少年儿童遭受性侵工作的意见》(教基一〔2013〕8 号)和《教育部办公厅关于进一步加强中小学(幼儿园)预防性侵害学生工作的通知》(教督厅函〔2018〕9 号)等文件精神要求,结合我校的实际,特制订本“十严格、十不准”。

 一、严格女生宿舍“封闭式”管理,不准男性人员擅自进入。

 二、严格住校女生外出的审批权限,不准擅自外出或超时不归。

 三、严格教职工从业资格规定,不准不合格人员进入学校工作岗位。

 四、严格学校警务室登记审查制度,不准来历不明或精神忧惚人员进入校园。

 五、严格关注有异常行为的教职工动态,不准因疏忽大意让个别教职工出现不良行为。

 六、严格规范教职工的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。

 七、严格午间管理学生教师値班制度,不准留学生在教师宿言或办公室。

 八、严格落实家长或监护人的管理职责,不准家长和学校疏于联系让学生管理出现空档。

 九、严格性侵知识和自我保护方法的教育,不准出现学校未教育、学生不知晓的情况

 十、严格学生网络防范知识培训,不准疏于管理让学生上当受骗。

 单位(盖章):

  承诺人:

 年 月 日

  中心学校教师预防学生受性侵承诺书 (教师版)

 一、女生宿舍“封闭式”管理,严禁男教师擅自进入。

 二、严禁教师在教室、办公室、等封闭场所单独留下女学生进行谈话或辅导。

 三、教职工必须与学生保持适当距离,严禁教职工单独将女学生带离学校,严禁教职工喝酒后与学生接触。

 四、严格教职工从业资格规定,不准不合格人员进入学校工作岗位。

 五、严格规范教职工自我的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。

 单位(盖章):

 承诺人:

 年 月 日

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